W skrócie
- Zadania: Rekrutuj pracowników i dbaj o ich rozwój w zespole.
- Firma: Dynamiczna firma produkująca premium dywaniki EVAMATS.
- Benefity: Elastyczny model pracy, atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet benefitów.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju w różnorodnych projektach HR.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w HR i wpływaj na atmosferę w zespole.
- Kwalifikacje: Biegła znajomość ukraińskiego i rosyjskiego oraz doświadczenie w rekrutacji.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Dział HR · Umowa o pracę / Umowa zlecenie · Dywaniki EVAMATS są premium, bo robią je ludzie, którzy znają swoją robotę. Jest nas ponad 100, produkcja się rozwija i szukamy osoby, która zadba o to, żeby każdy w tym zespole czuł się zaopiekowany: od pierwszej rozmowy po kolejne awanse.
Lokalizacja: Gdańsk Osowa (praca hybrydowa lub stacjonarnie)
Dołącz do nas, a zagwarantujemy Ci:
- Elastyczny model pracy: hybrydowo lub stacjonarnie
- Atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa + premie za wyniki
- Umowę zlecenie na okres próbny, a następnie umowę o pracę
- Możliwość rozwoju i zdobywania doświadczenia przy różnorodnych projektach rekrutacyjnych i HR-owych
- Szkolenie wstępne i wsparcie zespołu HR
- Pakiet benefitów: paczki świąteczne i prezenty okolicznościowe, karta MultiSport, karty podarunkowe Allegro, zniżki na produkty i usługi firmy
Twój zakres obowiązków:
- Rekrutujesz pracowników do naszej firmy: na produkcję i na stanowiska biurowe.
- Pracujesz na gotowych leadach i szukasz kandydatów samodzielnie.
- Wprowadzasz nowe osoby do zespołu i dbasz o ich pierwsze tygodnie.
- Wspierasz pracowników w sprawach HR: doradzasz, odpowiadasz na pytania i jesteś dla nich osobą pierwszego kontaktu.
- Prowadzisz rozmowy adaptacyjne i rozmowy one-to-one oraz uczestniczysz w ocenie pracowników.
- Dbaj o dokumenty pracowników i wspieraj ich w sprawach związanych z legalizacją pobytu i pracy.
- Dbaj o zaangażowanie i dobrą atmosferę w zespole.
- Uczestniczysz w podpisywaniu umów z pracownikami i współpracujesz z kierownikami produkcji oraz działem HR.
- Raportujesz wyniki swojej pracy i realizujesz wyznaczone cele.
Nasze oczekiwania:
- Biegła znajomość języka ukraińskiego i rosyjskiego (wymagana) oraz komunikatywna znajomość polskiego
- Min. rok doświadczenia w rekrutacji
- Podstawowa znajomość zasad legalizacji pobytu i pracy oraz obiegu dokumentów
- Sprawna obsługa narzędzi biurowych i systemów rekrutacyjnych (znajomość ATS mile widziana)
- Komunikatywność, dobra organizacja pracy i samodzielność
- Zaangażowanie i empatia
Proces rekrutacyjny:
- Rozmowa telefoniczna z HR: krótka weryfikacja doświadczenia i motywacji
- Spotkanie online (Google Meet): rozmowa z kierownikiem i omówienie wyników
- Krótkie zadanie testowe
- Start okresu próbnego i wdrożenie w zespole
HR / Specjalista/ka ds. rekrutacji (j. ukraiński / j. rosyjski) in Katowice – pracodawca: EVAMATS Sp. z o.o.
EVAMATS to doskonały pracodawca, który łączy innowacyjność z wysoką jakością obsługi klienta w branży motoryzacyjnej. Oferujemy atrakcyjny system wynagrodzeń, możliwość rozwoju zawodowego oraz awansu w dynamicznie rosnącym zespole, a także dedykowane szkolenia i pakiet benefitów, które sprawiają, że praca w Gdańsku Osowa jest nie tylko satysfakcjonująca, ale i pełna możliwości.
