W skrócie
- Zadania: Zarządzaj portfelem projektów, maksymalizując wartość biznesową i zwrot z inwestycji.
- Firma: Dynamiczna organizacja z kulturą ciągłego doskonalenia.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwość pracy zdalnej i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Możliwości kariery w międzynarodowym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na strategiczne decyzje i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu projektami i umiejętności analityczne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.
Zarządzanie portfelem projektów i inicjatyw w skali całej organizacji w celu maksymalizacji wartości biznesowej i zwrotu z inwestycji.
Zapewnienie zgodności portfela inwestycji z celami strategicznymi, nadzór nad procesem priorytetyzacji i wyboru inicjatyw do realizacji.
Koordynowanie procesu planowania portfela inwestycji oraz regularne przeglądy i aktualizacja – rekomendowanie zmian w zakresie i sposobie realizacji inwestycji, identyfikowanie zależności na poziomie portfela i rekomendowanie sposobu bilansowania zapotrzebowania na zasoby z możliwościami organizacji.
Monitorowanie wyników realizacji portfela inwestycji w zakresie harmonogramu, budżetu, osiąganych korzyści biznesowych – analizowanie stopnia osiągania zakładanej wartości biznesowej.
Zapewnienie przejrzystego raportowania kondycji portfela inicjatyw oraz wczesnego sygnalizowania odchyleń, przygotowywanie rekomendacji do podjęcia decyzji odnośnie zawartości portfela inicjatyw.
Współtworzenie i rozwijanie zwinnego modelu zarządzania portfelem inicjatyw biznesowych i z komponentem IT w organizacji – rozwijanie standardów, zasad i narzędzi zarządzania portfelem.
Współpraca z liderami biznesowymi, zespołami IT oraz interesariuszami na różnych poziomach organizacji – wspieranie transformacji w organizacji oraz budowanie kultury ciągłego doskonalenia i odpowiedzialności za wyniki.
Wymagania:
- Doświadczenie w obszarze zarządzania portfelem projektów, zarządzania zmianą, transformacji biznesowej, PMO, doświadczenie w pracy w modelu zwinnym.
- Doświadczenie we współpracy z interesariuszami biznesowymi na różnych szczeblach organizacji oraz zespołami technologicznymi.
- Umiejętności analizowania danych, identyfikowania trendów oraz formułowania rekomendacji wspierających podejmowanie decyzji.
- Zdolność do patrzenia na organizację z perspektywy strategicznej i przekładanie celów biznesowych na konkretne działania.
- Doświadczenie w koordynowaniu złożonych inicjatyw obejmujących wiele obszarów biznesowych.
- Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne, prezentacyjne i facylitacyjne.
- Umiejętność budowania relacji opartych na partnerstwie.
- Samodzielność, proaktywność oraz nastawienie na cel i poszukiwanie rozwiązań.
- Wysoka kultura współpracy i umiejętność pracy w dynamicznym środowisku.
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego umożliwiającej swobodną współpracę w międzynarodowym środowisku.
- Umiejętność pracy w modelu zwinnym i nowoczesne podejście do zarządzania.
Mile widziane:
- Doświadczenie w branży ubezpieczeniowej, finansowej lub w dużych organizacjach korporacyjnych.
- Znajomość metod zarządzania portfelem projektów i inicjatyw strategicznych.
- Certyfikaty z zakresu zwinnego zarządzania i transformacji organizacyjnej np. SAFe, LeSS, Scrum@Scale, PSM, PMI-ACP będą dodatkowym atutem.
Portfolio Manager (k/m/d) in Katowice – pracodawca: generaliwpolsce
Generali to doskonały pracodawca, który łączy stabilność lidera rynku z przyjazną atmosferą, w której każdy może być sobą. Oferujemy elastyczny model pracy hybrydowej, wsparcie w rozwoju kariery oraz bogaty pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną i dofinansowanie na kartę sportową. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i różnorodności, co sprawia, że jesteśmy wyjątkową społecznością, w której Twoje pomysły są cenione.
