Menedżer(-ka) / Dyrektor(-ka) ds. bankowości prywatnej in Wrocław

Menedżer(-ka) / Dyrektor(-ka) ds. bankowości prywatnej in Wrocław

Wrocław Pełny etat 63000 - 77000 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
E

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj portfelem klientów Private Banking i zapewniaj najwyższą jakość obsługi.
  • Firma: Czołowy bank w Polsce z międzynarodowym wsparciem.
  • Benefity: Umowa o pracę, prywatna opieka medyczna, karta Multisport i wiele innych.
  • Pozostałe informacje: Możliwość pracy zdalnej i rozwój kariery w międzynarodowej organizacji.
  • Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku i buduj trwałe relacje z klientami.
  • Kwalifikacje: Minimum 5-letnie doświadczenie w bankowości prywatnej oraz certyfikat EFPA EIP.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.

Aplikuj: Wrocław: pełny etat: Opublikowano dzisiaj: Data zakończenia: 27 listopada 2026 (można jeszcze aplikować przez 30 dni/dzień): Req1519452

To masz na bank:

  • umowa o pracę,
  • praca mobilna (lokalizacja: Wrocław),
  • zespół/lider: Makroregion Zachodni, Ewa Andrzejczak,
  • cel roli: zapewnienie najwyższej jakości obsługi Klientów Private Banking, zarządzanie portfelem, rozwój relacji oraz realizacja celów biznesowych i sprzedażowych.

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Twoje zadania w tej roli:

  • profesjonalne zapewnianie ciągłości obsługi produktowej Klientów Private Banking,
  • kompleksowa obsługa serwisowa dla przypisanego portfela Klientów,
  • utrzymywanie najwyższych standardów w relacjach z Klientami,
  • pełna odpowiedzialność za całokształt współpracy z Klientami,
  • zapewnienie efektywności w obsługiwanym portfelu,
  • odpowiedzialność za realizację wyników biznesowych, sprzedażowych i jakościowych,
  • dbałość o codzienne relacje i sukcesywną rozbudowę portfela Klientów Private Banking.

Aplikuj do nas, jeśli:

  • masz co najmniej 5-letnie doświadczenie w obsłudze Klientów Private Banking,
  • posiadasz certyfikat EFPA EIP (poziom 2),
  • znasz język angielski na poziomie średniozaawansowanym,
  • masz doświadczenie w sprzedaży i dbałości o jakość portfela Klientów,
  • skutecznie realizujesz cele sprzedażowe, finansowe i biznesowe, dbając o zachowanie najwyższego poziomu jakości obsługi Klientów,
  • dobrze radzisz sobie z pracą pod presją terminów i raportowania wyników,
  • potrafisz rozbudowywać portfel Klientów oraz budować trwałe relacje,
  • myślisz strategicznie i potrafisz długoterminowo planować,
  • efektywnie współpracujesz w zespole i angażujesz się w realizację wspólnych celów,
  • doskonale znasz produkty i usługi bankowości inwestycyjnej,
  • masz wiedzę na temat rynków kapitałowych, instrumentów finansowych oraz przepisów regulujących rynek usług finansowych,
  • cechuje Cię silna motywacja i samodzielność,
  • posiadasz umiejętność profesjonalnej autoprezentacji oraz cechuje Cię wysoka kultura osobista,
  • posiadasz doskonale rozwinięte umiejętności interpersonalne oraz komunikacyjne,
  • masz prawo jazdy kat. B.

Na bank zadbamy dla Ciebie o:

  • umowę o pracę;
  • pracę mobilną (lokalizacja na początku oferty);
  • prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego);
  • system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego;
  • kartę Multisport;
  • ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach;
  • aktyności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony;
  • wyprawkę dla dzieci;
  • benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala;
  • platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne.

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.

Dołącz do nas w kilku krokach:

  1. Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.
  2. Spotkaj się z rekruterem/-ką i managerem/-ką.
  3. Pracuj z nami w naszym zespole!

Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.

Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.

Erste Bank Polska to część austriackiej Grupy Erste - historii, która zaczęła się ponad 200 lat od prostej idei: dać ludziom dostęp i pewność działania.

W 1819 roku w Wiedniu powstała instytucja oparta na przekonaniu, że bankowość powinna wspierać ludzi w realizowaniu ich planów. Dziś, jako Erste Bank Polska, kontynuujemy to podejście, łącząc lokalne doświadczenie z siłą międzynarodowej organizacji.

Grupa Erste działa dziś w ośmiu krajach Europy Środkowo‐Wschodniej i wspiera około 23 miliony klientek i klientów. To ponad 55 tysięcy pracowników, którzy codziennie pracują po to, by bankowość była prostsza, bliższa i bardziej dostępna.

Projektujemy produkty i usługi tak, aby klienci mogli wykorzystywać swój potencjał i sprawniej realizować to, co planują w życiu i w biznesie. Wiemy, że ludzie rzadko działają w idealnych warunkach. Działają wtedy, gdy mają wsparcie i przestrzeń do podejmowania decyzji. Jesteśmy dla nich rzetelnym partnerem, który wspiera, a nie komplikuje.

Wiemy, że żadne rozwiązanie nie jest dobre raz na zawsze. Dlatego nieustannie ulepszamy nasze produkty, by nadążały za tempem klientów i zmieniającym się otoczeniem. Nowoczesne narzędzia finansowe idą u nas w parze z otwartością - nie chowamy się za technologią, zawsze jesteśmy gotowi pomóc.

W Erste Bank Polska pomnażamy pewność siebie. Bo wiara w siebie leży u podstaw każdego skutecznego działania. Wierz w siebie i aplikuj.

Menedżer(-ka) / Dyrektor(-ka) ds. bankowości prywatnej in Wrocław – pracodawca: Erste

Erste Bank Polska to doskonały pracodawca, który łączy innowacyjność z tradycją, oferując pracownikom możliwość rozwoju w dynamicznym środowisku finansowym. Praca w Poznaniu w modelu hybrydowym sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym, a bogaty pakiet benefitów, w tym opieka medyczna i programy wellbeingowe, podkreśla nasze zaangażowanie w dobrostan pracowników. Dodatkowo, różnorodność zespołu oraz możliwość uczestnictwa w Klubach Zainteresowań stwarzają unikalną atmosferę współpracy i kreatywności, co czyni nas idealnym miejscem dla specjalistów ds. sztucznej inteligencji.

E

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Erste

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Menedżer(-ka) / Dyrektor(-ka) ds. bankowości prywatnej in Wrocław

Doświadczenie w obsłudze Klientów Private Banking
Certyfikat EFPA EIP (poziom 2)
Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym
Umiejętności sprzedażowe
Zarządzanie portfelem Klientów
Umiejętność budowania relacji
Strategiczne myślenie