eDiscovery Specialist in Murowana Goślina

Witamy w Haleon. Jesteśmy firmą konsumencką, która kieruje się celem, oferując codzienne zdrowie milionom ludzi. W ciągu zaledwie trzech lat od naszego powstania, rozwijaliśmy się i wkrótce wejdziemy w ekscytujący nowy rozdział – pełen ambitnych celów i ogromnych możliwości. Nasze zaufane portfolio marek – w tym Sensodyne®, Panadol®, Advil®, Voltaren®, Theraflu®, Otrivin® i Centrum® – prowadzi w odpornych i rosnących kategoriach. Co nas wyróżnia, to unikalne połączenie głębokiego zrozumienia ludzkich potrzeb i zaufanej nauki. Teraz nadszedł czas, aby w pełni zrealizować potencjał naszej firmy i naszych ludzi. Robimy to poprzez naszą strategię Win as One. Umieszcza ona nasz cel – dostarczanie lepszego codziennego zdrowia z ludzkim podejściem – w sercu wszystkiego, co robimy. Łączy nas, inspiruje i wyzwala do bycia lepszymi każdego dnia, napędzani naszą zwinną, skoncentrowaną na wynikach kulturą.

Przegląd roli

Szukamy specjalisty ds. eDiscovery, który dołączy do zespołu Global Digital Forensics, odgrywając kluczową rolę w ochronie aktywów korporacyjnych Haleon oraz wspieraniu działań związanych z cyberbezpieczeństwem, prawem i dochodzeniami na całym świecie. Osoba na tym stanowisku będzie zarządzać cyklem życia eDiscovery od początku do końca, w tym identyfikacją, zachowaniem, zbieraniem, przetwarzaniem, przeglądem i produkcją elektronicznie przechowywanych informacji (ESI) w sprawach sądowych, regulacyjnych i wewnętrznych dochodzeniach. To doskonała okazja dla szczegółowo zorientowanego profesjonalisty z doświadczeniem w eDiscovery, cyfrowej kryminalistyce lub dochodzeniach cybernetycznych, aby przyczynić się do globalnego, dynamicznego i wysoko współpracującego środowiska.

Kluczowe obowiązki

• Zarządzanie procesem eDiscovery od początku do końca, w tym zbieraniem danych, przetwarzaniem, przeglądem i produkcją ESI.
• Współpraca z radcami prawnymi w celu opracowania i wdrożenia strategii eDiscovery.
• Identyfikacja i zachowanie odpowiednich źródeł danych w odpowiedzi na sprawy sądowe, dochodzenia lub prośby regulacyjne.
• Przetwarzanie i ładowanie danych do platform eDiscovery (np. Relativity, Exterro, OpenText eDiscovery).
• Przeprowadzanie selekcji danych, filtrowania i usuwania duplikatów w celu zmniejszenia objętości przeglądów.
• Przeprowadzanie kontroli jakości, aby zapewnić dokładność i obronność produkcji.
• Utrzymywanie dokumentacji łańcucha dowodowego i zapewnienie zgodności z normami prawnymi.
• Wsparcie w procesach przeglądu dokumentów, w tym wyszukiwania słów kluczowych i analityki.
• Rozwiązywanie problemów technicznych związanych z narzędziami do przetwarzania danych i przeglądów.
• Opracowywanie automatyzacji zbierania i przetwarzania danych w celu zwiększenia efektywności.

Twój profil

Wymagane

• 3+ lata doświadczenia w świadczeniu usług eDiscovery, z doświadczeniem w zakresie cyberbezpieczeństwa i działań dochodzeniowych.
• Dyplom licencjata w dziedzinie informatyki, cyberbezpieczeństwa lub pokrewnej (lub równoważne doświadczenie).
• Minimum rok doświadczenia w pracy w eDiscovery, cyfrowej kryminalistyce lub wsparciu prawnym.
• Znajomość narzędzi eDiscovery, takich jak Relativity, Exterro, OpenText eDiscovery lub podobnych platform.
• Znajomość Microsoft Purview będzie dodatkowym atutem.
• Doświadczenie w pracy w kancelarii prawnej, dziale prawnym korporacji lub środowisku konsultingowym.
• Znajomość przepisów dotyczących prywatności danych (np. RODO).
• Zrozumienie modelu odniesienia elektronicznego odkrywania (EDRM).
• Znajomość formatów danych, baz danych i systemów plików.
• Dokładność, doskonałe umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
• Umiejętność jasnego i zwięzłego komunikowania złożonych kwestii.
• Umiejętność efektywnej pracy w zespole, dzielenia się obciążeniem i odpowiedzialnościami.

