W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zapytaniami pracowników i utrzymuj dokładne dane HR.
- Firma: Galderma - lider w dermatologii, działający w 90 krajach.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów i hybrydowy model pracy.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery i pracy w zróżnicowanym zespole.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na życie ludzi.
- Kwalifikacje: Znajomość systemu Workday i umiejętności komunikacyjne w angielskim i niemieckim.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
Galderma jest wschodzącym liderem w kategorii dermatologii, obecnym w około 90 krajach. Dostarczamy innowacyjne, oparte na nauce portfolio premium marek i usług, które obejmują pełne spektrum szybko rozwijającego się rynku dermatologii poprzez estetykę iniekcyjną, pielęgnację dermatologiczną i dermatologię terapeutyczną. Od naszego powstania w 1981 roku, poświęciliśmy naszą uwagę i pasję największemu organowi ludzkiego ciała - skórze - spełniając indywidualne potrzeby konsumentów i pacjentów z doskonałymi wynikami we współpracy z profesjonalistami w dziedzinie ochrony zdrowia.
Jako specjalista ds. operacji i świadczeń w Centrum Rozwiązań Ludzkich, będziesz zarządzać zapytaniami pracowników, utrzymywać dokładne rekordy HR oraz przygotowywać dokumentację związaną z zatrudnieniem w systemie Workday i lokalnych systemach. Będziesz zapewniać terminową, wysokiej jakości obsługę HR, zgodność i doskonałość operacyjną, wykorzystując dane HR do dostarczania informacji na temat metryk siły roboczej, działań HR, efektywności i kosztów.
Kluczowe obowiązki:
- Obsługa zapytań: Odpowiadanie na rutynowe i złożone zapytania pracowników związane z cyklem życia pracownika, umowami i danymi.
- Przygotowanie dokumentów: Sporządzanie i przetwarzanie umów o pracę, aneksów i innych dokumentów HR. Zapewnienie, że dokumentacja jest zgodna z wymaganiami prawnymi i politykami wewnętrznymi.
- Zarządzanie danymi HR: Utrzymywanie i aktualizowanie rekordów pracowników w systemie Workday i lokalnych systemach HR. Zapewnienie dokładności, spójności i zgodności z globalnymi i lokalnymi standardami.
- Administracja świadczeniami: Wdrażanie, realizacja i utrzymanie programów świadczeń HR, w tym zdrowotnych, emerytalnych i innych dodatkowych ofert.
Wymagane umiejętności i kwalifikacje:
- Umiejętności techniczne: Biegłość w systemie Workday i systemach zarządzania przypadkami HR. Silne zrozumienie struktur danych HR i przepływów dokumentów.
- Komunikacja i obsługa: Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej w języku angielskim i niemieckim. Silna orientacja na obsługę klienta i umiejętności rozwiązywania problemów.
- Umiejętności organizacyjne: Wysoka organizacja i zdolność do zarządzania wieloma priorytetami z uwagą na szczegóły i dokładność.
Preferowane kwalifikacje:
- Licencjat z zakresu zasobów ludzkich, administracji biznesowej lub pokrewnej dziedziny.
- Doświadczenie w środowisku operacyjnym HR jako specjalista HR lub w podobnej roli HR.
Co oferujemy w zamian:
- Pracę w organizacji, która promuje różnorodność i inkluzję.
- Konkurencyjny pakiet wynagrodzenia z strukturą premii i rozszerzonym pakietem świadczeń.
- Możliwość pracy w kulturze hybrydowej.
Następne kroki: Jeśli Twoja aplikacja będzie udana, zaprosimy Cię na pierwszą rozmowę wirtualną z rekruterem.
PSC Operations & Benefits Specialist in Kraków – pracodawca: Galderma Pharma S.A
Galderma Pharma S.A. to doskonały pracodawca, który stawia na różnorodność i rozwój swoich pracowników. Oferujemy konkurencyjny pakiet wynagrodzeń oraz elastyczną kulturę pracy w Krakowie, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Dołącz do nas, aby rozwijać swoje umiejętności w dynamicznym środowisku, które wspiera innowacje i współpracę.
