W skrócie
- Zadania: Współtwórz innowacyjne systemy ERP i testuj nowe rozwiązania.
- Firma: Dynamiczna firma technologiczna z przyjazną kulturą pracy.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, karta Multisport, prywatna opieka medyczna i możliwość pracy zdalnej.
- Pozostałe informacje: Możliwość wyboru formy zatrudnienia i świetne możliwości rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź cenne doświadczenie i pracuj z dużymi korporacjami.
- Kwalifikacje: Znajomość języka programowania i umiejętność pracy w zespole.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Firma Employer Sp. z o.o. obecnie dla swojego Klienta, producenta systemów ERP dla dużych korporacji oraz uczelni wyższych poszukuje osoby na stanowisko Programisty.
Zakres obowiązków:
- współtworzenie systemów ERP w oparciu o indywidualne wytyczne Klienta
- programowanie i testowanie rozwiązań
- tworzenie dokumentacji dla użytkowników
- wparcie przypisanego Klienta w bieżących potrzebach
- przygotowywanie bazy danych
Wymagane:
- znajomość dowolnego języka programowania
- mile widziana znajomość systemów ERP i baz danych SQL
- umiejętność pracy zespołowej
- mile widziana znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację
- komunikatywność i chęć do współpracy z Klientem
- mile widziane studia bądź kursy kierunkowe
Oferujemy:
- wynagrodzenie dostosowane do doświadczenia i umiejętności
- szereg benefitów (m.in. karta Multisport, prywatna opieka medyczna)
- pełne szkolenie i wdrożenie
- możliwość pracy zdalnej po okresie wdrożeniowym
- zdobycie cennego doświadczenia
- możliwość wyboru preferowanej formy zatrudnienia (umowa o pracę, kontakt B2B)
- możliwość współpracy z dużymi korporacjami
- pracę w zgranym zespole
Programista in Poznań – pracodawca: Employer Sp. z o.o.
Employer Sp. z o.o. to doskonały pracodawca, który oferuje programistom możliwość pracy w dynamicznym środowisku, współtworząc innowacyjne systemy ERP dla dużych korporacji oraz uczelni wyższych. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu zespołowym, a pracownicy mogą liczyć na atrakcyjne benefity, takie jak karta Multisport czy prywatna opieka medyczna, a także elastyczność w wyborze formy zatrudnienia. Dodatkowo, zapewniamy pełne szkolenie oraz możliwość pracy zdalnej po okresie wdrożeniowym, co sprzyja rozwojowi zawodowemu i zdobywaniu cennego doświadczenia.
