W skrócie
- Zadania: Zarządzaj procesami HR dla pracowników we Włoszech, zapewniając zgodność z przepisami.
- Firma: Fresenius Medical Care - firma skoncentrowana na ludziach i jakości życia pacjentów.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenia i programy rozwojowe.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy hybrydowej i rozwoju kariery w międzynarodowym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na życie ludzi każdego dnia.
- Kwalifikacje: Biegłość w języku włoskim, doświadczenie w HR oraz znajomość prawa pracy.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.
Fresenius Medical Care to firma oparta na ludziach. Nasz sukces zależy od posiadania najlepszych i najzdolniejszych pracowników oraz wspierania ich w osiąganiu osobistych i zawodowych celów, jednocześnie dostarczając doskonałość w opiece nad pacjentami i wynikach biznesowych. Nasi pracownicy ucieleśniają naszą kulturę, która opiera się na podstawowych wartościach wspierających nasze zobowiązanie do poprawy jakości życia każdego pacjenta każdego dnia. Te podstawowe wartości to: Dbamy. Łączymy. Angażujemy.
Podsumowanie stanowiska: Jako Starszy Specjalista ds. Operacji HR z językiem włoskim będziesz kluczowym ekspertem w procesach administracyjnych HR w całym cyklu życia pracownika we Włoszech, zapewniając zgodność z lokalnym prawodawstwem pracy i wymaganiami regulacyjnymi. Będziesz ściśle współpracować z menedżerami, pracownikami, zespołami płacowymi, prawnymi oraz instytucjami publicznymi, dążąc do doskonałości operacyjnej, jakości danych i ciągłego doskonalenia procesów.
Kluczowe obowiązki:
- Zarządzanie cyklem życia pracownika: Prowadzenie i zarządzanie procesami administracyjnymi HR w całym cyklu życia pracownika, w tym zatrudnieniem, zmianami organizacyjnymi, urlopami, mobilnością pracowników i zwolnieniami, zapewniając zgodność z obowiązującym prawodawstwem pracy, umowami zbiorowymi i politykami wewnętrznymi.
- Wsparcie administracyjne, zgodność i sprawy regulacyjne: Koordynowanie i nadzorowanie komunikacji związanej z zatrudnieniem oraz deklaracji z instytucjami publicznymi, w tym INPS, INAIL, Ministerstwem Pracy i innymi organami regulacyjnymi.
- Systemy HR i zarządzanie wiedzą: Działanie jako lokalny kluczowy użytkownik systemu Workday i narzędzi operacji HR, wspierając realizację procesów, jakość danych, testowanie i przyjęcie przez użytkowników.
- Doskonałość usług i zarządzanie operacyjne: Monitorowanie wydajności usług operacji HR poprzez KPI, SLA, systemy zarządzania zgłoszeniami i wskaźniki jakości.
Nasze wymagania:
- Znajomość języka włoskiego (minimum poziom C1), zarówno w mowie, jak i piśmie; preferowane biegłe umiejętności.
- Profesjonalna znajomość języka angielskiego.
- Minimum 4-letnie doświadczenie w operacjach HR, administracji HR lub administracji personalnej wspierającej rynek włoski.
- Silna znajomość włoskiego prawa pracy, przepisów dotyczących zatrudnienia i procesów administracji pracowniczej.
- Umiejętność samodzielnego wykonywania obowiązkowych komunikacji ustawowych i deklaracji związanych z zatrudnieniem zgodnie z włoskim prawodawstwem.
Nasza oferta:
- Elastyczne godziny pracy (rozpoczęcie między 6:30 a 10:00).
- Hybrydowy tryb pracy (2 dni w tygodniu w biurze).
- Prywatna opieka medyczna w LuxMed.
- Ubezpieczenie na życie PZU (ubezpieczenie dobrowolne).
- Nielimitowane ubezpieczenie podróży międzynarodowych (o globalnym zasięgu).
- Platforma benefitowa (120 punktów/miesiąc na kartę multisportową, bilety do kina, zakupy online itp.).
- Zwrot kosztów kursów językowych (do 70% zwrotu kosztów kursu).
- Możliwość pracy za granicą (do 30 dni/rok).
- Program rekomendacji (2000 PLN lub 2500 PLN za udaną rekomendację).
To jest rola hybrydowa. Po uzgodnieniu z przełożonym masz prawo do elastycznego układu, w którym możesz dzielić czas między pracę w biurze a pracę zdalną.
HR Operations Senior Specialist with Italian in Wrocław – pracodawca: Fresenius Medical Care
Fresenius Medical Care to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników i wspiera ich w osiąganiu osobistych oraz zawodowych celów. Pracując w międzynarodowym środowisku, będziesz miał okazję współpracować z zespołem ekspertów, a także korzystać z licznych możliwości rozwoju kariery w obszarze audytu wewnętrznego. Nasza kultura oparta na wartościach 'Care, Connect, Commit' sprawia, że każdy dzień pracy jest satysfakcjonujący i pełen znaczenia, a lokalizacja w dynamicznej branży medycznej zapewnia unikalne doświadczenia i wyzwania.
