Global Head of Outsourcing in Warsaw

Helprise to organizacja, która łączy globalny zasięg z lokalnym talentem. Pracujemy dla firm, które cenią jakość, partnerstwo i odpowiedzialność, tworząc zespoły, które naprawdę działają. Dokładnie dopasowując umiejętności do potrzeb biznesowych, łączymy specjalistów z projektami, w których ich wiedza ma realny wpływ. Dołączając do nas, stajesz się częścią środowiska, w którym dopasowanie nie jest przypadkiem, ale decyzją.

Poszukujemy doświadczonego Global Head of Outsourcing, który poprowadzi i rozwinie grupowy framework zarządzania outsourcingiem w różnych podmiotach i jurysdykcjach. W tej roli będziesz odpowiedzialny za ustalanie globalnych standardów dla całego cyklu outsourcingu - od identyfikacji i oceny ryzyka, przez zatwierdzanie, kontraktowanie i wdrażanie, aż po bieżące monitorowanie, naprawę i zakończenie współpracy.

Będziesz ściśle współpracować z seniorami interesariuszami w obszarach Ryzyka, Zgodności, Prawa, Zakupów, Odporności Operacyjnej i Zarządzania Usługami, zapewniając jednocześnie funkcjonalne wsparcie dla lokalnych menedżerów ds. outsourcingu.

Rola ta koncentruje się szczególnie na zapewnieniu zgodności regulacyjnej, skutecznym zarządzaniu ryzykiem związanym z osobami trzecimi oraz spójnym zarządzaniu outsourcingiem w całej Grupie, z poszanowaniem odpowiedzialności decyzyjnej lokalnych regulowanych podmiotów.

WYMAGANIA:

• Znaczące doświadczenie w zarządzaniu outsourcingiem, zarządzaniu ryzykiem związanym z osobami trzecimi, zarządzaniu dostawcami, ryzykiem operacyjnym lub pokrewnym obszarze w sektorze usług finansowych.
• Doświadczenie w prowadzeniu lub rozwijaniu funkcji grupowej / międzynarodowej w różnych podmiotach lub jurysdykcjach.
• Ekspercka wiedza na temat Wytycznych EBA dotyczących outsourcingu i DORA, w tym odpowiednich standardów technicznych i Rejestru Informacji.
• Udokumentowane doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu frameworków zarządzania outsourcingiem, rejestrów i procesów zarządzania.
• Doświadczenie w pracy z instytucjami finansowymi, bankami, fintechami, instytucjami płatniczymi lub e-money; doświadczenie w operacjach transgranicznych jest bardzo pożądane.
• Doświadczenie w kontaktach z regulatorami, audytorami i wyższym kierownictwem.
• Silne zrozumienie ryzyka związanego z osobami trzecimi, sub-outsourcingu, ryzyka koncentracji, odporności operacyjnej i planowania zakończenia współpracy.
• Doskonale rozwinięte umiejętności zarządzania interesariuszami, komunikacji, wpływania i negocjacji, z umiejętnością wyjaśniania złożonych tematów regulacyjnych i ryzykowych publiczności na poziomie wykonawczym.
• Silne umiejętności analityczne, strategiczne i rozwiązywania problemów.
• Wykształcenie wyższe w dziedzinie prawa, finansów, biznesu, ekonomii, zarządzania ryzykiem lub pokrewnej dziedziny.
• Odpowiednie certyfikaty zawodowe, takie jak CTPRP, CRISC lub kwalifikacje w zakresie ryzyka operacyjnego, będą dodatkowym atutem.

Elastyczność pracy: Dajemy Ci możliwość dostosowania pracy do Twojego stylu życia. Oferujemy elastyczne godziny oraz możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej, w zależności od roli i Twoich preferencji.

Różne formy współpracy: W Helprise możesz wybrać model, który najlepiej odpowiada Twoim potrzebom. Oferujemy zarówno umowy o pracę, jak i elastyczne opcje współpracy B2B.

Podstawowy pakiet benefitów: Dbamy o zdrowie i dobre samopoczucie naszych pracowników - zapewniamy prywatną opiekę medyczną, kartę MultiSport oraz ubezpieczenie na życie.

Rozwój na Twoich zasadach: Zapewniamy indywidualny budżet rozwojowy, który możesz wykorzystać na swój rozwój zawodowy. Jako partner Lumina Learning, dajemy Ci również dostęp do unikalnych narzędzi i wsparcia certyfikowanych praktyków, aby lepiej zrozumieć swój potencjał i wzmocnić swoje talenty.

Integracja i wspólne doświadczenia: Regularnie cieszymy się nowymi doświadczeniami razem i budujemy relacje w inspirującej atmosferze. Od sesji kulinarnych, przez weekendy jogi w naturze, po emocje związane z escape roomami.