W skrócie
- Zadania: Zarządzaj cyklem życia produktów AI, współpracując z zespołami w celu rozwiązywania problemów klientów.
- Firma: Esko, innowacyjna firma technologiczna z globalnym zasięgiem.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami międzynarodowej współpracy.
- Dlaczego ta praca: Twórz wpływowe rozwiązania AI i kształtuj przyszłość technologii.
- Kwalifikacje: Minimum 5-letnie doświadczenie w zarządzaniu produktami oraz umiejętności współpracy między zespołami.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 90000 - 110000 zł za rok.
Location: Praga (hybrydowo); Czechy (zdalnie); Wielka Brytania (zdalnie); Gandawa (hybrydowo), Polska (zdalnie), Węgry (zdalnie), Rumunia (zdalnie)
Jako Menedżer Produktu ds. Usług AI będziesz odpowiedzialny za cykl życia produktu dla wspólnej bazy możliwości AI, na której zespoły wewnętrzne Esko mogą budować, zamiast ponownie wynajdować - umożliwiając im rozwiązywanie problemów klientów, które wcześniej były poza zasięgiem, z optymalną szybkością i efektywnością.
Współpraca międzydziałowa jest kluczowym elementem tej roli. Będziesz coachować zespoły wewnętrzne, konsolidować ich potrzeby, aby znaleźć wspólną płaszczyznę, współpracować z interesariuszami technicznymi i projektowymi, aby uzgodnić najlepsze podejście oraz dokumentować jasne, testowalne wymagania, które są przeglądane i zatwierdzane przed rozpoczęciem prac rozwojowych. Efektem będzie spójny, priorytetowy backlog i mapa drogowa, które odzwierciedlają połączone potrzeby zespołów produktowych Esko i są zgodne z strategią firmy oraz celami transformacji AI.
Będziesz informować interesariuszy o postępach prac, a następnie wspierać ich w testach akceptacyjnych, triage i wdrażaniu zmian oraz promować przyjęcie usług w produkcji. Zarządzanie sukcesem jest kluczowe: utrzymywanie usług w zgodzie z ewoluującymi potrzebami zespołu i klientów, jednocześnie zachowując ogólny charakter i kompatybilność wsteczną oraz rozwijanie możliwości w zgodzie z postępami w technologii i oczekiwaniami rynku. Będziesz śledzić przyjęcie i kluczowe wskaźniki wydajności, aby wykazać wpływ i zidentyfikować obszary wymagające większej uwagi.
Jako kluczowy członek zespołu AI Esko, pomożesz również kształtować strategiczną wizję inicjatyw AI Esko poprzez burze mózgów, liderstwo myślowe, dyskusje z klientami i wydarzenia.
Co będziesz robić:
- Posiadać i priorytetyzować backlog produktu dla Usług AI – wspólnej kolekcji podstawowych możliwości AI wykorzystywanych przez zespoły produktowe i inżynieryjne Esko.
- Proaktywnie zbierać potrzeby z zespołów produktowych i przekształcać je w jasne, dobrze określone wymagania dla zespołów inżynieryjnych Esko AI.
- Działać jako pomost między Esko AI a innymi zespołami międzydziałowymi - produktowymi, inżynieryjnymi i komercyjnymi - aby zapewnić ich sukces w budowaniu możliwości opartych na AI, które dostarczają zamierzonych wartości dla klientów.
- Pomagać innym zespołom w uruchamianiu własnych inicjatyw AI na bazie wspólnych możliwości: wyjaśniając, co już istnieje, co należy zbudować i jak zacząć.
- Ważyć konkurencyjne prośby od wielu interesariuszy w kontekście długoterminowej strategii firmy i priorytetów, dokumentując ryzyka i oczekiwane kompromisy.
- Definiować i utrzymywać metryki przyjęcia/sukcesu dla wspólnych możliwości - i używać ich do ciągłego re-priorytetyzowania backlogu oraz wskazywania ryzyk i obszarów dodatkowej uwagi.
- Komunikować mapę drogową, priorytety i kompromisy jasno wśród interesariuszy inżynieryjnych, produktowych i kierowniczych.
Czego szukamy:
- Co najmniej 5-letnie doświadczenie w roli zarządzania produktem oprogramowania, najlepiej obejmujące posiadanie platformy, API lub innego produktu usług wspólnych wykorzystywanego przez wiele zespołów wewnętrznych.
- Stopień licencjata lub magistra w dziedzinie informatyki lub pokrewnej.
- Rodzimy lub biegły poziom znajomości języka angielskiego.
- Doświadczenie w inicjowaniu, wdrażaniu i skalowaniu możliwości opartych na AI w produkcji, z udokumentowanym doświadczeniem w zarządzaniu cyklem rozwoju od dowodów koncepcji lub wczesnych pomysłów do możliwości produkcyjnych, na których polegają inne zespoły.
- Doświadczenie w działaniu jako łącznik w dużej, globalnej organizacji z wieloma zespołami międzydziałowymi - zbieranie i destylowanie wymagań od różnych interesariuszy, dostosowywanie konkurencyjnych priorytetów i dążenie do udanego wspólnego wyniku.
