W skrócie
- Zadania: Twórz i rozwijaj systemy SAP ABAP w dynamicznym zespole.
- Firma: GlobalLogic - lider w inżynierii cyfrowej z globalnym zasięgiem.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy i programy rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Możliwości rozwoju kariery w różnorodnym i wspierającym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad innowacyjnymi projektami, które mają realny wpływ na świat.
- Kwalifikacje: Minimum 3 lata doświadczenia w ABAP oraz znajomość S/4HANA.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 54000 - 66000 zł za rok.
Naszym projektem jest duży i złożony system wynajmu dla klientów korporacyjnych. Działamy na globalną skalę i współpracujemy z ogromnymi firmami budowlanymi. System ma szereg krytycznych komponentów i generuje miliony CHF miesięcznie. Zespół GlobalLogic jest głównym dostawcą i współpracujemy w ścisłej współpracy od 5 lat. Wspieramy infrastrukturę IT odpowiedzialną za wynajem narzędzi na całym świecie dla wiodącej firmy dostawczej z siedzibą w Szwajcarii. Nasz zespół pracuje z platformą SAP i middleware (mikrousługi Java).
Wymagania
- Co najmniej 3-letnie doświadczenie w klasycznym rozwoju ABAP, w tym doświadczenie w S/4HANA (najlepiej w module SAP SD).
- Wysokiej jakości kodowanie i dokumentacja.
- Dobre zrozumienie zasad architektury i wzorców projektowych.
- Doświadczenie z Enhancement Framework w obszarze SD: user exits, customer exits, BADIs, pricing routines, copy controls.
- Umiejętności klasycznego ABAP: najlepsze praktyki, zależności, programowanie dialogowe, OOP, modularizacja, metody integracji, optymalizacja wydajności, debugowanie, czysty kod.
- Doświadczenie z nową składnią ABAP, widokami CDS i OData.
- Zrozumienie i zainteresowanie nowymi technologiami SAP: BTP, RAP, CAP, Fiori, SAP Public Cloud.
Umiejętności funkcjonalne
- Silne zrozumienie procesów biznesowych w SAP SD i pokrewnych modułach.
- Gotowość do głębokiego zanurzenia się w kontekst i procesy biznesowe.
Umiejętności miękkie
- Doskonale umiejętności komunikacyjne (język angielski min. B2).
- Orientacja na klienta.
- Silne poczucie odpowiedzialności.
- Wysoki poziom zaangażowania.
- Chęć uczenia się i rozwoju.
Obowiązki zawodowe
Jako zespół wspieramy istniejące rozwiązania w naszym systemie SAP S/4HANA, jednocześnie ciągle je poprawiając i rozwijając poprzez wdrażanie nowych funkcji i możliwości. Oczekujemy, że będziesz miał silną wiedzę na temat klasycznego rozwoju ABAP, w tym programowania obiektowego i rozwiązywania błędów. Dodatkowo aktywnie pracujemy z nowymi technologiami SAP, takimi jak widoki CDS, RAP i aplikacje Fiori, a wiele naszych integracji jest zbudowanych przy użyciu OData v2 i v4. Dlatego oczekujemy, że będziesz miał doświadczenie projektowe w niektórych z tych obszarów lub przynajmniej będziesz ciekawy tych technologii i prowadził samodzielne studia. Oferujemy wewnętrzne programy nauczania i wesprzemy Twój rozwój w nowych technologiach SAP. Nasz zespół stosuje najlepsze praktyki Agile, a jako starszy inżynier odegrasz kluczową rolę w dyskusjach biznesowych i technicznych od początku do końca. Będziesz również odpowiedzialny za ostateczne rozwiązania techniczne wraz z naszymi konsultantami SAP. Na koniec będziesz współpracować z różnymi interesariuszami projektu, w tym zespołami biznesowymi, IT i dostawcami technologii, a także będziesz częścią szybkiego programu strategicznego firmy.
Co oferujemy
- Empowering Projects: Z ponad 500 klientami z różnych branż i dziedzin, oferujemy ekscytującą możliwość przyczynienia się do przełomowych projektów, które wykorzystują nowoczesne technologie. Jako zespół tworzymy produkty cyfrowe, które pozytywnie wpływają na życie ludzi.
- Empowering Growth: Promujemy kulturę ciągłego uczenia się i rozwoju zawodowego. Nasze zaangażowanie polega na zapewnieniu terminowej i kompleksowej pomocy dla każdego konsultanta poprzez nasz dedykowany zespół ds. nauki i rozwoju, zapewniając ich ciągły rozwój i sukces.
- DE&I Matters: W GlobalLogic głęboko cenimy i akceptujemy różnorodność. Jesteśmy zobowiązani do zapewnienia równych szans dla wszystkich osób, promując inkluzywne i wspierające środowisko pracy.
- Career Development: Nasza kultura korporacyjna kładzie duży nacisk na rozwój kariery, oferując obfite możliwości wzrostu. Regularne interakcje z naszymi zespołami zapewniają ich zaangażowanie, motywację i uznanie. Umożliwiamy naszym członkom zespołu dążenie do realizacji ich celów zawodowych z pewnością i entuzjazmem.
- Comprehensive Benefits: Oprócz sprawiedliwej rekompensaty, oferujemy kompleksowy pakiet świadczeń, który priorytetowo traktuje ogólne dobro naszych konsultantów. Naprawdę dbamy o ich zdrowie i staramy się stworzyć pozytywne środowisko pracy.
- Flexible Opportunities: W GlobalLogic priorytetowo traktujemy równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, oferując elastyczne możliwości dostosowane do Twojego stylu życia. Odkryj opcje relokacji i rotacji dla różnorodnych doświadczeń kulturowych i zawodowych w różnych krajach z naszą firmą.
O GlobalLogic
GlobalLogic, firma należąca do grupy Hitachi, jest zaufanym partnerem w zakresie inżynierii cyfrowej dla największych i najbardziej myślących przyszłościowo firm na świecie. Od 2000 roku jesteśmy na czołowej pozycji w rewolucji cyfrowej – pomagając tworzyć niektóre z najbardziej innowacyjnych i szeroko stosowanych produktów i doświadczeń cyfrowych. Dziś nadal współpracujemy z klientami w transformacji biznesów i redefiniowaniu branż poprzez inteligentne produkty, platformy i usługi.
SAP ABAP Developer in Kraków – pracodawca: GlobalLogic
GlobalLogic Automotive to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku inżynieryjnym w Krakowie. Nasza kultura pracy opiera się na ciągłym uczeniu się i wsparciu dla pracowników, co pozwala na rozwijanie umiejętności w obszarze testowania pojazdów oraz współpracy z zespołami inżynieryjnymi. Oferujemy elastyczne warunki pracy, bogaty pakiet benefitów oraz możliwość uczestniczenia w innowacyjnych projektach, które mają realny wpływ na życie ludzi.