W skrócie
- Zadania: Zarządzaj sprzedażą i rozwijaj relacje z kluczowymi partnerami w branży energetycznej.
- Firma: Wiodąca firma rekrutacyjna z elastycznym podejściem do pracy.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy i bogaty pakiet benefitów.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju zawodowego i podróży służbowych.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na innowacyjne projekty w Europie.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w sprzedaży i znajomość branży energetycznej.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.
Foreign Personnel Service sp. z o.o. jest wiodącą polską firmą rekrutacyjną, która specjalizuje się w pozyskiwaniu pracowników z Polski oraz krajów wschodniej Europy oraz Azji. FPS rekrutuje pracowników liniowych, specjalistów średniego szczebla oraz kadrę managerską. Naszymi Klientami są przedsiębiorstwa z branży produkcyjnej (m.in. AGD, automotive, elektronika), a także logistycznej i wielu innych. Cieszymy się zaufaniem Klientów dzięki sprawnej obsłudze i nowatorskiemu podejściu do rekrutacji pracowników. Oferujemy elastyczne rozwiązania HR dla biznesu - pracę tymczasową, outsourcing personalny oraz usługi rekrutacji stałych.
Obowiązki:
- Zawieranie kontraktów handlowych na rynku polskim, w tym: zabezpieczanie i konwersja leadów sprzedażowych oraz odpowiedzialność za rozwój i wyznaczone cele.
- Odpowiedzialność za dział sprzedaży oraz rozwój biznesu (kontakty biznesowe z przedsiębiorstwami użyteczności publicznej, gminami, stowarzyszeniami społecznymi itp.).
- Ocena uzasadnień biznesowych oraz wspomaganie procesu sprzedaży.
- Pielęgnowanie oraz rozwój relacji z kluczowymi partnerami handlowymi, współpraca z Kierownikami Sprzedaży, przedstawicielami spółek portfelowych firmy oraz zespołem odpowiedzialnym za rozwój biznesu w innych krajach Europy Środkowo – Wschodniej.
- Aktywny udział oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań dla różnych branż w Polsce i Europie Środkowo - Wschodniej w strategicznych inicjatywach, w tym tworzenie, rozwój i wdrażanie nowych projektów w kontekście Europejskiego Nowego Zielonego Ładu.
- Delegacje – Kraków / Polska / Europa Środkowo Wschodnia.
Wymagania:
- Znajomość branży energetycznej oraz przemysłu energochłonnego.
- Doświadczenie w sprzedaży i rozwoju biznesu.
- Doświadczenie w budowaniu oraz zarządzaniu zespołem.
- Znajomość polskiej i europejskiej polityki energetycznej.
- Biegła znajomość języka angielskiego.
- Doświadczenie w kontaktach z kluczowymi partnerami biznesowymi.
- Znajomość praktyk biznesowych graczy z branż energochłonnych.
- Umiejętności analityczne, otwartość i dynamiczność.
- Gotowość do wyjazdów służbowych.
- Umiejętność pracy w zespole rozproszonym.
Oferta:
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B.
- Atrakcyjne warunki finansowe oraz system premiowy.
- Pracę w systemie jednozmianowym z elastycznym podejściem do godzin.
- Możliwość odbywania podróży służbowych.
- Bogaty pakiet benefitów m.in. dofinansowanie wypoczynku, pakiet socjalny, pakiet sportowy.
- Niezbędne narzędzia do pracy: laptop, telefon, samochód służbowy.
- Pracę dla jednego z największych światowych inwestorów energetycznych.
- Możliwość uczestniczenia w opracowaniu nowej strategii oraz korzystania z pracowniczego programu motywacyjnego.
- Możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w kursach i szkoleniach oraz awansu na wyższe stanowiska w firmie.
- Współpraca z wykwalifikowanymi graczami przemysłowymi w międzynarodowym środowisku.
Zainteresowane osoby zapraszam do przesyłania CV na adres: kamila.swies@fps-work.pl.
Senior Sales Manager in Lublin – pracodawca: Foreign Personnel Service
Firma UP Trading w Krakowie to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w przyjaznym i wspierającym zespole. Pracownicy mogą liczyć na elastyczny czas pracy, wynagrodzenie dostosowane do kwalifikacji oraz możliwości rozwoju zawodowego, co czyni to miejsce idealnym dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery.
Dane kontaktowe:
Zespół rekrutacyjny Foreign Personnel Service
