W skrócie
- Zadania: Prowadzenie transformacji Go To Market z wykorzystaniem nowoczesnych technologii i danych.
- Firma: Haleon - firma skoncentrowana na zdrowiu konsumentów z globalnym zasięgiem.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, bonus roczny, hybrydowy model pracy oraz pakiet medyczny.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w dynamicznym środowisku z globalnym zasięgiem.
- Dlaczego ta praca: Zmieniaj sposób, w jaki klienci angażują się z markami poprzez innowacyjne rozwiązania.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w prowadzeniu programów transformacyjnych oraz umiejętności zarządzania interesariuszami.
Program Transformacji Go To Market to strategiczna inicjatywa wieloletnia, skoncentrowana na przekształceniu zaangażowania klientów, możliwości zespołów terenowych oraz doświadczeń w aptekach poprzez nowoczesne rozwiązania cyfrowe, dane i technologie. Jako część wartości Haleon w zakresie usług cyfrowych, program ten prowadzi dostarczanie możliwości CRM nowej generacji, cyfryzację zespołów terenowych oraz połączone rozwiązania ekosystemu aptecznego na rynkach globalnych.
Osoba na stanowisku lidera dostaw transformacji Go To Market jest odpowiedzialna za skuteczne wykonanie portfela transformacji Go To Market Haleon, obejmującego Salesforce of the Future, transformację CRM, cyfryzację zespołów terenowych, możliwości zaangażowania klientów oraz inicjatywy transformacji aptek. Rola ta wymaga doświadczonego lidera, który potrafi poruszać się w złożonej globalnej organizacji macierzowej, koordynując wiele globalnych zespołów oraz zewnętrznych partnerów, zapewniając doskonałość dostaw w jednym z najważniejszych portfeli transformacji komercyjnej Haleon.
Kluczowe obowiązki:
- Własność i przywództwo portfela transformacji Go To Market, obejmującego transformację procesów komercyjnych, umożliwienie zdolności, ewolucję modelu operacyjnego oraz inicjatywy zaangażowania klientów.
- Prowadzenie dostaw w wielu globalnych rynkach, zapewniając zgodność z priorytetami biznesowymi, potrzebami rynku i celami transformacji.
- Nadzorowanie zintegrowanych planów dostaw obejmujących produkt, wdrożenie, zarządzanie zmianą, adopcję, dane, zgodność i strumienie pracy komercyjnej.
- Wdrażanie skalowalnych możliwości Go To Market, które zwiększają efektywność komercyjną, operacyjną, zaangażowanie klientów oraz szybkość realizacji.
- Zapewnienie, że inicjatywy transformacyjne są realizowane zgodnie z strategią wzrostu komercyjnego Haleon oraz długoterminowymi celami biznesowymi.
Wymagania:
- Rozległe doświadczenie w prowadzeniu programów transformacji biznesowej na poziomie przedsiębiorstwa, najlepiej w obszarze komercyjnym, Go To Market, zaangażowania klientów, sprzedaży lub marketingu.
- Udokumentowane osiągnięcia w realizacji złożonych inicjatyw transformacyjnych na wielu rynkach w organizacjach globalnych.
- Doświadczenie w prowadzeniu programów transformacji modelu operacyjnego, procesów, zdolności i technologii.
- Silne umiejętności zarządzania interesariuszami, komunikacji i wpływania na senior leadership oraz zespoły międzyfunkcyjne.
- Doświadczenie w zarządzaniu dużymi programami z udziałem wielu zespołów dostawczych, dostawców i interesariuszy biznesowych.
Dlaczego Haleon?
- Umowa o pracę
- Roczny bonus odzwierciedlający wyniki
- Filozofia pracy hybrydowej (3 dni w biurze w tygodniu)
- Pakiet medyczny z dodatkowymi usługami zdrowotnymi
- Programy zdrowotne i wellness
- Członkostwo w planie emerytalnym i programie oszczędnościowym
G2M Transformation Delivery Lead in Poznań – pracodawca: Haleon
Haleon to pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników i wspiera ich w dążeniu do osiągania celów zawodowych. Oferujemy elastyczne warunki pracy w hybridowym modelu, bogaty pakiet benefitów oraz programy zdrowotne, które dbają o dobrostan fizyczny i psychiczny naszych pracowników. Nasza kultura opiera się na współpracy i różnorodności, co sprawia, że każdy czuje się doceniony i ma możliwość realizacji swojego potencjału w dynamicznym środowisku.