- Silne fundamenty zarządzania produktem: posiadanie i doskonalenie backlogu, tworzenie i komunikacja mapy drogowej oraz umiejętność pisania jasnych, jednoznacznych wymagań dla inżynierii do budowy i testowania.
- Komfortowe działanie na granicy między zespołem platformowym a zespołami produktowymi, które z niego korzystają, równoważąc wspólne potrzeby i centralne cele z indywidualnymi priorytetami i harmonogramami zespołów.
- Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, z umiejętnością płynnej współpracy zarówno z interesariuszami technicznymi, jak i biznesowymi.
Preferowane doświadczenie:
- Doświadczenie w pakowaniu grafiki lub szerszej branży sztuk graficznych jest zdecydowanie preferowane.
Jak wygląda sukces:
- Zespoły w całej firmie dostarczają możliwości oparte na AI, które rozwiązują cenne problemy klientów, wykorzystując wspólną bazę Usług AI, zamiast „wynajdować koło na nowo”.
- Pomysły i koncepcje stworzone przez różne zespoły są oceniane pod kątem potencjalnego rozwoju jako scentralizowane usługi AI.
- Mapa drogowa Usług AI jest utrzymywana i dokładnie opisuje status bieżących i planów na przyszłość.
- Zespoły inżynieryjne Esko AI pracują z jasno priorytetyzowanym backlogiem.
- Zespoły międzydziałowe wiedzą dokładnie, z kim rozmawiać, gdy chcą uruchomić inicjatywę AI; a ta osoba oferuje wskazówki dotyczące możliwości, priorytetyzacji i planowania.
- Usługi AI są jasno wyjaśnione i udokumentowane, a działania są podejmowane w celu minimalizacji wszelkich przeszkód lub barier w skutecznym przyjęciu.
- Usługi AI rozwijają się jako spójna całość, a nie fragmentują się w jednorazowe, specyficzne dla zespołu rozwiązania.
- Zestaw możliwości klasy lidera zapewnia potężną bazę dla zespołów międzydziałowych Esko do przekształcania wartości naszego oprogramowania przy użyciu nowoczesnych technologii AI.
Co oferujemy:
- Dołączenie do wysoko wykwalifikowanego i długoletniego centrum inżynieryjnego w Pradze.
- Elastyczność w kształtowaniu i rozwijaniu funkcji MLOps - będziesz naszym wewnętrznym ekspertem.
- Możliwość współpracy międzynarodowej z wieloma zespołami produktowymi.
- W Veralto Twój potencjał jest wzmocniony. Nasza kultura ciągłego doskonalenia definiuje, kim jesteśmy, napędza nasz sukces i przekłada się na karierę bez ograniczeń dla naszego zespołu ciekawych współpracowników.
- W Esko, firmie Veralto, innowacje przychodzą w każdym kolorze i nigdy w tej samej paczce. Dołącz do Esko i zobacz, jak różnorodność ludzi i myśli napędza podróż kariery jak żadna inna. Twórz unikalne rozwiązania technologiczne dla łańcucha wartości pakowania, wprowadzaj nowe pomysły w życie, podejmuj decyzje i doświadczaj wzrostu kariery, nagród i uznania w naszych globalnych organizacjach Pakowania i Koloru.
- Esko jest dumnym producentem jakości i innowacji w Veralto (NYSE: VLTO). Wyobraź sobie świat, w którym każdy ma dostęp do czystej wody, bezpiecznej żywności i leków oraz zaufanych dóbr podstawowych. To jutro, które Veralto tworzy dzisiaj.
- Veralto to globalny lider w zakresie niezbędnych rozwiązań technologicznych o wartości 5 miliardów dolarów, składający się z ponad 16 000 współpracowników w segmentach Jakości Wody i Identyfikacji Produktów, wszyscy zjednoczeni przez potężny cel: Ochrona Najważniejszych Zasobów Świata.
- W Veralto cenimy różnorodność oraz istnienie podobieństw i różnic, zarówno widocznych, jak i niewidocznych, w naszej sile roboczej, miejscu pracy i na rynkach, które obsługujemy. Nasi współpracownicy, klienci i akcjonariusze wnoszą unikalne i różne perspektywy w wyniku tych różnorodnych cech.
Nieproszona pomoc: Nie akceptujemy nieproszonych ofert pomocy od żadnych łowców głów lub firm rekrutacyjnych w odniesieniu do naszych ofert pracy. Wszystkie CV lub profile przesłane przez firmy rekrutacyjne do jakiegokolwiek pracownika w którejkolwiek z firm Veralto, w jakiejkolwiek formie, bez ważnej, podpisanej umowy poszukiwawczej na konkretne stanowisko, zatwierdzonej przez dział pozyskiwania talentów, będą uważane za wyłączną własność Veralto i jego firm. Żadne wynagrodzenie nie zostanie wypłacone w przypadku, gdy kandydat zostanie zatrudniony przez Veralto i jego firmy w wyniku nieproszonych rekomendacji.
Product Manager in Wrocław – pracodawca: Esko
Esko to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku pracy. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, co pozwala pracownikom na aktywne uczestnictwo w transformacji AI oraz wpływanie na strategię produktów. Pracując z globalnymi zespołami, masz szansę na zdobycie cennych doświadczeń i rozwój w obszarze nowoczesnych technologii.