W skrócie
- Zadania: Inicjowanie i prowadzenie projektów doskonalących oraz budowanie kultury ciągłego doskonalenia.
- Firma: Diehl Controls Polska Sp. z o.o. - lider w transformacji Lean.
- Benefity: Możliwość rozwoju kariery w dynamicznym środowisku.
- Pozostałe informacje: Współpraca z zespołem i coaching liderów to kluczowe elementy tej roli.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad innowacyjnymi projektami i wpływaj na rozwój organizacji.
- Kwalifikacje: Minimum 8 lat doświadczenia w Lean/Operational Excellence oraz znajomość narzędzi TPS, VSM, Kanban i PDCA.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Diehl Controls Polska Sp. z o.o. poszukuje Lean Managera, który wesprze Plant Managera w przygotowaniu transformacji Lean oraz w jej wspólnej realizacji z całym zespołem. Kluczowe będzie inicjowanie i prowadzenie projektów doskonalących, rozwijanie standardów pracy oraz budowanie kultury ciągłego doskonalenia.
Wymagane jest co najmniej 8 lat doświadczenia w Lean/Operational Excellence, znajomość narzędzi TPS, VSM, Kanban i PDCA, a także umiejętność coaching liderów i pracy z zespołami.
Lean Transformation Lead in Namysłów – pracodawca: Diehl Stiftung & Co.
Diehl Metering to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne godziny pracy oraz indywidualne możliwości rozwoju w dynamicznym środowisku. Pracując w Bażanowicach, będziesz częścią zespołu, który ceni współpracę i innowacyjność, a także ma dostęp do wewnętrznych programów szkoleniowych oraz atrakcyjnych wydarzeń dla pracowników. Nasza kultura pracy sprzyja wymianie pomysłów i wspiera rozwój kariery, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej i znaczącej pracy.
