Portfolio Analytics Senior Associate in Poznań

Benefit Street Partners (BSP) jest częścią Franklin Templeton, nowoczesnego zarządcy aktywów, który odniósł sukces dzięki silnym partnerstwom. Wykorzystujemy nowatorskie strategie i głębokie spostrzeżenia, aby odblokować możliwości długoterminowego tworzenia bogactwa. Nasze utalentowane, globalne zespoły przynoszą wiedzę, która jest zarówno szeroka, jak i unikalna. Benefit Street Partners działa niezależnie jako grupa inwestycyjna. Jest pionierem w alternatywnym kredycie, który dąży do osiągnięcia atrakcyjnych zwrotów dzięki swoim relacjom, specjalistycznej wiedzy i globalnemu zasięgowi. Skupiamy się wyłącznie na kredycie, budując głęboką wiedzę w zakresie bezpośredniego pożyczania, kredytu strukturalnego, płynnego kredytu, sytuacji specjalnych, długu infrastrukturalnego i nieruchomości.

Benefit Street Partners (BSP) zarządza alternatywnymi strategiami kredytowymi w zakresie prywatnego długu, płynnego kredytu, kredytu strukturalnego, sytuacji specjalnych oraz długu komercyjnego w nieruchomościach. Poszukujemy Portfolio Analytics Senior Associate, aby dołączyć do naszego rozwijającego się zespołu w Poznaniu, gdyż rozszerzamy wsparcie dla nowego globalnego zespołu. Portfolio Analytics zapewnia raportowanie i wsparcie analityczne dla zespołów rozwoju biznesu, relacji inwestorskich oraz zespołu inwestycyjnego.

Twoje główne obowiązki:

• Przygotowywanie, walidacja i dostarczanie miesięcznego raportowania AUM dla funduszy amerykańskich i europejskich, w tym analiza przepływów funduszy i innych czynników wpływających na ruchy AUM.
• Rekoncyliacja danych raportowych z podstawowymi zapisami, badanie istotnych różnic oraz utrzymywanie spójnych definicji raportowania, kontroli i integralności danych.
• Wsparcie raportowania i analizy danych dla funduszy bezpłatnych pożyczek, w tym raportowanie wyników, monitorowanie portfela i rekoncyliacje danych.
• Współpraca z zespołami rozwoju biznesu i relacji inwestorskich w celu przygotowania statystyk funduszy, odpowiadania na zapytania inwestorów oraz dostarczania ad hoc raportowania i wsparcia danych.
• Uruchamianie, monitorowanie i optymalizacja istniejących procesów raportowania, badanie problemów w systemach źródłowych, bazach danych i narzędziach raportujących oraz współpraca z zespołami międzyfunkcyjnymi w celu ich rozwiązania.
• Identyfikacja możliwości ulepszania procesów raportowania i kontroli danych, dokumentowanie procedur oraz pomoc w ustanawianiu skalowalnych i spójnych praktyk raportowania w różnych regionach.

Wymagane doświadczenie i umiejętności techniczne:

• 3+ lata odpowiedniego doświadczenia w analizie portfela, księgowości funduszy, operacjach inwestycyjnych lub pokrewnej roli w usługach finansowych.
• Dyplom licencjata w dziedzinie finansów, księgowości, ekonomii lub pokrewnej dyscyplinie.
• Silne podstawy w danych finansowych, ze znajomością sprawozdań finansowych i wskaźników wydajności inwestycji.
• Znajomość baz danych i przepływów danych, z umiejętnością badania niezgodności i jasnego komunikowania problemów technicznym współpracownikom.
• Komfortowe korzystanie z pulpitów nawigacyjnych i narzędzi raportujących, z zainteresowaniem technologią i jej zastosowaniem w raportowaniu finansowym.

Umiejętności miękkie:

• Przejmujesz odpowiedzialność za wyniki, stosujesz zdrowy osąd i starannie walidujesz dane wejściowe oraz obliczenia.
• Komunikujesz się jasno w języku angielskim i budujesz efektywne relacje robocze w zespołach i regionach.
• Zarządzasz konkurencyjnymi terminami raportowania, dostosowujesz się do nowych obowiązków i wcześnie sygnalizujesz problemy.

Dodatkowe atuty:

• Doświadczenie w przygotowywaniu lub rekoncyliacji raportów AUM, przepływów funduszy lub wyników inwestycyjnych.
• Znajomość prywatnego kredytu, szczególnie bezpośredniego pożyczania, w tym instrumentów pożyczkowych i struktur funduszy.
• Znajomość SQL, Pythona lub narzędzi do przygotowywania danych i automatyzacji przepływu pracy.
• Zrozumienie produktów inwestycyjnych BSP lub procesów raportowania.

Franklin Templeton jest pracodawcą równych szans. Jesteśmy zobowiązani do zapewnienia równych możliwości zatrudnienia wszystkim kandydatom i obecnym pracownikom oraz oceniamy kwalifikowanych kandydatów bez względu na pochodzenie, wiek, kolor, niepełnosprawność, informacje genetyczne, płeć, tożsamość płciową lub ekspresję płci, stan cywilny, stan zdrowia, status wojskowy lub weterana, pochodzenie narodowe, rasę, religię, płeć, orientację seksualną oraz wszelkie inne podstawy chronione przez prawo federalne, stanowe lub lokalne, ordynację lub regulację.

Franklin Templeton zobowiązuje się do utrzymania etycznego, przejrzystego i odpowiedzialnego środowiska pracy, co przyczynia się do integralności i sukcesu organizacji. Zachęcamy do zgłaszania wszelkich znanych lub podejrzewanych naruszeń prawa krajowego oraz prawa UE poprzez odpowiednie kanały zgłaszania dostępne wewnętrznie i zewnętrznie. Zapewniamy, że sygnaliści, którzy zgłaszają takie naruszenia, są chronieni przed represjami i mają zapewnione bezpieczne i poufne mechanizmy zgłaszania.