W skrócie
- Zadania: Wspieraj liderów w tworzeniu strategii HR i zarządzaniu zespołami.
- Firma: Globalny dostawca rozwiązań infrastrukturalnych i oprogramowania dla AI.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy i zdalne opcje.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy zdalnej z dowolnego miejsca przez 45 dni w roku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na rozwój organizacji.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w roli HRBP oraz umiejętności przywódcze.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 90000 - 110000 zł za rok.
Światowe doświadczenia cyfrowe opierają się na czymś niewidocznym: infrastrukturze i oprogramowaniu, które zapewniają ich szybkość, niezawodność i bezpieczeństwo. W Gcore pomożesz zaprojektować i dostarczyć tę podstawę dla świata napędzanego sztuczną inteligencją. Jesteśmy globalnym dostawcą rozwiązań infrastrukturalnych i programowych dla AI, chmury, sieci i bezpieczeństwa, wspierającym wszystko, od komunikacji w czasie rzeczywistym i transmisji po przedsiębiorczą AI i bezpieczne aplikacje internetowe.
Obecnie poszukujemy HRBP Lead/Managera, który poprowadzi i rozwinie zespół HR Business Partnerów. Jako HRBP Lead będziesz współpracować z kierownikami jednostek organizacyjnych w całej firmie, aby dostosować priorytety dotyczące ludzi do celów biznesowych oraz wzmocnić praktyki zarządzania ludźmi.
Co będziesz robić:
- Partnerstwo biznesowe i efektywność organizacyjna
- Współpraca z liderami w celu opracowania i wdrożenia planów dotyczących ludzi, które wspierają wzrost, innowacje i transformację.
- Działanie jako zaufany doradca w zakresie efektywności przywództwa, dynamiki zespołu, kultury organizacyjnej i ryzyk związanych z ludźmi.
- Prowadzenie programów projektowania organizacyjnego i zmian.
- Coaching liderów w procesie wzrostu i transformacji.
- Ułatwianie przeglądów talentów i planowania sukcesji dla kluczowych ról technicznych i przywódczych.
- Wzmacnianie zdolności zarządzania poprzez coaching i wsparcie praktyczne.
- Wykorzystanie analityki ludzi i informacji zwrotnych od pracowników do identyfikacji priorytetów.
- Współpraca z liderami biznesowymi i finansami w prognozowaniu potrzeb kadrowych.
Przywództwo zespołu HRBP
- Prowadzenie, coaching i rozwijanie zespołu HRBP.
- Ustanawianie wspólnych standardów i podejść.
- Koordynowanie inicjatyw HR w całej firmie.
- Wsparcie HRBP w złożonych sprawach pracowniczych.
Czego szukamy:
- Znaczące doświadczenie w roli senior HRBP.
- Doświadczenie w prowadzeniu i rozwijaniu zespołu.
- Silna wiedza w zakresie projektowania organizacyjnego i zmian.
- Praktyczne doświadczenie w stosowaniu AI i automatyzacji w procesach HR.
- Umiejętności budowania relacji, wpływania i coachingu.
- Doskonale umiejętności komunikacyjne w języku angielskim.
Miłe widziane:
- Dyplom licencjata w dziedzinie HR lub pokrewnej.
- SHRM-SCP, Chartered CIPD lub równoważne.
W Gcore chcemy, abyś wykonywał swoją najlepszą pracę i cieszył się podróżą. Nasze benefity są zaprojektowane, aby wspierać Twój rozwój, dobrostan i życie poza pracą:
- Konkurencyjne wynagrodzenie.
- Elastyczne godziny pracy i opcje hybrydowe lub zdalne.
- Możliwość pracy z dowolnego miejsca na świecie przez 45 dni w roku.
- Prywatne ubezpieczenie zdrowotne dla Ciebie i Twojej rodziny.
- Dodatkowe płatne dni urlopu i chorobowego.
- Wsparcie w ważnych momentach życia.
- Kursy językowe.
- Sporty zespołowe i aktywności towarzyskie.
Zapewniamy równe szanse wszystkim kandydatom bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, wiek, tożsamość płciową, wyrażanie płci, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność lub jakiekolwiek inne cechy chronione prawem.
HRBP Lead in Katowice – pracodawca: Gcore
Gcore to doskonały pracodawca, oferujący elastyczne opcje pracy zdalnej, hybrydowej lub biurowej, co pozwala na dostosowanie środowiska pracy do indywidualnych potrzeb. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez różnorodne szkolenia i projekty w dynamicznie rozwijającej się branży chmurowej i AI. Dołączając do nas, stajesz się częścią zespołu, który ceni innowacyjność i dąży do doskonałości w obsłudze klienta.
