Senior Buyer, Procurement in Warsaw

Senior Buyer, Procurement in Warsaw

Warsaw Pełny etat 123480 - 150920 zł / rok (szac.) Hybrydowo
E

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj projektami zakupowymi i buduj relacje z dostawcami.
  • Firma: Energizer Holdings, globalna firma z misją ułatwiania życia.
  • Benefity: Elastyczne godziny pracy, możliwości rozwoju kariery i międzynarodowe środowisko.
  • Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z szansą na rozwój w różnych krajach.
  • Dlaczego ta praca: Wpływaj na sukces firmy poprzez strategiczne zakupy i innowacyjne podejście.
  • Kwalifikacje: Wykształcenie w dziedzinie łańcucha dostaw oraz doświadczenie w zakupach.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 123480 - 150920 zł za rok.

W tej roli będziesz miał okazję prowadzić istotne projekty zakupowe i mieć wymierny wpływ na biznes. Będziesz budować silne relacje z dostawcami, realizować strategie zakupowe oraz korzystać z analizy rynku, benchmarkingu i analizy kosztów, aby podejmować świadome decyzje. Zastosujesz swoje umiejętności analityczne i negocjacyjne do opracowywania przypadków biznesowych, identyfikowania możliwości oszczędności, zarządzania ryzykiem dostawców i zgodnością oraz śledzenia wyników zakupów.

Będziesz również miał możliwość samodzielnego opracowywania i wdrażania strategii subkategorii zgodnych z celami firmy i najlepszymi praktykami zakupowymi, co da Ci szansę na rozwój swojej wiedzy w zakresie strategicznych zakupów, przyczyniając się jednocześnie do sukcesu Energizer.

Podsumowanie stanowiska: Starszy Kupiec, Zakupy Korporacyjne EMEA, będzie ściśle współpracować z interesariuszami w obszarach Marketingu, IT, HR, Finansów, Prawa i innych funkcji korporacyjnych, aby realizować inicjatywy związane z zakupami, zarządzaniem dostawcami i tworzeniem wartości zgodnie z celami biznesowymi. Stanowisko to odpowiada za prowadzenie projektów strategicznych zakupów, negocjacje z dostawcami, zarządzanie umowami i planowanie kategorii w ramach przypisanych kategorii wydatków korporacyjnych w regionie EMEA.

Obowiązki:

  • Prowadzenie projektów zakupowych w obszarze Marketingu, IT, HR i innych przypisanych kategorii pośrednich, wykorzystując Proces Strategicznych Zakupów Energizer.
  • Przeprowadzanie analiz wydatków, rynku i dostawców w celu identyfikacji oszczędności, tworzenia wartości i możliwości poprawy procesów.
  • Realizacja RFIs, RFPs, negocjacji z dostawcami i odnawiania umów samodzielnie.
  • Współpraca z interesariuszami w celu zrozumienia bieżących i przyszłych wymagań biznesowych.
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii kategorii zgodnych z celami biznesowymi i najlepszymi praktykami zakupowymi.
  • Identyfikowanie i dostarczanie możliwości poprawy produktywności, przepływu gotówki i inżynierii wartości.
  • Zarządzanie relacjami z dostawcami, przeglądami wydajności i inicjatywami poprawy.
  • Wsparcie w zarządzaniu ryzykiem dostawców, programami ciągłości biznesowej i zgodności.
  • Śledzenie KPI zakupów, dostarczania oszczędności i metryk wydajności dostawców.
  • Opracowywanie przypadków biznesowych i analiz finansowych wspierających rekomendacje zakupowe.
  • Wdrażanie zgodności z polityką zakupową i angażowanie interesariuszy w całym regionie EMEA.
  • Współpraca z globalnymi zespołami zakupowymi w celu wykorzystania najlepszych praktyk, preferowanych dostawców i inicjatyw strategicznych.

Wymagane umiejętności i doświadczenie:

  • Wykształcenie wyższe w dziedzinie Łańcucha Dostaw, Biznesu, Finansów, Ekonomii lub pokrewnej.
  • 5+ lat doświadczenia w zakupach i sourcingu.
  • Doświadczenie w zarządzaniu kategoriami zakupów pośrednich.
  • Udokumentowane sukcesy w prowadzeniu projektów zakupowych w zespole międzyfunkcyjnym.
  • Silne umiejętności zarządzania interesariuszami i wpływania na decyzje.
  • Doświadczenie w negocjowaniu umów handlowych i kontraktów z dostawcami.
  • Zaawansowane umiejętności w Excelu i PowerPoint.
  • Silne umiejętności analityczne i oceny finansowej.
  • Umiejętność zarządzania wieloma priorytetami w dynamicznym środowisku.
  • Silne umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej.

Preferowane umiejętności i doświadczenie:

  • Doświadczenie w kategoriach zakupów Marketingu, IT lub HR.
  • Znajomość licencjonowania oprogramowania i zakupów technologicznych.
  • Doświadczenie w zakupach agencji i marketingu.
  • Znajomość zakupów usług profesjonalnych.
  • Doświadczenie w SAP, Ariba i SRM.
  • Doświadczenie w wsparciu regionalnych lub globalnych organizacji zakupowych.
  • Znajomość metodologii eSourcing i eProcurement.
  • Doświadczenie w zarządzaniu umowami i wydajnością dostawców.

Środowisko pracy: Wymagana podróż, do 10%, model pracy hybrydowej. Odpowiedzialności regionalne w wielu krajach i z różnymi interesariuszami.

Dołącz do nas! Energizer jest pracodawcą równych szans i zabrania dyskryminacji ze względu na wiek, kolor skóry, niepełnosprawność, stan cywilny lub rodzicielski, status weterana, pochodzenie narodowe, rasę, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową lub jakikolwiek inny status chroniony prawem zgodnie z obowiązującymi przepisami federalnymi, stanowymi i lokalnymi.

Senior Buyer, Procurement in Warsaw – pracodawca: Energizer Holdings, Inc

Energizer Holdings, Inc. to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy w Warszawie, które sprzyja współpracy i innowacjom. Pracownicy mogą liczyć na rozwój zawodowy poprzez różnorodne możliwości szkoleń oraz wsparcie w osiąganiu celów finansowych, co przekłada się na satysfakcję z pracy i realny wpływ na wyniki firmy. Dodatkowo, elastyczny model pracy hybrydowej pozwala na lepsze zbalansowanie życia zawodowego i prywatnego.

E

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Energizer Holdings, Inc

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Senior Buyer, Procurement in Warsaw

Zarządzanie dostawcami
Negocjacje umów
Analiza rynku
Analiza wydatków
Zarządzanie ryzykiem dostawców
Zarządzanie projektami zakupowymi
Umiejętności analityczne