W skrócie
- Zadania: Inicjowanie i koordynowanie innowacyjnych projektów oraz ocena ich rezultatów.
- Firma: ENEA Operator - lider w branży energetycznej z innowacyjnym podejściem.
- Benefity: Dofinansowanie szkoleń, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie i inne.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w dynamicznym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad nowatorskimi projektami i wpływaj na przyszłość branży energetycznej.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe oraz doświadczenie w zarządzaniu projektami i systemie SAP.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 45000 - 55000 zł za rok.
ENEA Operator sp. z o.o./ Biuro Inicjatyw Innowacyjnych informuje, iż poszukuje na stanowisko: Starszy Specjalista ds. Innowacji (m/k).
Twój zakres obowiązków:
- Inicjowanie oraz koordynowanie projektów innowacyjnych i przedsięwzięć pilotażowych – począwszy od identyfikacji potrzeby biznesowej i opracowania koncepcji, poprzez przeprowadzenie testów we współpracy z właściwą jednostką merytoryczną, aż po ocenę rezultatów oraz przygotowanie rekomendacji w zakresie dalszego wykorzystania rozwiązania.
- Opracowywanie zakresu rzeczowego, harmonogramu i planu kosztów realizowanych przedsięwzięć oraz bieżący nadzór nad przebiegiem ich realizacji.
- Planowanie, monitorowanie oraz rozliczanie budżetu Biura Inicjatyw Innowacyjnych, a także budżetów przypisanych do realizowanych projektów.
- Kompleksowa obsługa procesów w systemie SAP, w szczególności w obszarze zamówień, ewidencji kosztów, zobowiązań oraz rozliczeń.
- Przygotowywanie i prowadzenie postępowań zakupowych oraz przetargowych, obejmujące w szczególności opracowywanie opisów przedmiotu zamówienia, szacowanie wartości zamówienia i kompletowanie wymaganej dokumentacji.
- Udział w procesie oceny ofert, negocjacjach z oferentami oraz wyborze wykonawców.
- Opracowywanie i uzgadnianie projektów umów dotyczących realizacji projektów, usług oraz przedsięwzięć pilotażowych.
- Nadzorowanie prawidłowej realizacji umów, w tym kontrola terminów, kosztów i zakresu prac, koordynowanie odbiorów, obsługa zmian umownych oraz rozliczeń z wykonawcami.
- Koordynowanie współpracy z jednostkami organizacyjnymi ENEA Operator, spółkami Grupy ENEA, dostawcami technologii, uczelniami oraz jednostkami naukowymi w zakresie przygotowania i realizacji inicjatyw innowacyjnych.
- Opracowywanie analiz, prezentacji, rekomendacji oraz informacji na potrzeby zarządcze i sprawozdawcze.
- Przygotowywanie wymaganej dokumentacji oraz koordynowanie procesu przedkładania wniosków pod obrady Zarządu.
Nasze wymagania:
- Wykształcenie wyższe, preferowane o kierunku: zarządzanie, ekonomia, finanse, administracja, prawo, inżynieria lub kierunki techniczne.
- Praktyczna znajomość systemu SAP w zakresie obsługi procesów zakupowych, ewidencji kosztów oraz rozliczeń.
- Znajomość zasad przygotowywania i prowadzenia postępowań zakupowych oraz przetargowych.
- Umiejętność planowania, monitorowania i rozliczania budżetu komórki organizacyjnej lub projektu.
- Umiejętność sporządzania analiz, raportów, prezentacji i rekomendacji na potrzeby zarządcze oraz sprawozdawcze.
- Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność, terminowość oraz odpowiedzialność za realizację powierzonych zadań.
- Umiejętność efektywnej współpracy z partnerami zewnętrznymi.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2, umożliwiającym swobodną komunikację w sprawach zawodowych.
- Prawo jazdy kat. B.
- Otwartość na nowe idee, rozwiązania i technologie oraz gotowość do oceny możliwości ich praktycznego zastosowania.
- Nieszablonowe podejście oraz umiejętność analizowania funkcjonujących procesów z nowej perspektywy.
- Proaktywna postawa w identyfikowaniu możliwości optymalizacji procesów i zwiększania efektywności działania.
- Ciekawość poznawcza oraz gotowość do systematycznego poszerzania wiedzy i rozwijania kompetencji w nowych obszarach.
- Gotowość do weryfikowania nowych rozwiązań w praktyce, analizowania rezultatów oraz formułowania wniosków i rekomendacji.
- Umiejętność powiązania inicjatyw i proponowanych rozwiązań z potrzebami biznesowymi oraz oczekiwanymi korzyściami dla Spółki.
- Umiejętność pracy w zespole, dzielenia się wiedzą oraz wspierania wspólnej realizacji celów i zadań.
- Samodzielność, Dobra organizacja pracy.
Dodatkowy atut stanowić będą:
- Uprawnienia do wykonywania lotów bezzałogowymi statkami powietrznymi.
- Szkolenia lub certyfikaty z zakresu zarządzania projektami, zamówień, SAP albo zarządzania innowacjami.
Dofinansowanie zajęć sportowych. Prywatna opieka medyczna. Dofinansowanie szkoleń i kursów. Ubezpieczenie na życie. Zniżki na firmowe produkty i usługi. Firmowa drużyna sportowa. Program emerytalny. Dofinansowanie wypoczynku. Dofinansowanie wakacji dzieci. Inicjatywy dobroczynne.
Informacje:
- Przewidywany termin zatrudnienia: styczeń 2027 r.
- Miejsce pracy: Poznań, ul. Strzeszyńska 58 / lub Szczecin.
- Termin aplikowania: 15.11.2026 r.
- Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatkami/kandydatami.
- W wyniku przeprowadzonej rekrutacji Pracodawca zastrzega sobie możliwość zatrudnienia na stanowisku wyższym niż wskazane w ogłoszeniu - w zależności od posiadanych kwalifikacji, kompetencji i/lub doświadczenia.
Pełna Informacja Administratora Danych: www.operator.enea.pl/kariera/oferta-pracy/starszy-specjalista-ds-innowacji-mk#J-18808-Ljbffr
Starszy Specjalista ds. Innowacji (m/k) – pracodawca: Enea Operator
ENEA Operator sp. z o.o. to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników oraz zapewnia im stabilne warunki pracy w dynamicznie rozwijającej się branży energetycznej. Oferujemy atrakcyjne benefity, takie jak dofinansowanie zajęć sportowych, prywatną opiekę medyczną oraz możliwość uczestnictwa w szkoleniach, co sprzyja osobistemu i zawodowemu rozwojowi. Nasza kultura pracy opiera się na wartościach takich jak uczciwość, odpowiedzialność i kompetencja, co sprawia, że każdy członek zespołu czuje się doceniany i zmotywowany do działania.