Preferowane

• Certyfikaty branżowe (np. Relativity Certified Administrator, CEDS lub podobne).
• Doświadczenie w pracy z agencjami ścigania lub zespołami prawnymi.
• Certyfikaty takie jak CISSP, GCIA, GCDA, GSOC lub GCIH.

Dlaczego Haleon?

Żaden z nas nie powinien czuć się, jakby stał w miejscu. W Haleon chcemy, abyś czuł się wspierany, doceniany i zawsze rozwijający się. Poprawa codziennego zdrowia wymaga zaangażowania, energii i wysiłku - dlatego nagradzamy Twój wkład pakietem benefitów, który obejmuje:

• Umowa o pracę
• Roczny bonus, który odzwierciedla wyniki
• Prywatny pakiet medyczny (Medicover) z dodatkowymi usługami opieki zdrowotnej dla pracowników i ich uprawnionych
• Karty sportowe (Multisport)
• Programy zdrowotne i wellness, które dbają o Ciebie fizycznie i psychicznie
• Członkostwo w planie emerytalnym i programie oszczędnościowym (PPE)
• Spersonalizowane ścieżki nauki i dostęp do różnorodnych narzędzi rozwoju, aby wspierać Twój rozwój zawodowy.
• Hybrid@Haleon - nasza filozofia pracy hybrydowej (2 dni w tygodniu w biurze w Poznaniu)

PLN 245 668,00 - PLN 337 793,50

Zakres wynagrodzenia dla tego stanowiska jest orientacyjny i podany jako wskazówka. Ostateczna oferta może się różnić w zależności od czynników, takich jak odpowiednie doświadczenie, umiejętności, kwalifikacje i wewnętrzne zasady równości. Dalsze szczegóły dotyczące całkowitego wynagrodzenia i pakietu benefitów zostaną przekazane podczas procesu rekrutacji. Zakres wynagrodzeń może się różnić w zależności od lokalizacji zgodnie z lokalnymi warunkami rynkowymi i obowiązującymi przepisami dotyczącymi przejrzystości wynagrodzeń.

Data zakończenia ogłoszenia o pracy: 2026-08-15

Równe szanse

Haleon zobowiązuje się do mobilizacji naszego celu w sposób, który reprezentuje różnorodnych konsumentów i społeczności, które codziennie polegają na naszych markach. Kieruje nami w tworzeniu kultury inkluzyjnej, w której różne tła i poglądy są cenione i szanowane – wszystko w celu zrozumienia i najlepszego zaspokajania potrzeb naszych konsumentów oraz uwolnienia pełnego potencjału naszych ludzi. Ważne jest dla nas, aby Haleon był miejscem, w którym wszyscy nasi pracownicy czują, że naprawdę należą.

Prośba o dostosowanie lub zakwaterowanie

Jeśli potrzebujesz rozsądnego dostosowania lub zakwaterowania lub innej pomocy w aplikacji o pracę w Haleon na jakimkolwiek etapie procesu aplikacyjnego, daj nam znać, kontaktując się z rekruterem i podając opis konkretnych dostosowań, o które prosisz. Zapewnimy wszystkie rozsądne dostosowania, aby wspierać Cię w całym procesie rekrutacji i traktować wszystkie informacje, które nam przekażesz, w poufności.

Uwaga dla kandydatów

Zespół rekrutacyjny Haleon skontaktuje się z Tobą, używając konta e-mail Haleon (@haleon.com). Jeśli nie jesteś pewien, czy e-mail, który otrzymałeś, pochodzi od Haleon, skontaktuj się z nami.