W skrócie
- Zadania: Wsparcie klientów korporacyjnych w procesach kredytowych i transakcyjnych.
- Firma: Czołowy bank w Polsce, część międzynarodowej Grupy Erste.
- Benefity: Umowa o pracę, hybrydowy model pracy, prywatna opieka medyczna i karta Multisport.
- Pozostałe informacje: Możliwość integracji w ponad 20 Klubach Zainteresowań oraz programy rozwojowe.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj się w dynamicznym środowisku z możliwością nauki i współpracy.
- Kwalifikacje: Doskonałe umiejętności organizacyjne, komunikacja w języku angielskim i znajomość Excela.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
To masz na bank: umowa o pracę na zastępstwo, praca w modelu hybrydowym (częściowo w biurze w Warszawie, Plac Europejski 3A - The Bridge), zespół/lider: Biuro Nieruchomości Komercyjnych, Brendan Long - Dyrektor Biura Nieruchomości Komercyjnych.
Celem roli: odpowiedzialność za wspieranie procesu obsługi klientów korporacyjnych z segmentu Property poprzez koordynację działań wewnętrznych, przygotowanie dokumentacji oraz zapewnienie sprawnej realizacji procesów kredytowych i transakcyjnych.
Twoje zadania w tej roli:
- wsparcie i koordynacja procesów decyzyjnych produktów kredytowych oraz niekredytowych wewnątrz Banku dla wyznaczonego portfela segmentu Property
- pozyskiwanie niezbędnych informacji od klientów i przygotowywanie pakietów danych dla decydentów na podstawie uzyskanych informacji
- kontakt z departamentami produktowymi, koordynacja działań cross-sellingowych
- wsparcie klientów w kwestiach operacyjnych i obsługa pod kątem bankowości transakcyjnej
- monitoring istniejącego portfela kredytowego
- przeszukiwanie informacji rynkowych w poszukiwaniu nowych potencjalnych klientów
- promocja oferty produktowej Banku dla klientów segmentu Property
- pozyskiwanie dokumentów od klientów w celu przeprowadzenia procedury Poznaj Swojego Klienta
- koordynowanie współpracy pomiędzy wszystkimi uczestnikami procesu transakcyjnego
- bieżąca współpraca z jednostkami Ryzyka Kredytowego oraz Zespołem Strukturyzowania Transakcji
Wymagania:
- masz doskonałe umiejętności organizacyjne i administracyjne oraz dbałość o dokładność danych
- potrafisz umiejętnie zarządzać czasem, cechują Cię skrupulatność i dotrzymywanie wyznaczonych terminów
- posiadasz wysoką kulturę osobistą i umiejętność nawiązywania długotrwałych relacji
- bardzo dobrze komunikujesz się w języku angielskim w mowie i piśmie, cechują Cię komunikatywność i umiejętność szybkiego nawiązywania kontaktów oraz kreatywnego podejścia do codziennej pracy
- dobrze znasz programy Microsoft Excel, Word oraz PowerPoint
- chcesz rozwijać się w międzynarodowym środowisku Grupy Erste i współtworzyć ambitne plany rozwoju biznesu w Polsce
- interesuje Cię rynek nieruchomości komercyjnych (jego znajomość będzie dodatkowym atutem)
Na bank zadbamy dla Ciebie o:
- umowę o pracę na zastępstwo
- pracę w trybie hybrydowym
- prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego)
- system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego
- kartę Multisport
- ofertę produktową banku oraz pożyczkę na pracowniczych warunkach
- aktywną działalność pokojową, np. Klubach Zainteresowań, webinarach, szkoleniach, podcastach
- inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony
- wyprawkę dla dzieci
- benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatku finansowego na cele prozdrowotne, dodatkowych 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowitej pracy zdalnej, jeżeli charakter pracy na to pozwala
- platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowaniem czy analizą danych lub komunikacji, podejściem strategicznym, negocjacjami i innymi
Jak wygląda wdrożenie i rozwój?
Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszyć Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania. Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.
Erste Bank Polska to część austriackiej Grupy Erste - historii, która zaczęła się ponad 200 lat temu od prostej idei: dać ludziom dostęp i pewność długu. W 1819 roku w Wiedniu powstała instytucja oparta na przekonaniu, że bankowość powinna wspierać ludzi w realizowaniu ich planów. Dziś, jako Erste Bank Polska, kontynuujemy to podejście, łącząc lokalne doświadczenie z siłą międzynarodowej organizacji. Grupa Erste działa już w ośmiu krajach (w Polsce, Austrii, Czechach, Chorwacji, Rumunii, na Słowacji, Węgrzech i w Serbii) Europy Środkowo-Wschodniej i wspiera około 23 miliony klientów. To ponad 55 tysięcy pracowników, którzy codziennie pracują po to, by bankowość sprzyjała ich potencjałowi i sprawniej realizowała to, czemu planują w życiu. Wiemy, że ludzie rzadko działają w idealnych warunkach. Działają lepiej, kiedy mają wsparcie i przestrzeń do podejmowania decyzji. Jesteśmy dla nich rzetelnym partnerem, który wspiera, a nie komplikuje.
Specjalista(-ka) ds. klientów korporacyjnych in Warsaw – pracodawca: Erste Bank Polska S.A.
Erste Bank Polska S.A. to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie oraz atrakcyjny pakiet benefitów, w tym możliwość pracy w modelu hybrydowym. Pracując w Warszawie, w nowoczesnym biurze na placu Europejskim, zyskujesz dostęp do dynamicznego środowiska, które sprzyja rozwojowi zawodowemu i nawiązywaniu wartościowych relacji z klientami instytucjonalnymi.