Microsoft 365 Collaboration Architect in Katowice

Location: Katowice / Wrocław - 2 days in office / 3 days remote

Let us introduce you the job offer by EY GDS Poland – a member of the global integrated service delivery center network by EY. EY GDS Poland is seeking an Microsoft 365 Collaboration Architect with extensive experience in SharePoint On-Premises, SharePoint Online, Microsoft Teams, Teams Voice, OneDrive for Business, intranet and extranet platforms, content services, and digital workplace transformation.

Proven expertise in collaboration strategy, governance, large-scale migrations, platform modernization, workflow transformation, information architecture, and enterprise-wide Microsoft 365 adoption across global organizations.

Twoja kluczowa odpowiedzialność:

• Projektowanie i dostarczanie rozwiązań Microsoft 365 Collaboration na dużą skalę, wykorzystując SharePoint Online, Microsoft Teams, OneDrive, Viva, Power Platform, Copilot i pokrewne usługi Microsoft 365.
• Prowadzenie architektury, zarządzania i definiowania mapy drogowej dla nowoczesnego miejsca pracy, współpracy i platform doświadczeń pracowników.
• Realizacja inicjatyw modernizacji chmury, w tym migracji z przestarzałych platform współpracy, zarządzania treścią i intranetowych do Microsoft 365.
• Architektura zintegrowanych rozwiązań przy użyciu Microsoft Graph, Dataverse, REST APIs, usług Azure i komponentów Power Platform.
• Definiowanie standardów zarządzania, bezpieczeństwa, architektury informacji, zgodności, zarządzania rekordami i zarządzania treścią w środowiskach Microsoft 365.
• Projektowanie intranetu przedsiębiorstwa, zarządzania dokumentami, zarządzania wiedzą i rozwiązań współpracy, które zwiększają produktywność i doświadczenia użytkowników.
• Współpraca z interesariuszami biznesowymi i technologicznymi w celu przetłumaczenia wymagań na skalowalne, bezpieczne i skoncentrowane na użytkownikach rozwiązania, zapewniając jednocześnie przywództwo architektoniczne w trakcie realizacji.
• Promowanie przyjęcia usług Microsoft 365, w tym Copilot i możliwości współpracy wspieranych przez AI, promując najlepsze praktyki i ciągłe doskonalenie w całej platformie.

Umiejętności i cechy sukcesu:

• 6-12 lat doświadczenia w dostarczaniu rozwiązań Microsoft 365 Collaboration i Digital Workplace.
• Silne doświadczenie praktyczne z SharePoint Online, Microsoft Teams, OneDrive, Viva i Power Platform.
• Udokumentowane doświadczenie w projektowaniu intranetów przedsiębiorstw, zarządzaniu dokumentami, zarządzaniu wiedzą i rozwiązaniach dotyczących doświadczeń pracowników.
• Doświadczenie w architekturze rozwiązań Microsoft 365 Copilot i rozwiązań wspieranych przez AI.
• Silne zrozumienie Microsoft Graph, architektury informacji, metadanych, taksonomii i usług treści.
• Doświadczenie w definiowaniu strategii zarządzania, bezpieczeństwa, zgodności, zarządzania rekordami i współpracy zewnętrznej w Microsoft 365.
• Umiejętność definiowania modeli operacyjnych współpracy, ram przyjęcia i standardów zarządzania platformą.
• Silne umiejętności doradcze, zarządzania interesariuszami i komunikacji.

