GSK is seeking an experienced Compensation & Benefits professional to support EMEA reward processes in a hybrid Poznań role. You will collaborate with HR and rewards teams to deliver governance, data quality and timely compensation insights across markets. The position is fixed-term until March 2028 with 2–3 on-site days weekly in Poznań, offering exposure to job catalogue refreshes, pay reviews and vendor governance within a multinational environment.
#J-18808-Ljbffr
Hybrid: Strategic Compensation & Benefits Partner in Poznań – pracodawca: GSK
GSK to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku pracy. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, a elastyczny model pracy hybrydowej w Wielkiej Brytanii lub Polsce pozwala na zachowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Pracując z nami, będziesz miał wpływ na kluczowe decyzje dotyczące bezpieczeństwa leków, co czyni tę rolę nie tylko satysfakcjonującą, ale i znaczącą dla zdrowia publicznego.
