W skrócie
- Zadania: Zarządzaj relacjami z klientami zamożnymi i oferuj najlepsze produkty bankowe.
- Firma: Czołowy bank w Polsce, część międzynarodowej Grupy Erste.
- Benefity: Umowa o pracę, hybrydowy model pracy, bogaty pakiet benefitów.
- Pozostałe informacje: Wdrożenie z pełnym wsparciem i możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj się w bankowości i zdobywaj nowe umiejętności w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe i doświadczenie w bankowości oraz sprzedaży.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 54000 - 66000 zł za rok.
To masz na bank: umowa o pracę (pierwsza na 12 miesięcy, po zakończeniu okresu wdrożenia możliwość zawarcia umowy na czas nieokreślony), pracę w oddziale z lokalizacją w Koszalinie, udział w atrakcyjnym systemie premiowym (z gwarantowaną premią w okresie wdrożeniowym) i w szerokiej ofercie benefitowej. Na bank cenimy sobie relacje z ludźmi. Do oddziałów szukamy osób, które tak jak my chcą zapewnić naszym klientom najlepsze doświadczenie w sektorze finansowym - jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Dbamy o portfele klientów w ponad 300 oddziałach w całej Polsce. Zarządzamy wieloma produktami bankowymi dla osób prywatnych oraz przedsiębiorstw. Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.
Twoje zadania w tej roli:
- obsługa klienta zamożnego oraz wsparcie w wyborze najlepszych produktów i usług bankowych
- zapewnienie profesjonalnej obsługi oraz najlepszych doświadczeń związanych z wizytą w oddziale
- oferowanie i promowanie produktów inwestycyjnych oraz pozostałych produktów bankowych
- realizacja indywidualnych i zespołowych zadań sprzedażowych, za które przyznajemy miesięczne premie na atrakcyjnym poziomie
- telefoniczny i bezpośredni kontakt z klientami
- budowanie długotrwałych relacji z klientami zamożnymi oraz pozyskiwanie nowych
- praca w zgodzie z obowiązującymi procedurami oraz standardami dotyczącymi realizowanymi we wszystkich kanałach dystrybucji
Wymagania i kwalifikacje:
- wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne lub finansowe)
- ponad 3-letnie doświadczenie w bankowości, sprzedaży usług i produktów bankowych, w tym produktów inwestycyjnych
- szeroka wiedza w zakresie funkcjonowania rynku kapitałowego oraz jego instrumentów
- cena sobie kontakt z ludźmi i długotrwałe relacje oparte na zaufaniu
- lubi stawiać sobie ambitne cele i dobrze czuje się wiedząc do czego dąży
- czuje się komfortowo w pracy indywidualnej
- ma w sobie dużo samodyscypliny i motywacji do działania
- chce się rozwijać w bankowości i zdobywać nowe kompetencje zgodnie z wybraną specjalizacją z zakresu Private, Hipoteka
- prawo jazdy kat. B
Mile widziane:
- umiejętność porozumiewania się w języku angielskim na poziomie komunikatywnym
- doświadczenie w pracy z klientem zamożnym oraz znajomość zagadnień podatkowych związanych z produktami inwestycyjnymi
Korzyści i benefity:
- umowa o pracę (pierwszą na 12 miesięcy, po zakończeniu okresu wdrożenia możliwość zawarcia umowy na czas nieokreślony)
- praca hybrydowa w Oddziale
- ubezpieczenie na życie
- prywatna opieka medyczna Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego)
- oferta produktowa banku oraz pożyczki na warunkach pracowniczych
- system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności
- kartę Multisport oraz aktywności wellbeingowe
- dodatkowe świadczenia socjalne (np. wyprawka dla dzieci)
- benefity dla osób z niepełnosprawnościami
- program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w naszym banku
Zespół i lider: Dominika Wojtów
Jak wygląda wdrożenie i rozwój? Na bank nie wrzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Po 2 miesiącach zaczniesz realizować część planu sprzedażowego i otrzymywać pierwsze premie. Przez pierwsze miesiące pokażemy Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowiemy na wszystkie pytania. Po okresie wdrożenia zaczniesz w pełni realizować plany sprzedażowe.
Standardy i bezpieczeństwo: Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług. Od kandydata(-ki) na stanowisko menedżera(-ki) Erste Platinum oczekujemy posiadania odpowiedniego poziomu wiedzy i kompetencji, abyś mógł/mogła wykonywać czynności na tym stanowisku samodzielnie i zgodnie z wymogami prawnymi.
O nas – Erste Bank Polska: Erste Bank Polska to część austriackiej Grupy Erste, która działa w ośmiu krajach Europy Środkowo-Wschodniej i wspiera około 23 miliony klientów. Projektujemy produkty i usługi tak, aby klienci mogli wykorzystywać swój potencjał i sprawniej realizować to, co planują w życiu i w biznesie.
menedżer(-ka) Erste Platinum – pracodawca: Erste Bank Polska S.A.
Erste Bank Polska S.A. to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie oraz atrakcyjny pakiet benefitów, w tym możliwość pracy w modelu hybrydowym. Pracując w Warszawie, w nowoczesnym biurze na placu Europejskim, zyskujesz dostęp do dynamicznego środowiska, które sprzyja rozwojowi zawodowemu i nawiązywaniu wartościowych relacji z klientami instytucjonalnymi.