W skrócie
- Zadania: Zabezpieczaj środowiska chmurowe Azure i Microsoft, projektując nowoczesną architekturę bezpieczeństwa.
- Firma: Globalny lider w inżynierii transformacji AI z ponad 30-letnim doświadczeniem.
- Benefity: Stabilne wynagrodzenie, pakiet zdrowotny, możliwość pracy zdalnej i programy rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery i wsparciem zespołowym.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z najnowszymi technologiami AI i wpływaj na bezpieczeństwo w chmurze.
- Kwalifikacje: 3+ lata doświadczenia w rozwoju oprogramowania i znajomość usług Microsoft Azure.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 118800 - 145200 zł za rok.
Poszukujemy Lead Azure AI Security Engineer, który zapewni techniczne przywództwo i ekspertyzę w zakresie zabezpieczania środowisk Azure i Microsoft w skali przedsiębiorstwa. W tej roli będziesz projektować i poprawiać architekturę bezpieczeństwa, wykorzystując narzędzia oparte na AI do automatyzacji i ulepszania codziennych działań inżynieryjnych związanych z bezpieczeństwem w środowiskach hybrydowych i wielochmurowych.
Obowiązki:
- Zapewnienie technicznego przywództwa i ekspertyzy w zakresie zabezpieczania środowisk Azure i Microsoft w skali przedsiębiorstwa.
- Projektowanie, wdrażanie i poprawa architektury bezpieczeństwa w środowiskach Azure, Microsoft 365, Microsoft Entra ID, hybrydowych i wielochmurowych, z Azure jako główną platformą chmurową.
- Praca w kluczowych obszarach bezpieczeństwa chmurowego, w tym CSPM/CNAPP, zarządzanie tożsamością i dostępem, zarządzanie dostępem uprzywilejowanym, ochrona danych i zapobieganie utracie danych, stos bezpieczeństwa Microsoft Defender, SIEM/SOAR, ciągłość działania i odzyskiwanie po awarii, DevSecOps, bezpieczeństwo kontenerów i Kubernetes oraz polityka jako kod.
- Planowanie, projektowanie i wdrażanie kontroli bezpieczeństwa dla obciążeń chmurowych, aplikacji, infrastruktury i danych.
- Współpraca z zespołami inżynieryjnymi, infrastrukturalnymi, deweloperskimi, DevOps, baz danych, operacyjnymi i zgodności, aby wbudować bezpieczeństwo w pełny cykl dostarczania.
- Wsparcie w implementacji i ciągłym doskonaleniu architektury Zero Trust, bezpiecznej autoryzacji, dostępu warunkowego, zasady najmniejszych uprawnień i ochrony tożsamości.
- Opracowywanie i utrzymywanie skryptów automatyzacyjnych, przepływów pracy i narzędzi bezpieczeństwa przy użyciu PowerShell, Python, Azure CLI, Logic Apps, Azure Functions, KQL i REST APIs.
- Wykorzystanie narzędzi opartych na AI i agentycznych przepływów pracy do automatyzacji i poprawy działań związanych z bezpieczeństwem, takich jak triage ustaleń, analiza logów, wsparcie w badaniu incydentów, przegląd konfiguracji, zbieranie dowodów zgodności i analiza podatności.
- Projektowanie lub integracja agentów AI i automatyzacji wspomaganej AI przy użyciu nowoczesnych platform i frameworków AI, zapewniając jednocześnie odpowiednie kontrole bezpieczeństwa, prywatności i zarządzania.
- Wkład w bezpieczne przyjęcie technologii AI poprzez definiowanie zasad dotyczących ochrony danych, kontroli dostępu, bezpieczeństwa promptów, użytkowania modeli, audytowalności i procesów z udziałem człowieka.
- Szkolenie i wsparcie innych członków zespołu w zakresie praktyk bezpieczeństwa chmurowego, procesów bezpieczeństwa i podejść do automatyzacji wspomaganej AI.
Wymagania:
- 3+ lata doświadczenia w rozwoju oprogramowania.
- Dyplom licencjata w dziedzinie informatyki, bezpieczeństwa informacji, inżynierii lub równoważne doświadczenie praktyczne.
- Praktyczne doświadczenie z usługami Microsoft Azure.
- Silne zrozumienie koncepcji bezpieczeństwa chmurowego, architektury Azure i środowisk chmurowych w skali przedsiębiorstwa.
- Praktyczne doświadczenie z Microsoft Entra ID/Azure Active Directory, Microsoft Defender for Cloud i Microsoft Defender XDR.
- Umiejętności w Microsoft Sentinel, Microsoft Purview i Microsoft Intune.
- Biegłość w zakresie dostępu warunkowego, ochrony tożsamości i zarządzania tożsamością uprzywilejowaną.
- Kompetencje w zakresie Key Vault, Azure Policy i Azure Monitor/Log Analytics.
- Silne tło inżynieryjne, w tym doświadczenie z Active Directory, Microsoft Entra ID, Microsoft 365, Exchange Online i hybrydową tożsamością.
- Doświadczenie w inżynierii bezpieczeństwa w co najmniej jednej dziedzinie biznesowej lub technologicznej oraz uczestnictwo w kilku projektach produkcyjnych.
