W skrócie
- Zadania: Zarządzaj automatyzacją i analizą danych w europejskim zespole W&D.
- Firma: Haleon - globalna firma zdrowotna z misją poprawy codziennego zdrowia.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, prywatna opieka medyczna i atrakcyjne wynagrodzenie.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w dynamicznym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad innowacyjnymi rozwiązaniami, które mają realny wpływ na zdrowie ludzi.
- Kwalifikacje: Wykształcenie w dziedzinie analizy danych oraz doświadczenie w automatyzacji.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 49500 - 60500 zł za rok.
Witamy w Haleon. Jesteśmy firmą konsumencką z misją, która stawia zdrowie na pierwszym miejscu. Nasze zaufane portfolio marek – w tym Sensodyne®, Panadol®, Advil®, Voltaren®, Theraflu®, Otrivin® i Centrum® – prowadzi w odpornych i rozwijających się kategoriach. Nasza strategia Win as One stawia naszą misję – dostarczanie lepszego codziennego zdrowia z ludzkim podejściem – w centrum wszystkiego, co robimy.
Kluczowe obowiązki:
- Właściciel europejskiego pipeline'u AI i automatyzacji W&D: identyfikacja powtarzalnych, manualnych i intensywnych w danych działań; kwantyfikacja wartości; priorytetyzacja przypadków użycia; utrzymywanie jasnej mapy dostaw.
- Wsparcie przetargów W&D – projekt Fusion z automatyzacją zbierania danych.
- Projektowanie, budowanie, testowanie i wdrażanie automatyzacji workflow, które redukują manualne raportowanie, zbieranie danych, konsolidację i powtarzającą się pracę administracyjną w całym W&D.
- Rozwój skalowalnych rozwiązań analitycznych i cyfrowych, które zapewniają szczegółową widoczność wydajności, wydatków, usług i czynników operacyjnych W&D.
- Prowadzenie automatyzacji przepływów danych Cost to Serve, z ambicją konsolidacji szczegółów faktur dostawców logistycznych na poziomie europejskim przy minimalnej interwencji manualnej.
- Współpraca z W&D, QSC Technology, Finansami, Zakupami, CVC i innymi odpowiednimi funkcjami w celu przekształcenia potrzeb biznesowych w solidne rozwiązania danych i automatyzacji.
- Budowanie powtarzalnych modeli danych, pulpitów nawigacyjnych i narzędzi samoobsługowych; ustanawianie kontroli jakości danych, dokumentacji i jasnej odpowiedzialności, aby rozwiązania pozostały zrównoważone po wdrożeniu.
- Odpowiedzialna ocena przypadków użycia AI, zapewniając, że rozwiązania mają jasny przypadek biznesowy, dopasowanie operacyjne, odpowiednie kontrole i rozważania dotyczące ciągłości biznesowej.
- Wsparcie harmonizacji i standaryzacji procesów i danych W&D, aby automatyzacja mogła skalować się w różnych rynkach, magazynach i dostawcach usług logistycznych.
- Pomiar zrealizowanych korzyści z wdrożonych rozwiązań, w tym godzin usuniętej pracy manualnej, produktywności, poprawionej widoczności, skrócenia czasu cyklu i jakości decyzji.
- Budowanie zdolności cyfrowych w organizacji Europe W&D poprzez praktyczne szkolenia, powtarzalne szablony i proste wskazówki, które umożliwiają zespołom przyjęcie i utrzymanie nowych narzędzi.
- Zapewnienie wsparcia analitycznego dla kierownictwa Europe W&D i zespołów krajowych, tłumacząc złożone dane operacyjne, serwisowe i kosztowe na jasne spostrzeżenia, trendy i rekomendacje wspierające decyzje biznesowe.
- Wykonywanie analiz ad hoc i strukturalnych w celu wsparcia inicjatyw strategicznych, przetargów, przypadków biznesowych, przeglądów wydajności i możliwości poprawy operacyjnej w całej Europie W&D.
Wymagania:
- Dyplom licencjata lub magistra w dziedzinie informatyki, nauk o danych, systemów informacyjnych, inżynierii, analityki biznesowej, zarządzania łańcuchem dostaw, matematyki lub innej pokrewnej dziedziny analitycznej, cyfrowej lub technologicznej.
- 3–5+ lat odpowiedniego doświadczenia w analizie danych.
- Doświadczenie w rozwijaniu automatyzacji, raportowania i rozwiązań danych przy użyciu technologii Microsoft i narzędzi analitycznych.
- Umiejętność przekształcania potrzeb biznesowych w praktyczne rozwiązania cyfrowe, współpracy z interesariuszami w różnych funkcjach oraz stosowania praktyk jakości danych, zarządzania i odpowiedzialnej AI.
Dlaczego Haleon?
- Kariera w jednej z wiodących globalnych firm zajmujących się opieką zdrowotną.
- Praca hybrydowa.
- Atrakcyjny pakiet wynagrodzeń (premia roczna i nagrody za wyjątkowe osiągnięcia).
- Wsparcie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym (elastyczne rozwiązania pracy, w tym możliwość pracy zdalnej).
- Prywatna opieka medyczna - koszt podstawowego pakietu finansowany przez Haleon.
- Ubezpieczenie na życie i plan emerytalny.
- Karta Multisport lub punkty na koncie Multicafeteria Benefits.
- Personalizowane podejście do nauki.
- Nowoczesne biuro z kreatywnymi pomieszczeniami.
Zakres wynagrodzenia dla tej pozycji jest orientacyjny i podany jako wskazówka. Ostateczna oferta może się różnić w zależności od doświadczenia, umiejętności, kwalifikacji i wewnętrznych zasad równości.
AI & Automation Analyst in Poznań – pracodawca: Haleon
Haleon to pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników i wspiera ich w dążeniu do osiągania celów zawodowych. Oferujemy elastyczne warunki pracy w hybridowym modelu, bogaty pakiet benefitów oraz programy zdrowotne, które dbają o dobrostan fizyczny i psychiczny naszych pracowników. Nasza kultura opiera się na współpracy i różnorodności, co sprawia, że każdy czuje się doceniony i ma możliwość realizacji swojego potencjału w dynamicznym środowisku.
