W skrócie
- Zadania: Prowadzenie dostaw LMS i współpraca z zespołami projektowymi oraz integracyjnymi.
- Firma: EY GDS Polska - międzynarodowy lider w audycie IT i ryzyku technologicznym.
- Benefity: Elastyczny model pracy, konkurencyjne wynagrodzenie i możliwości rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy hybrydowej i rozwój kariery w międzynarodowym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym zespole i wpływaj na globalne projekty technologiczne.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w konfiguracji SAP SuccessFactors i umiejętności współpracy w zespole.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.
EY GDS Poland poszukuje Seniora w obszarze Ryzyka Technologii we Wrocławiu z hybrydowym modelem pracy (2 dni w biurze, 3 dni zdalnie). Dołączysz do wysoko wydajnego, międzynarodowego zespołu świadczącego usługi audytu IT i ryzyka technologicznego dla globalnych klientów, koncentrując się na konfiguracjach SAP SuccessFactors Learning oraz integracjach LMS.
Jako Senior będziesz prowadzić dostawę LMS, współpracować z Kierownikami Projektów, zespołami QA oraz zespołami integracyjnymi, a także zapewniać zgodność z SDLC, prywatnością danych, bezpieczeństwem oraz odpowiedzialnością.
Senior SAP SuccessFactors LMS Lead – Learning & Integrations in Wrocław – pracodawca: EY
EY GDS Polska to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczny model pracy hybrydowej, umożliwiający równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają liczne możliwości rozwoju zawodowego oraz dostępu do globalnych projektów, co sprzyja zdobywaniu cennych doświadczeń w międzynarodowym środowisku.
