W skrócie
- Zadania: Zarządzaj strategią marek i wprowadzaj innowacyjne produkty na rynek.
- Firma: Henkel, lider w branży kosmetyków i produktów konsumpcyjnych.
- Benefity: Hybrydowy model pracy, elastyczne godziny, prywatna opieka medyczna i programy rozwojowe.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju kariery i wsparciem dla pracowników.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu pionierów i twórz przyszłość branży beauty.
- Kwalifikacje: Myślenie strategiczne, umiejętności analityczne i kreatywność w marketingu.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Informacje dotyczące tego stanowiska
Pracując w Henkel, masz możliwość czerpania z solidnego dziedzictwa i pozycji w branży przemysłowej i produktów konsumenckich oraz codziennego dążenia do poprawy jakości życia. Jeśli uwielbiasz kwestionowanie istniejącego stanu rzeczy, dołącz do naszej społeczności ponad 47.000 pionierów z całego świata. Nasze zespoły Henkel Schwarzkopf Professional nieustannie pracują nad dynamicznym rozwojem takich kategorii jak Beauty & Hair. Dzięki naszym cieszącym się zaufaniem markom, m.in. Schwarzkopf, innowacyjnym technologiom i rewolucyjnym rozwiązaniom będziesz mieć wiele możliwości eksplorowania nowych ścieżek i rozwijania swoich umiejętności. Rozwijaj się razem z naszymi zorientowanymi na przyszłość spółkami o zróżnicowanej i bogatej kulturze i znajdź miejsce, w którym poczujesz się jak u siebie. Odciśnij swój ślad i zaangażuj się w zrównoważony rozwój.
Czym będziesz się zajmować:
- Zarządzanie strategią i rozwojem portfolio marek zgodnie z celami biznesowymi.
- Planowanie i realizacja premier nowych produktów od strategii po wdrożenie na rynek.
- Odpowiedzialność za wyniki biznesowe kategorii, w tym realizację planów sprzedaży, budżetu oraz rentowności.
- Tworzenie i wdrażanie kampanii marketingowych, obejmujących działania digital, trade marketing, PR i materiały dla salonów.
- Ścisła współpraca z działami Sprzedaży i Edukacji w celu wspierania wzrostu biznesu oraz wdrażania nowych usług i produktów.
- Analiza rynku, konkurencji i trendów oraz identyfikowanie nowych możliwości rozwoju kategorii.
- Zarządzanie budżetem marketingowym oraz ocena efektywności prowadzonych działań (ROI, KPI).
- Współpraca z zespołami regionalnymi i globalnymi przy adaptacji strategii, kampanii i innowacji na rynek lokalny.
Co czyni Cię dobrym kandydatem:
- Strategiczne myślenie połączone z praktycznym podejściem do działania.
- Skuteczne zarządzanie projektami – od pomysłu do realizacji.
- Umiejętność łączenia analizy danych z kreatywnym myśleniem. Marketing 360° jako integralny element budowania marki.
- Efektywna współpraca między zespołami i funkcjami biznesowymi.
- Swoboda w prowadzeniu prezentacji i komunikacji z różnorodnymi odbiorcami.
- Ciągłe monitorowanie rynku i identyfikowanie nowych trendów.
Niektóre korzyści związane z dołączeniem do firmy Henkel:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w trybie hybrydowym, min. 3 dni z biura.
- Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy.
- Dogodna lokalizacja: blisko Galerii Mokotów, trzech siłowni oraz miejsc z ciekawym menu lunchowym.
- Wynagrodzenie z premią zależną od Twoich wyników oraz trzynasta pensja.
- Prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie oraz karta sportowa Multisport.
- Dodatkowe świadczenia socjalne dwa razy w roku (na Dzień Chemika i Mikołajki).
- Kwartalne paczki z produktami naszych marek (m.in. Syoss, Bref, Persil, Silan, Fa, Schwarzkopf, Pattex) oraz możliwość preferencyjnego zakupu produktów firmy.
- Program Wsparcia Pracowników EAP: wsparcie psychologiczne oraz porady prawne i finansowe.
- Programy: Wolontariatu i Poleceń Pracowniczych.
- Kompletny onboarding z Buddy: wsparcie w pierwszych krokach w naszej firmie.
- Programy rozwojowe i szkolenia: dostęp do wielu warsztatów i kursów oraz możliwość uczestnictwa w projektach międzynarodowych.
- Inicjatywy pracownicze: Henkel TV, wewnętrzne konkursy, programy well being’owe.
Brand Manager (m/f) in Warsaw – pracodawca: Henkel
Henkel to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy w marketingu, które sprzyja kreatywności i innowacyjności. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a uczestnicy Dwuletniego Programu Rozwojowego mają szansę na rozwój zawodowy poprzez różnorodne projekty oraz mentoring od doświadczonych liderów. Pracując w regionie Europy Wschodniej, zyskujesz nie tylko cenne doświadczenie, ale także możliwość wpływania na rozwój znanych marek, takich jak Ceresit.