Aby zakwalifikować się do roli, musisz mieć:

• Ekspertyzę w SharePoint Online, Microsoft Teams, OneDrive for Business, Viva Suite i pokrewnych usługach współpracy Microsoft 365.
• Silne doświadczenie z SharePoint Framework (SPFx), Microsoft Graph, REST APIs, Dataverse i technologiami Power Platform.
• Doświadczenie w projektowaniu intranetów przedsiębiorstw, portali, zarządzaniu dokumentami, zarządzaniu treścią i zarządzaniu wiedzą.
• Silne zrozumienie architektury informacji, taksonomii, zarządzania metadanymi, wyszukiwania i zarządzania cyklem życia treści.
• Doświadczenie w implementacji zarządzania Microsoft 365, Microsoft Purview, retencji, zarządzania rekordami, ochrony danych i kontroli zgodności.
• Znajomość Microsoft 365 Copilot, Copilot Studio i możliwości współpracy wspieranych przez AI.
• Doświadczenie z usługami Azure, Logic Apps, Azure Functions i wzorcami integracji przedsiębiorstw.
• Dyplom licencjata lub magistra w dziedzinie informatyki, technologii informacyjnej, inżynierii lub pokrewnej dziedziny.
• Gotowość do uczestnictwa w projektach wdrożeniowych MS DYNAMICS 365 z naciskiem na rozwijanie nowych rozwiązań i rozszerzanie funkcjonalności systemu w ramach działań R&D.
• Praktyczne podejście do współpracy z zespołami R&D w celu identyfikacji i wdrażania najlepszych praktyk oraz nowych rozwiązań MS DYNAMICS 365, które mogą poprawić projektowanie i egzekwowanie ram zarządzania, zgodności i bezpieczeństwa.
• Chęć raportowania postępów projektów R&D i dokumentowania wyników wdrożeń, a także przeglądów po wdrożeniu.

Ideally, you’ll also have:

• Doświadczenie z Microsoft 365 Copilot, Copilot Studio i rozwiązaniami wspieranymi przez AI.
• Doświadczenie z migracjami SharePoint i programami transformacji cyfrowego miejsca pracy.
• Znajomość Microsoft Purview, ochrony informacji, zarządzania rekordami i rozwiązań zgodności.
• Doświadczenie z .NET/C#, React, TypeScript i nowoczesnym rozwojem aplikacji.
• Certyfikaty Microsoft, takie jak Microsoft 365 Certified: Enterprise Administrator Expert, Power Platform Solution Architect Expert lub Azure Solutions Architect Expert.

Czego szukamy:

Poszukujemy osób skoncentrowanych na kliencie i odpowiedzialnych, z silnymi umiejętnościami rozwiązywania problemów oraz praktyczną wiedzą w zakresie zarządzania współpracą Microsoft 365, które potrafią skutecznie pracować w zespołach technicznych i funkcjonalnych oraz są gotowe do podróży, gdy zajdzie taka potrzeba.

Co oferujemy:

• Ciągłe uczenie się: Rozwiniesz sposób myślenia i umiejętności, aby poradzić sobie z tym, co przyniesie przyszłość.
• Sukces zdefiniowany przez Ciebie: Zapewnimy narzędzia i elastyczność, abyś mógł wywrzeć znaczący wpływ na swój sposób.
• Transformacyjne przywództwo: Damy Ci wgląd, coaching i pewność siebie, abyś stał się liderem, jakiego świat potrzebuje.
• Różnorodna i inkluzywna kultura: Będziesz akceptowany za to, kim jesteś, i upoważniony do używania swojego głosu, aby pomóc innym znaleźć ich głos.

O EY:

EY istnieje, aby budować lepszy świat pracy, pomagając tworzyć długoterminową wartość dla klientów, ludzi i społeczeństwa oraz budować zaufanie na rynkach kapitałowych. EY | Budowanie lepszego świata pracy. Wspierane przez dane i technologię, różnorodne zespoły EY w ponad 150 krajach zapewniają zaufanie poprzez zapewnienie i pomagają klientom rosnąć, transformować się i działać. Pracując w obszarach zapewnienia, doradztwa, prawa, strategii, podatków i transakcji, zespoły EY zadają lepsze pytania, aby znaleźć nowe odpowiedzi na złożone problemy, przed którymi stoi nasz świat dzisiaj.

W zgodzie z wymaganiami Ustawy o Ochronie Sygnalistów, nasza firma ustanowiła Procedurę zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania odpowiednich działań następczych. Każde niewłaściwe zachowanie należy zgłaszać za pośrednictwem infolinii etycznej EY.