W skrócie
- Zadania: Zarządzaj sprawami pracowniczymi i wspieraj zmiany organizacyjne w regionie.
- Firma: Haleon, innowacyjna firma z siedzibą w Poznaniu.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju zawodowego i wsparcie zespołowe.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w zespole ekspertów i rozwijania kariery.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na kulturę pracy i rozwój organizacji w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu sprawami pracowniczymi i umiejętności współpracy.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.
Haleon in Poznań, Poland, is seeking a PL Employee Relations Manager to oversee consistent, fair ER case management within the region.
You will partner with local legal and compliance teams to handle ER matters and support M&A activities, restructurings and organizational change.
The role reports to the Head of Employee Relations Services, People Services.
You will analyze case data, train HRBPs and people managers, and collaborate with Centres of Excellence to ensure policy alignment and
#J-18808-Ljbffr
Regional Employee Relations Leader in Poznań – pracodawca: Haleon
Haleon to pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników i wspiera ich w dążeniu do osiągania celów zawodowych. Oferujemy elastyczne warunki pracy w hybridowym modelu, bogaty pakiet benefitów oraz programy zdrowotne, które dbają o dobrostan fizyczny i psychiczny naszych pracowników. Nasza kultura opiera się na współpracy i różnorodności, co sprawia, że każdy czuje się doceniony i ma możliwość realizacji swojego potencjału w dynamicznym środowisku.
