W skrócie
- Zadania: Zarządzaj systemem SAP SuccessFactors i wdrażaj innowacyjne rozwiązania dla zespołu ludzi.
- Firma: HEINEKEN Kraków, globalny lider w branży piwowarskiej.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju kariery i praca w międzynarodowym środowisku.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko pracy z możliwością wpływania na globalne procesy.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na strategię HR w globalnej firmie i rozwijaj swoje umiejętności przy projektach wielodyscyplinarnych.
- Kwalifikacje: 15+ lat doświadczenia w obszarze People Function oraz biegła znajomość języka angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 94500 - 115500 zł za rok.
HEINEKEN Kraków poszukuje doświadczonego lidera, który poprowadzi systemy funkcji personalnej, dostosowując globalne szablony do potrzeb biznesowych oraz realizując kompleksowe wdrożenia SAP SuccessFactors. Będziesz współpracować z właścicielami procesów, OpCo i IT, aby kształtować plany działania i zarządzać złożonymi projektami multidyscyplinarnymi.
Wymagana jest znajomość branży przez ponad 15 lat, głęboka wiedza techniczna w zakresie funkcji personalnej oraz biegła znajomość języka angielskiego, z silnym naciskiem na zarządzanie interesariuszami i programami.
Global SAP SuccessFactors Lead, People Function in Kraków – pracodawca: HEINEKEN Global Shared Services
HEINEKEN Kraków to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników w dynamicznym i wspierającym środowisku. Oferujemy wyjątkowe możliwości rozwoju kariery w obszarze technologii i zarządzania projektami, a nasza kultura pracy opiera się na wartościach takich jak pasja, odwaga i dbałość o ludzi oraz planetę. Pracując z nami, będziesz częścią zespołu, który nie tylko dąży do doskonałości operacyjnej, ale także ceni różnorodność i inkluzyjność, co czyni naszą organizację miejscem, gdzie każdy może wnieść swój wkład i rozwijać się zawodowo.
Dane kontaktowe:
Zespół rekrutacyjny HEINEKEN Global Shared Services
