W skrócie
- Zadania: Bądź strategicznym doradcą dla liderów, wspierając rozwój organizacji i planowanie zasobów ludzkich.
- Firma: EY GDS Polska - innowacyjna firma z dynamiczną kulturą pracy.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju zawodowego i elastyczne godziny pracy.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w zespole ekspertów i udziału w dużych projektach transformacyjnych.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na rozwój firmy i kształtuj przyszłość zespołów w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w HR oraz umiejętności współpracy z liderami.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 90000 - 110000 zł za rok.
EY GDS Poland poszukuje Partnera Biznesowego HR, który będzie działał jako strategiczny doradca dla liderów wyższego szczebla, dostosowując priorytety kadrowe do celów biznesowych. Będziesz koncentrować się na efektywności organizacyjnej, planowaniu siły roboczej, umożliwianiu przywództwa oraz inicjatywach zmian wspierających zrównoważony rozwój.
Jako starszy członek zespołu konsultingowego ds. ludzi, będziesz współpracować z Centrami Doskonałości w celu dostarczania zintegrowanych rozwiązań kadrowych, coachować liderów, prowadzić przeglądy talentów oraz kierować dużymi transformacjami.
Strategic HR Business Partner in Łódź – pracodawca: EY
EY GDS Polska to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczny model pracy hybrydowej, umożliwiający równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają liczne możliwości rozwoju zawodowego oraz dostępu do globalnych projektów, co sprzyja zdobywaniu cennych doświadczeń w międzynarodowym środowisku.
