Senior Market Demand Planner in Katowice

Senior Market Demand Planner in Katowice

Katowice Pełny etat 82800 - 101200 zł / rok (szac.) Hybrydowo
E

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj prognozami popytu dla międzynarodowych marek w dynamicznym środowisku.
  • Firma: Energizer Holdings - lider na rynku z kulturową różnorodnością.
  • Benefity: Elastyczne godziny pracy, możliwość rozwoju kariery i praca z ikonami branży.
  • Pozostałe informacje: Pracuj w zespole z różnych kultur i rozwijaj swoje umiejętności.
  • Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu, który tworzy produkty ułatwiające życie i ciesz się międzynarodowym doświadczeniem.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w planowaniu popytu oraz umiejętności analityczne.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.

Co będziesz kochać w tej pracy:

  • Praca hybrydowa
  • Ikoniczne marki
  • Lider na rynku
  • Międzynarodowe środowisko

Energizer Holdings odpowiedzialnie tworzy produkty, które ułatwiają życie i sprawiają, że jest ono bardziej przyjemne. Aby to osiągnąć, opieramy się na naszej kulturze jako organizacji – wygrywamy razem, służąc sobie nawzajem, z gotowością do działania odważnie, zawsze robiąc to, co słuszne. Nasi koledzy pochodzą z różnych środowisk, narodowości i ścieżek życiowych, ale nasza wspólna misja i cel czynią nas jednym zespołem. Jako globalna organizacja zawsze będziesz miał możliwości nauki, rozwoju i awansu w swojej karierze. Wspieramy elastyczne formy pracy, gdzie tylko to możliwe.

Podsumowanie stanowiska:

Starszy planista popytu rynkowego odpowiada za całkowity nieograniczony prognozowany popyt (bazowy i promocyjny) w narzędziu SAP-IBP dla jednego klastra biznesowego (więcej niż 1 rynek) – wspiera go planista popytu rynkowego w tym samym klastrze i ściśle współpracuje z analitykiem planowania popytu. Raportuje do starszego menedżera ds. planowania popytu, międzynarodowe nowoczesne rynki.

Kluczowe relacje obejmują liderów rynku CS, zespoły planowania dostaw, innych menedżerów DP, analityków DP, lokalnych liderów marketingu oraz kluczowych dyrektorów handlowych.

Obowiązki:

  • Wsparcie starszego menedżera ds. planowania popytu i analityków DP poprzez współpracę i dzielenie się wiedzą na temat wydarzeń historycznych w celu filtrowania przyszłych zysków i/lub wpływów kanibalizacyjnych.
  • Kwestionowanie lokalnych działów marketingu i sprzedaży w zakresie inteligencji rynkowej, aby uzyskać realistyczną prognozę: prognoza promocyjna, prognoza wyświetlania promocyjnego, informacje dotyczące zysków i strat w dystrybucji, informacje dotyczące prognozy wprowadzenia nowych produktów, informacje dotyczące możliwości i ryzyk.
  • Analiza i wsparcie zamkniętej pętli informacji zwrotnej z działami sprzedaży i marketingu miesięcznie w zakresie inteligencji rynkowej, aby zapewnić, że wykorzystujemy każdą okazję do poprawy naszej prognozy MI.
  • Współpraca z analitykiem DP w analizie prognoz i raportów błędów prognoz, aby poprawić dokładność prognoz (błąd netto i błąd bezwzględny).
  • Współpraca z analitykiem DP w zakresie ustawienia i prognozy nowych produktów, wspólne zrozumienie efektów kanibalizacji, analiza promocji, zmiany kodów i alokacja produktów w przypadku ograniczeń pojemności.
  • Budowanie pakietu na pre-DMR i DMR oraz ułatwienie spotkania i uzyskanie zatwierdzenia prognozy od dyrektora biznesowego rynku.

Specyficzne odpowiedzialności:

  • Zapewnienie, że wymagania prognozowe dla współpakowania i współpakowania są aktualne w IBP.
  • Śledzenie procesu SLOBs na rynku.
  • Wsparcie procesu racjonalizacji SKU na poziomie rynku.

Czego szukamy:

  • Umiejętność pracy z międzynarodowym zespołem zdalnie.
  • Znajomość łańcucha dostaw (lepsze doświadczenie w DP).
  • Biegłość w języku angielskim.
  • Silne umiejętności IT, tj. Microsoft Office, szczególnie Excel.
  • Znajomość SAP-IBP / SAP pożądana.
  • Wymagania edukacyjne (wykształcenie na poziomie licencjackim).
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne.
  • Umiejętności organizacyjne do zarządzania przepływem pracy i terminami.
  • Udowodnione kompetencje: praca zespołowa i zarządzanie zespołem, współpraca z umiejętnością pracy w środowisku macierzowym i zróżnicowanych zespołach kulturowych, silne myślenie analityczne, orientacja na klienta z silną zdolnością identyfikacji potrzeb, nastawienie na wyniki.

Dołącz do nas! Energizer jest pracodawcą równych szans i zabrania dyskryminacji ze względu na wiek, kolor skóry, niepełnosprawność, stan cywilny lub rodzicielski, status weterana, pochodzenie narodowe, rasę, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową lub jakikolwiek inny status chroniony prawnie zgodnie z obowiązującymi przepisami federalnymi, stanowymi i lokalnymi.

Senior Market Demand Planner in Katowice – pracodawca: Energizer

Energizer to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w obszarze globalnych zakupów. Nasza kultura opiera się na innowacyjności i współpracy, co sprzyja rozwojowi zawodowemu pracowników. Oferujemy atrakcyjne benefity oraz możliwości awansu, a praca w naszym zespole wprowadza w świat międzynarodowych strategii zakupowych, co czyni ją wyjątkową i satysfakcjonującą.

E

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Energizer

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Senior Market Demand Planner in Katowice

Prognozowanie popytu
Znajomość SAP-IBP
Analiza danych
Umiejętności komunikacyjne
Zarządzanie projektami
Praca w zespole
Zarządzanie czasem