W skrócie
- Zadania: Projektuj i rozwijaj innowacyjne mikroserwisy w .NET i React.
- Firma: Dynamiczna firma IT w sektorze finansowym z płaską strukturą.
- Benefity: Praca zdalna, opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i karta Multisport.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w renomowanej organizacji z wartościami na pierwszym miejscu.
- Dlaczego ta praca: Twórz nowoczesne rozwiązania i rozwijaj się w inspirującym środowisku.
- Kwalifikacje: Min. 2 lata doświadczenia w GraphQL i umiejętność pracy w Agile.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 59400 - 72600 zł za rok.
Oferta ważna do: 28.11.2026 (zostało 26 dni)
Opis wymagań:
- min. 2 lata doświadczenia z GraphQL (Apollo Client, React Relay)
- min. 1 rok doświadczenia z MassTransit i/lub Microsoft Orleans, praktyka z RabbitMQ
- doświadczenie w samodzielnym definiowaniu architektury mikroserwisowej i projektach greenfield
- znajomość MS SQL Server oraz baz NoSQL (Elasticsearch, MongoDB, CosmosDB)
- testy jednostkowe (xUnit, NUnit, Jest), GitLab CI/CD, SOLID i Clean Code
- doświadczenie w pracy Agile i prowadzeniu Code Review
- znajomość języka polskiego na poziomie C1
Mile widziane:
- doświadczenie w systemach event-driven, mentoringu oraz w sektorze finansowym
Zakres obowiązków:
- projektowanie architektury technicznej rozwiązań typu greenfield
- rozwój mikroserwisów w .NET 6+ oraz aplikacji frontendowych w React i TypeScript (w tym Micro Frontend)
- projektowanie API w GraphQL i komunikacji asynchronicznej (RabbitMQ, MassTransit)
- praca z bazami SQL i NoSQL, testy jednostkowe oraz utrzymanie CI/CD w GitLab
- dokumentowanie rozwiązań i współpraca z architektami, analitykami i biznesem
Etapy rekrutacji:
- selekcja CV
- rozmowa rekrutacyjna (z klientem)
Dla naszego Klienta z branży bankowej poszukujemy osoby na stanowisko Senior Fullstack .Net Developer (k/m) do budowy nowych rozwiązań w architekturze mikroserwisowej. To rola dla osoby, która swobodnie łączy .NET i React oraz lubi samodzielnie projektować architekturę.
Współpraca w ramach grupy kapitałowej – przez spółkę Exorigo-Upos.
Model hybrydowy w wymiarze 2 dni w tygodniu z biura w Warszawie/Katowicach (siedziba klienta).
Pracę w renomowanej organizacji (ITwiz BEST100), działającej w oparciu o międzynarodowe standardy jakości i bezpieczeństwa (ISO 9001, ISO 27001).
Niekorporacyjną atmosferę i płaską strukturę organizacyjną.
Możliwość ciągłego rozwoju poprzez:
- pracę z wykorzystaniem różnorodnych technologii w projektach dla renomowanych klientów
- współpracę z doświadczonym zespołem ekspertów, którzy chętnie dzielą się wiedzą
- finansowanie do szkoleń i certyfikatów
- Program Poleceń Pracowniczych
Kulturę organizacyjną opartą na wartościach:
- działamy z dobrą intencją
- dzielimy się wiedzą
- bierzemy odpowiedzialność
- stale się doskonalimy
- ludzie są dla nas najważniejsi
- działamy, znając cel i sens naszej pracy
- komunikujemy się szczerze i profesjonalnie
Udział w inicjatywach dobroczynnych, w tym współpracę z Fundacją im. Joanny Radziwiłł "Opiekuńcze Skrzydła" oraz udział w świątecznej akcji „Gwiazdorzymy”.
Różnorodne i inkluzywne środowisko pracy – w naszej firmie współpracują przedstawiciele czterech pokoleń.
Równe szanse rozwoju – 50% stanowisk menedżerskich i liderskich zajmują kobiety.
Opieka medyczna LUX-MED, dofinansowanie 50% do karty Multisport, dofinansowanie do nauki języków oraz dostęp do platformy wellbeingowej.
Szczegóły oferty:
- Rekrutacja online
- Praca zdalna przez 3 dni w tygodniu
- Pakiet sportowy
- Budżet na szkolenia
- Prywatna opieka medyczna
- Płaska struktura
Utworzona w: 2016
Wielkość firmy: +120
Siedziba: 01 -230 Warszawa
FINTURE to dynamiczny i ambitny zespół tworzący rozwiązania informatyczne, odpowiadające aktualnym trendom rynkowym – głównie w sektorze finansowym i ubezpieczeniowym.
BAZUJEMY na szerokim wachlarzu technologii i narzędzi, aby docelowe rozwiązania optymalnie komponowały się ze środowiskiem informatycznym naszych klientów.
DBAMY o właściwą komunikację projektową, która według nas stanowi fundament w osiąganiu zamierzonych celów biznesowych.
WSPIERAMY naszych klientów na każdym etapie projektowym, począwszy od koncepcji rozwiązania, doboru właściwych narzędzi i technologii, planowania projektowego, dewelopmentu, testowania, utrzymania produkcyjnego i wsparcia serwisowego.
Senior Fullstack .Net Developer (k/m) in Warsaw – pracodawca: Finture Sp. z o.o.
Finture Sp. z o.o. to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w obszarze bankowości elektronicznej. Nasza kultura pracy sprzyja innowacjom i współpracy, a pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w interesujących projektach oraz szkoleń. Praca w Warszawie lub Lublinie zapewnia nie tylko elastyczność, ale także dostęp do lokalnych zasobów i sieci profesjonalnych.
