W skrócie
- Zadania: Szukaj i przedstawiaj wykwalifikowanych kandydatów na stanowiska IT.
- Firma: Empowers Staffing - elastyczna praca z wysokimi prowizjami.
- Benefity: Zarobki do 40% prowizji, brak limitu zarobków, praca zdalna.
- Pozostałe informacje: Idealne dla niezależnych rekruterów z siecią kontaktów.
- Dlaczego ta praca: Zarabiaj na własnych warunkach, pracując w branży IT.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w rekrutacji IT i umiejętności pozyskiwania kandydatów.
Empowers Staffing poszukuje doświadczonych rekruterów IT, którzy chcą zarabiać dodatkowe dochody, pracując w wysokowartościowych rolach technicznych. To jest w 100% oparte na prowizji, zdalna możliwość zaprojektowana dla rekruterów, którzy już mają dostęp do kandydatów, sieci lub możliwości pozyskiwania i chcą to natychmiast zmonetyzować bez ograniczeń. Możesz pracować w swoim własnym harmonogramie, z dowolnego miejsca, z pełną elastycznością.
Co będziesz robić:
- Źródłowanie i przesyłanie wykwalifikowanych kandydatów na stanowiska IT
- Praca nad pozycjami w zakresie inżynierii oprogramowania, danych, chmury, DevOps i pokrewnych dziedzin
- Współpraca z naszym zespołem w celu przeprowadzenia kandydatów przez proces rekrutacji
Wynagrodzenie (tylko prowizja):
- Zarabiaj do 40% prowizji od marż za zatrudnienie
- Brak limitu zarobków
- Wyższa produkcja = wyższa prowizja
Dodatkowa możliwość zarobku:
- Jeśli przyniesiesz własnego klienta i zatrudnisz kandydata: możesz zarobić zarówno prowizję jako Account Executive, jak i rekruter
Dla kogo to jest:
- Rekruterzy obecnie pracujący w agencjach, którzy chcą dodatkowego dochodu
- Niezależni rekruterzy z pipeline'ami kandydatów
- Rekruterzy z silnymi umiejętnościami pozyskiwania i sieciami
- Każdy, kto chce elastyczności i zarobków opartych na wynikach
Dlaczego warto dołączyć do Empowers Staffing:
- Wysoka struktura prowizji (do 40%)
- Brak limitu zarobków
- W pełni zdalnie i elastycznie
- Pracuj, kiedy chcesz, ile chcesz
- Dostęp do aktywnych ról IT
Ważne: To jest rola tylko na podstawie prowizji (1099). Nie ma podstawowej pensji. Zarobki są bezpośrednio związane z udanymi zatrudnieniami, które zamykasz.
Wymagania:
- Udokumentowane doświadczenie w rekrutacji na stanowiska IT (oprogramowanie, dane, chmura, DevOps itp.)
- Silne umiejętności pozyskiwania kandydatów (LinkedIn, portale pracy, sieci, polecenia)
- Umiejętność szybkiego identyfikowania i kwalifikowania talentów technicznych
- Doświadczenie w pracy w szybkim, nastawionym na wyniki środowisku
- Silne umiejętności komunikacyjne i follow-up z kandydatami
- Umiejętność zarządzania wieloma kandydatami i rolami jednocześnie
- Samodzielność i umiejętność pracy niezależnie bez nadzoru
Independent IT Recruiter – Remote in Katowice – pracodawca: Empowers Staffing Inc.
Empowers Staffing to doskonały pracodawca dla niezależnych rekruterów IT, oferujący elastyczność pracy zdalnej oraz wysokie prowizje sięgające 40%. Nasza kultura pracy opiera się na wsparciu i współpracy, co pozwala na rozwój zawodowy oraz maksymalizację zarobków bez ograniczeń. Dołączając do nas, masz możliwość pracy w dynamicznym środowisku, gdzie Twoje osiągnięcia są nagradzane, a Ty sam decydujesz o swoim czasie pracy.
