W skrócie
- Zadania: Führe innovative Forschungs- und Entwicklungsarbeiten im Bereich Kernprozesse durch.
- Firma: GE Vernova, Inc. - ein führendes Unternehmen in der Energiebranche.
- Benefity: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Pozostałe informacje: Autonome Arbeitsweise in einem dynamischen Teamumfeld.
- Dlaczego ta praca: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem Fokus auf Sicherheit und Effizienz.
- Kwalifikacje: Erfahrung in der Kerntechnik und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Job Description Summary
Tätigkeiten, die darauf abzielen, durch Anwendung wissenschaftlicher und technischer Methoden zu beweisen, dass ein Konzept gültig oder technisch machbar ist. Die Arbeit in dieser Familie hat in der Regel das Ziel, die Leistung und das Umsetzungspotenzial eines Konzepts durch Tests zu belegen oder zu analysieren.
Beeinflusst den Abteilungsbetrieb und ist verantwortlich für die Planung/Ausführung.Die Rolle hat eine gewisse Autonomie, konzentriert sich jedoch auf die Ausführung von Aktivitäten innerhalb einer operativen Disziplin, die durch funktionale Standardpraktiken und -verfahren abgedeckt wird.Möglicherweise ist ein gewisses Urteilsvermögen erforderlich, dies erfolgt jedoch in der Regel unter Anleitung.
Job Description
Rollen und Verantwortlichkeiten Konzeptionelle oder theoretische Aktivitäten im Zusammenhang mit der Anwendung des Zerfalls (der Spaltung) sowie der Fusion von Atomkernen und/oder der Anwendung anderer subatomarer Physik auf der Grundlage der Prinzipien der Kernphysik. (Im Unterbereich der Kernspaltung umfasst dies die Interaktion und Wartung von Systemen und Komponenten wie Kernreaktoren, Kernkraftwerken und/oder Kernwaffen. Das Gebiet umfasst auch die Erforschung medizinischer und anderer Anwendungen von (im Allgemeinen ionisierender) Strahlung, nuklearer Sicherheit, Wärme-/ Thermodynamiktransport, Kernbrennstoff und/oder anderer verwandter Technologien (z.B. Entsorgung radioaktiver Abfälle) sowie der Probleme der nuklearen Verbreitung. Vertiefung der Kenntnisse einer technischen Disziplin.Verwendet vorherige Erfahrung und erworbenes technisches Fachwissen, um Richtlinien/Strategien umzusetzen. Fundiertes Verständnis der wichtigsten Geschäftstreiber; nutzt dieses Verständnis, um eigene Arbeit zu leisten.Vertiefte Kenntnisse darüber, wie sich die Arbeit des eigenen Teams in andere Teams integriert und zum Bereich beiträgt. Verwendet ein gewisses Maß an Urteilsvermögen und hat die Fähigkeit, verschiedene Lösungen außerhalb der festgelegten Parameter vorzuschlagen, aber mit Anleitung.Verwendet vorherige Erfahrung und die Ausbildung am Arbeitsplatz, um einfache Aufgaben zu lösen.Hat Zugriff auf die technischen Fähigkeiten und das analytische Denken, die zur Lösung von Problemen erforderlich sind.Kann mehrere interne Quellen außerhalb des eigenen Teams verwenden, um Entscheidungen zu treffen. Eine Stelle auf dieser Ebene ist wahrscheinlich ein einzelner Mitarbeiter mit nachgewiesenen zwischenmenschlichen Fähigkeiten oder Führungsnachwuchs, der Talente einstellen und entwickeln kann.Bietet informelle Anleitung für neue Teammitglieder Grundqualifikationen Diese Rolle erfordert fortgeschrittene Erfahrung. Der Wissensstand ist vergleichbar mit einem Bachelor-Abschluss einer akkreditierten Universität oder Hochschule (oder einem Abitur mit relevanter Erfahrung). Gewünschte Eigenschaften Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten. Ausgeprägte Sozialkompetenz und Führungsqualitäten. Fähigkeit, andere zu beeinflussen und kleine Teams zu führen. Initiativen von mittlerem Umfang und mittlerer Wirkung leiten. Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren. Effektive Erkennung und Lösung von Problemen. Nachweisliche analytische und organisatorische Fähigkeiten.Hinweis:Um die Einwanderungsbestimmungen der USA und andere gesetzliche Anforderungen zu erfüllen, muss die Mindestanzahl der Jahre an Erfahrung angegeben werden, die für eine Tätigkeit in den USA erforderlich sind.Für Rollen außerhalb der USA sollten sich die JDs auf das für die Rolle erforderliche inhaltliche Erfahrungsniveau konzentrieren, um die Einhaltung der geltenden Rechtsvorschriften zu gewährleisten, und eine Mindestanzahl von Jahren sollte NICHT verwendet werden.Diese Stellenbeschreibung soll einen allgemeinen Leitfaden für die Rolle liefern.Sie soll jedoch nicht die von jedem Mitarbeiter gemäß dem jeweiligen Arbeitsvertrag und/oder gemäß einer anderweitigen Vereinbarung zwischen einem Mitarbeiter und seinem Vorgesetzten geforderten Pflichten ändern oder anderweitig einzuschränken/erweitern. Additional Information
Relocation Assistance Provided:
No
#J-18808-Ljbffr
Senior Nuclear Systems Engineer in Warsaw – pracodawca: GE Vernova, Inc.
GE Vernova, Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Weiterbildung, während es gleichzeitig attraktive Vorteile und eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet. Die Position in einem führenden Unternehmen der Kernphysik ermöglicht es Ihnen, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere in einer zukunftsorientierten Branche voranzutreiben.
