W skrócie
- Zadania: Zarządzaj relacjami pracowniczymi i organizuj wydarzenia dla zespołu.
- Firma: GAZ-SYSTEM S.A. - kluczowy gracz w polskiej gospodarce.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, profesjonalne narzędzia i możliwość rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Praca w Warszawie z możliwością delegacji i rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu i wpływaj na kulturę pracy w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Wykształcenie średnie, doświadczenie w administracji i umiejętności organizacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 45000 - 55000 zł za rok.
Operator Gazociągów Przesyłowych GAZ-SYSTEM S.A. poszukuje obecnie osoby do Działu Relacji Pracowniczych i Dialogu Społecznego w Pionie Zarządzania Kapitałem Ludzkim na stanowisko MŁODSZY SPECJALISTA (k/m).
- prowadzenie spraw w zakresie obsługi socjalnej pracowników i ich rodzin oraz emerytów i rencistów
- wprowadzanie danych o dochodach do systemu TETA, aktualizacja danych oraz bieżące ich uzupełnianie
- naliczanie do wypłaty świadczeń socjalnych zgodnie z obowiązującym Regulaminem ZFŚŚ, w tym: odbieranie wniosków od pracowników, sprawdzanie poprawności wypełnienia wniosków przez pracowników, przypisywanie świadczeń wg tabel przy uwzględnieniu progów dochodowych, wprowadzanie świadczeń do systemu TETA, sporządzanie raportów, przekazywanie raportów do Działu Wynagrodzeń i Kontrolingu Personalnego w celu dokonania wypłaty
- organizowanie wydarzeń rekreacyjno-kulturalno-sportowych lub o innym charakterze dedykowanych dla pracowników Spółki oraz członków rodzin na terenie całego kraju
- udział w postępowaniach przetargowych na prowadzone wydarzenia oraz sporządzanie dokumentacji, wprowadzanie do systemu, zgodnie z Regulaminem Udzielania Zamówień
- obsługa systemów SAP, TETA, SEOD, MS Office oraz wdrażanych w Spółce, związanych z realizacją powierzonego zakresu obowiązków
Wymagania:
- wykształcenie średnie, preferowane kierunki: administracja, ekonomia
- minimum 2 lata doświadczenia w obszarze zadań realizowanych na stanowisku
- znajomość prawa pracy, ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych i przepisów z zakresu ZFFŚ
- umiejętność organizowania eventów
- znajomość programów z pakietu MS Office (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)
- umiejętność budowania relacji, otwartość na kontakt z ludźmi
- wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, takt, dyskrecja i empatia
- umiejętność pracy pod presją czasu i realizowania wielu zadań równolegle
- dyspozycyjność i otwartość na wyjazdy w delegacje
- odporność na stres
- umiejętność rozwiązywania problemów
- umiejętność współpracy
- umiejętność negocjacyjne
- umiejętność planowania i organizowania pracy własnej
- precyzyjność i dokładność
- prawo jazdy kat. B
Twoim dodatkowym atutem będzie:
- wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi
- umiejętność obsługi programów SAP, TETA (kadrowo-płacowy), SEOD (elektroniczna obsługa dokumentów)
- znajomość języka angielskiego na poziomie B1
Dołączając do naszego zespołu zyskasz:
- zatrudnienie w firmie o strategicznym znaczeniu dla gospodarki kraju
- wysokie standardy bezpieczeństwa pracy
- profesjonalne narzędzia pracy
- możliwość współpracy z ekspertami z branży
- program onboardingowy oraz wsparcie opiekuna w okresie wdrożeniowym
- możliwość rozwoju zawodowego
Miejsce świadczenia pracy: Warszawa, 02-337 Warszawa, ul. Mszczonowska 430.
Młodszy Specjalista (k/m) w Dziale Relacji Pracowniczych in Warsaw – pracodawca: GAZ-SYSTEM
GAZ-SYSTEM S.A. to pracodawca o strategicznym znaczeniu dla gospodarki, oferujący wysokie standardy bezpieczeństwa pracy oraz profesjonalne narzędzia. Pracując w Poznaniu, zyskujesz możliwość współpracy z ekspertami branżowymi oraz wsparcie w procesie onboardingu, co sprzyja rozwojowi zawodowemu i osobistemu. Nasza kultura pracy opiera się na dbałości o jakość i szczegóły, co czyni nas doskonałym miejscem dla osób pragnących rozwijać swoje umiejętności w obszarze automatyki i telemetrii.