- Zrozumienie cyklu życia rozwoju oprogramowania, praktyk DevOps/DevSecOps, metodologii oceny bezpieczeństwa chmurowego i zasad bezpieczeństwa w projektowaniu.
- Umiejętność bliskiej współpracy z deweloperami, analitykami biznesowymi, inżynierami QA, architektami, menedżerami projektów, zespołami infrastrukturalnymi i operacyjnymi oraz przestrzegania, utrzymywania i doskonalenia zdefiniowanych procesów bezpieczeństwa.
- Praktyczne zrozumienie produktywności i automatyzacji wspomaganej AI, w tym budowanie lub konfigurowanie agentów AI, integrowanie LLM z narzędziami, API i przepływami pracy, inżynieria promptów oraz bezpieczne korzystanie z narzędzi AI z uwzględnieniem obsługi danych wrażliwych.
- Dobre umiejętności komunikacyjne i zdolność do wyjaśniania ryzyk bezpieczeństwa, decyzji technicznych i planów naprawczych zarówno technicznym, jak i nietechnicznym interesariuszom.
Miłe widziane:
- Umiejętności w zakresie skryptów i automatyzacji przy użyciu PowerShell, Python, Bash, Azure CLI, Terraform lub Bicep.
- Znajomość platform SIEM/SOAR, szczególnie Microsoft Sentinel, KQL i Logic Apps.
- Doświadczenie z narzędziami CNAPP/CSPM/CWPP/CIEM, takimi jak Prisma Cloud, Wiz i Orca lub Lacework, Check Point CloudGuard i CrowdStrike lub Tenable i Rapid7.
- Zrozumienie ram zgodności, takich jak ISO 27001, NIST i CIS Benchmarks lub PCI DSS, HIPAA i HITRUST.
- Znajomość bezpieczeństwa kontenerów i Kubernetes, w tym AKS, rejestrów kontenerów i skanowania obrazów.
- Znajomość platform AI/LLM, takich jak Azure OpenAI, Azure AI Foundry i Microsoft Copilot Studio lub Semantic Kernel, LangChain i AutoGen.
- Zrozumienie ryzyk bezpieczeństwa AI, w tym wycieku danych, wstrzykiwania promptów, nadmiernej agencji i ryzyk związanych z łańcuchem dostaw AI.
- Doświadczenie w implementacji zarządzania AI i polityk bezpiecznego użytkowania AI zgodnych z ramami, takimi jak NIST AI RMF, OWASP Top 10 dla aplikacji LLM lub ISO/IEC 42001.
Oferujemy:
- Możliwość pracy z podobnie myślącymi ludźmi: Najlepsi specjaliści technologiczni napędzający innowacje w AI, chmurze i modernizacji platform cyfrowych.
- Wsparcie zespołu i kultura pracy przypominająca startup.
- Tryb hybrydowy i możliwość pracy zdalnej w Polsce.
- Możliwość pracy za granicą przez maksymalnie 60 dni rocznie.
- Możliwości relokacji związane z pracą.
Zapewniamy możliwości rozwoju:
- Programy rozwoju kariery.
- Myślenie liderów, mentoring, programy umiejętności miękkich i dobrostanu.
- Certyfikaty (Anthropic, Gemini, GCP, Azure, AWS).
- Kursy języka angielskiego.
Pokrywamy wszystko:
- Stabilne wynagrodzenie.
- Udział w Programie Zakupu Akcji Pracowniczych z 15% zniżką.
- Pakiet benefitów (ubezpieczenie zdrowotne, multisport, bony zakupowe).
- Premie za polecenia do 2000 USD.
- Biura z strefami rozrywki i relaksu, stołami do tenisa i piłki nożnej, darmowymi przekąskami, kawą i innymi.
- Wydarzenia korporacyjne, społeczne i związane z dobrostanem.
Proszę pamiętać: Wymienione powyżej benefity są dostępne tylko dla pracowników.
Jesteśmy otwarci na współpracę z kontrahentami. Warunki umów współpracy B2B są ustalane indywidualnie.
Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami wyłącznie.
EPAM jest globalnym liderem w inżynierii transformacji AI i zintegrowanym doradztwie, obsługującym firmy z listy Forbes Global 2000 oraz ambitne startupy. Z ponad trzydziestoletnim doświadczeniem w tworzeniu oprogramowania, inżynierii produktów i platform, umożliwiamy naszym klientom stawanie się przedsiębiorstwami opartymi na AI, generującymi wymierną wartość z innowacji i inwestycji cyfrowych.
Lead Azure AI Security Engineer in Warsaw – pracodawca: EPAM Systems
EPAM Systems Poland to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w obszarze nowoczesnych technologii AI i automatyzacji. Nasza kultura pracy opiera się na innowacyjności i współpracy, co sprzyja rozwojowi zawodowemu pracowników poprzez różnorodne projekty oraz możliwość pracy z klientami na najwyższym szczeblu. Dodatkowo, lokalizacja w Polsce zapewnia dostęp do talentów oraz inspirującego otoczenia, które wspiera kreatywność i efektywność zespołu.