W skrócie
- Zadania: Buduj relacje z Kluczowymi Partnerami i wspieraj procesy sprzedażowe.
- Firma: Dynamiczna firma technologiczna GoPOS, lider w branży SaaS.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, mentoring, dofinansowanie do nauki języków i karty sportowej.
- Pozostałe informacje: Jasna ścieżka awansu na stanowisko Key Account Managera.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź doświadczenie w sprzedaży i rozwijaj się w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Pierwsze doświadczenia w sprzedaży lub obsłudze klienta, proaktywność i chęć nauki.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.
Dział: KAM
W związku z ciągłym rozwojem firmy poszukujemy do naszego zespołu osób na stanowisko Junior Key Account Manager. Jeśli lubisz pracę z ludźmi oraz potrafisz budować trwałe i satysfakcjonujące relacje, to właśnie Ciebie poszukujemy.
Model pracy: stacjonarnie / hybrydowo. Biuro: Kraków, ul. Rakowicka 43A.
Wynagrodzenie: 4900-6000 brutto UoP / 5500-6750 netto B2B (zależne od doświadczenia).
Kim jesteśmy? W GoPOS tworzymy system SaaS, który jest sercem tysięcy restauracji i punktów handlowych w całej Polsce. Jesteśmy dynamicznie rosnącą firmą technologiczną, która przez ostatnie 10 lat zbudowała stabilną sieć partnerów i potężny ekosystem rozwiązań POS.
Twój wpływ na rozwój GoPOS:
- Wsparcie w budowaniu relacji: pomagasz w utrzymywaniu trwałych i profesjonalnych relacji z obecnymi Kluczowymi Partnerami firmy.
- Zarządzanie leadami i upselling: weryfikujesz napływające zapytania i czujnie wyłapujesz okazje do sprzedaży dodatkowych rozwiązań.
- Badanie potrzeb: Pomoc w procesach sprzedażowych i aktywne słuchanie klientów, by dopasować nasze rozwiązania do ich biznesu.
- Relacje i Follow-up: dbasz o domykanie tematów i skutecznie reaktywujesz mniej aktywnych Partnerów.
- Analityka i Komunikacja: wspierasz zespół w przygotowywaniu raportów oraz dbasz o sprawny przepływ informacji między działem KAM a biurem.
Twoje pierwsze 90 dni w GoPOS:
- Pierwszy miesiąc: poznanie zespołu, naszego ekosystemu oraz specyfiki rynku POS. Opanujesz funkcjonalności systemu i poznasz naszych kluczowych Partnerów „na papierze”.
- Drugi miesiąc: aktywne wspieranie KAM-ów w bieżących sprawach. Nauczysz się naszych standardów prowadzenia follow-upów, weryfikacji leadów i przygotowywania ofert.
- Trzeci miesiąc: przejmowanie odpowiedzialności za mniejsze projekty i samodzielne prowadzenie rozmów.
Czego od Ciebie oczekujemy?
- Pierwsze kroki w biznesie: posiadasz już pierwsze doświadczenia w sprzedaży, obsłudze klienta lub wsparciu sprzedaży (branża IT/SaaS będzie dużym plusem).
- Proaktywność i "drive": nie boisz się podnieść słuchawki i masz naturalną łatwość w budowaniu relacji.
- Biegłość w technologiach: sprawnie poruszasz się w nowych narzędziach i chętnie wykorzystujesz AI (np. Gemini), aby pracować szybciej i mądrzej.
- Organizacja pracy: jesteś osobą skrupulatną – domykanie tematów i dbanie o szczegóły to Twoja supermoc.
- Chęć nauki: chcesz zostać ekspertem w dziale Key Account Managementu i szybko chłoniesz wiedzę od bardziej doświadczonych kolegów.
Wsparcie na starcie: zapewniamy opiekę oraz bezpośredni mentoring doświadczonych managerów.
Inwestujemy w Ciebie: dofinansowujemy lekcje języków obcych oraz dostęp do platformy Udemy.
Poczuj się jak u siebie: oferujemy zniżki do naszych partnerów z branży gastronomicznej – testuj rozwiązania GoPOS w praktyce, jedząc w najlepszych miejscach w mieście.
Możliwości rozwoju: rośniemy szybko, co dla ambitnego Juniora oznacza jasną ścieżkę awansu na stanowisko samodzielnego Key Account Managera.
Standardy: Prywatna opieka medyczna (Luxmed) i dofinansowanie do karty sportowej (Multisport).
Jak wygląda nasza rekrutacja?
- Poznajmy się: krótka rozmowa telefoniczna lub online o Twoim doświadczeniu i motywacji.
- Kawa w naszym biurze: spotkanie z naszymi managerami. To czas na sprawdzenie Twojego vibe'u i predyspozycji do roli KAM-a.
- Decyzja i start: szybki feedback i mamy nadzieję – witamy na pokładzie!
Junior Key Account Manager in Kraków – pracodawca: GoPOS sp. z o.o.
GoPOS sp. z o.o. to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników w dynamicznym środowisku SaaS. Oferujemy elastyczne warunki pracy, w tym możliwość pracy hybrydowej, oraz atrakcyjne wynagrodzenie, co sprawia, że nasza firma jest idealnym miejscem dla osób pragnących rozwijać swoje umiejętności w obszarze zarządzania relacjami z Kluczowymi Partnerami. W GoPOS cenimy proaktywność i chęć nauki, co sprzyja tworzeniu inspirującej kultury pracy i możliwości awansu zawodowego.
