Senior Brand Manager in Wrocław

Naszym Klientem jest dynamicznie rozwijająca się polska firma z sektora FMCG, działająca w branży spożywczej, która z sukcesem buduje swoją pozycję zarówno na rynku krajowym, jak i międzynarodowym. Firma posiada w swoim portfolio silne i bardzo dobrze rozpoznawalne marki, które od lat cieszą się zaufaniem konsumentów. Jednocześnie organizacja konsekwentnie poszukuje nowych możliwości rozwoju, inwestując w innowacje, rozwój produktów oraz tworzenie nowych kategorii na rynku.

W związku z kolejnym etapem rozwoju biznesu firma tworzy nową kategorię produktową od podstaw. To strategiczny projekt, który obejmuje cały proces – od identyfikacji szans rynkowych i stworzenia konceptu, przez rozwój produktu i budowę marki, aż po jego premierę i skalowanie na rynku. Do tego projektu poszukujemy Senior Brand Managera, który będzie miał realny wpływ na kształt nowej kategorii i możliwość zbudowania jej praktycznie od zera.

Głównym celem będzie zbudowanie i skuteczne wprowadzenie na rynek nowej kategorii produktowej. Senior Brand Manager będzie odpowiadać zarówno za stworzenie strategii marki i portfolio, jak i za przeprowadzenie całego procesu NPD, przygotowanie komunikacji 360° oraz realizację celów biznesowych związanych z debiutem kategorii.

• Tworzenie i realizacja strategii nowej kategorii produktowej, od konceptu po launch
• Zarządzanie procesem NPD we współpracy z R&D, Produkcją i kluczowymi działami firmy
• Budowanie pozycjonowania marki, portfolio produktowego oraz strategii cenowej
• Przygotowanie i egzekucja kompleksowej komunikacji marketingowej 360°
• Prowadzenie badań konsumenckich, analiza rynku, trendów i działań konkurencji
• Zarządzanie współpracą z agencjami oraz zewnętrznymi partnerami marketingowymi
• Zarządzanie budżetem marketingowym i monitorowanie efektywności działań
• Analiza wyników sprzedaży i KPI oraz rekomendowanie działań optymalizacyjnych
• Koordynacja współpracy zespołów cross-funkcyjnych i prowadzenie projektu end-to-end
• Raportowanie postępów i wyników do Dyrektora Marketingu oraz Zarządu
• Zarządzanie powierzonym budżetem marketingowym (A&P) i jego optymalizacja pod kątem ROI
• Identyfikowanie szans i ryzyk oraz przekładanie danych na konkretne rekomendacje biznesowe

Oczekiwane wyniki i główne wskaźniki efektywności:

• Skuteczny i terminowy launch nowej kategorii, realizacja celów sprzedażowych i dystrybucyjnych, budowanie świadomości marki i efektywność działań marketingowych

Wykształcenie:

• Niezbędne: Wykształcenie wyższe magisterskie
• Pożądane: Preferowane kierunki: Marketing, Zarządzanie, Ekonomia lub pokrewne

Doświadczenie zawodowe:

• Niezbędne: Doświadczenie w pracy po stronie brand marketingu, min od 3 do 5 lat jako osoba odpowiedzialna za brand i/lub kategorie, biegłość w znajomości P&L produktu
• Pożądane: Doświadczenie w skutecznym wprowadzaniu nowych marek lub kategorii na rynek

Inne umiejętności:

• Niezbędne: Praktyczna i bardzo dobra znajomość procesów NPD
• Pożądane: Doświadczenie w analizie danych rynkowych, w tym NielsenIQ, oraz danych sprzedażowych i finansowych

Kompetencje:

• Komunikatywność i budowanie relacji wewnątrz firmy i na zewnątrz
• Odporność na zmienne sytuacje zawodowe i dynamiczne środowisko pracy
• Strategiczne myślenie
• Doskonały ownership i przedsiębiorczość
• Doskonała proaktywność i samodzielność
• Doskonała umiejętność pracy cross-funkcyjnej
• Dobry multitasking i dobra organizacja pracy
• Dobra znajomość języka angielskiego

Warunki zatrudnienia:

• Umowa o pracę: tak, pierwsza na czas określony
• Narzędzia pracy: tak, samochód, telefon, komputer
• Inne benefity: tak, dla kandydatów spoza Wrocławia i bliskich okolic mieszkanie służbowe plus świadczenia socjalne
• Model pracy: przez okres 6 miesięcy 5 dni w tygodniu Wrocław, potem opcjonalnie model hybrydowy 4-3 dni do rozmowy z pracodawcą
• Rozwój kariery, kompetencji: tak, zarządzanie innowacyjnym projektem o istotnym znaczeniu dla dalszego rozwoju firmy, samodzielność i decyzyjność