senior data engineer in Poznań

Na bank zadbamy dla Ciebie o:

• umowa na zastępstwo (do 30.04.2027)
• możliwość pracy w modelu hybrydowym, w biurze w Poznaniu przy ul. Kolorowej 8 i 10, w biurze w Warszawie, ul. Plac Europejski 3a (przy Rondzie Daszyńskiego) lub w biurze we Wrocławiu, ul. Robotnicza 11

masz co najmniej 3 lata doświadczenia jako Data Engineer, znasz wybrane, kluczowe technologie i koncepty w zakresie danych, takie jak:

• relacyjne i nierelacyjne bazy danych (np. Databricks, Snowflake)
• języki przetwarzania i dostępu do danych (np. Python, SQL, Abinitio, Scala)
• technologie raportowe i analityczne (np. PowerBI, Tableau, SAS, etc.)

posiadasz doświadczenie frameworkowe i potrafisz zadbać o to, aby dane z różnych źródeł były dostarczane w optymalny sposób, cieszą Cię zadania związane z tworzeniem architektury danych i dbasz o najwyższą możliwą jakość kodu, praca z dużymi zbiorami danych to Twoja mocna strona, nie boisz się proponować nowych rozwiązań, patrząc szeroko na wyzwania w projekcie, umiesz priorytetyzować i rozpoznajesz, co w danym momencie jest najważniejsze, a co może poczekać, proaktywnie poszukujesz rozwiązań i potrafisz je zaproponować, chętnie współpracujesz zespołowo i dzielisz się swoim szerokim doświadczeniem i wiedzą, umiesz przełożyć potrzeby biznesowe na wymagania techniczne, jak i zrozumieć wymagania techniczne, aby porozumieć się z odbiorcami biznesowymi, posługujesz się językiem angielskim na poziomie co najmniej średnio-zaawansowanym.

Mile widziane, jeśli będziesz mieć:

• certyfikaty Databricks lub Azure
• ukończone kursy i certyfikaty potwierdzające kompetencje inżynierskie
• doświadczenie w migracji on-prem na chmurę, w szczególności na platformę Databricks i chmurę Azure
• doświadczenie w pracy analitycznej przy budowie procesów ETL, DWH, Data Lake

Twoje zadania w tej roli:

• rozpoznasz dane i zrozumiesz je, używając SQL, Spark czy Python
• współpracując, rozrysujesz architekturę danych i rozwiązania frameworkowe, a następnie je wdrożysz
• będziesz rozwijać proces przepływu danych, tak żeby był optymalny kosztowo, reużywalny i samoobsługowy dla jednostek biznesowych
• przełożysz układ danych z systemów źródłowych do systemów raportowych
• weźmiesz udział w kluczowych projektach związanych z danymi, aby migracja na chmurę przebiegła jak najsprawniej
• zrozumiesz potrzeby biznesowe, aby zaimplementować najlepsze rozwiązania
• uwzględnisz kontrolę jakości danych w tworzonych rozwiązaniach
• będziesz aktywnie współpracować z jednostkami biznesowymi przy projektowaniu optymalnych przepływów danych
• będziesz kontaktować się z kluczowymi dla danych zadań osobami

To masz na bank:

• umowę o pracę na zastępstwo
• możliwość pracy w trybie hybrydowym
• prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego)
• system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego
• kartę Multisport
• realny wpływ na kierunki rozwoju platform danych
• możliwość budowy nowoczesnych platform danych w dużej instytucji finansowej
• maksymalnie dwuetapowy proces rekrutacji
• ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach
• aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony, wyprawkę dla dzieci
• benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności
• całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala
• platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne
• program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania. Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym. Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.