Informacje dotyczące tego stanowiska
Czym będziesz się zajmować
Aktywne poszukiwanie możliwości wzrostu sprzedaży w określonych kategoriach. Przekładanie globalnych strategii marek na lokalne działania i rozwiązania asortymentowo-półkowe dla klientów i kanałów. Opracowywanie strategii dla kategorii produktów i kanałów sprzedaży. Pomoc w określaniu jasnych priorytetów dla klienta. Definiowanie strategii dystrybucyjnej, asortymentowej oraz zapewnianie widoczności produktów w punkcie sprzedaży. Aktywna współpraca z klientami poprzez udział i współprowadzenie warsztatów kategorialnych oraz realizacja projektów wspierających zarządzanie kategoriami u detalisty. Dbanie o wprowadzanie nowych produktów, wyznaczanie celów dystrybucyjnych i ich weryfikacja. Pełnienie roli konsultanta dla partnerów biznesowych obok Key Account Managera. Przewidywanie długoterminowych trendów rynkowych i konsumenckich oraz wyciąganie wniosków z dostępnych badań rynkowych dla wybranych kategorii. Dostarczanie analiz oraz rekomendacji wspierających podejmowanie decyzji biznesowych. Co czyni Cię dobrym kandydatem
Doświadczenie w obszarze zarządzania kategorią produktów FMCG (dodatkowe doświadczenie w obszarze sprzedaży i/lub marketingu będzie dodatkowym atutem) Zaawansowana znajomość programów Microsoft Office, w tym Excel i PowerPoint. Zdolność do analizy danych, wyciągania trafnych wniosków i budowania wokół nich historii. Zdolność do budowania efektywnych relacji oraz współpracy z różnymi interesariuszami na wszystkich poziomach organizacji. Doświadczenie we współpracy z zespołami międzyfunkcyjnymi oraz koordynowaniu działań pomiędzy różnymi działami. Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, interpersonalne i prezentacyjne. Proaktywne, otwarte i kooperacyjne podejście do pracy zespołowej. Wysoki poziom odpowiedzialności, samodzielności i inicjatywy w działaniu. Elastyczność oraz umiejętność szybkiego dostosowywania się do zmieniających się potrzeb biznesowych. Dobra organizacja pracy oraz umiejętność efektywnego zarządzania wieloma projektami jednocześnie. Zdolność do krytycznego myślenia i generowania innowacyjnych rozwiązań. Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną pracę i komunikację w międzynarodowym środowisku. Niektóre korzyści związane z dołączeniem do firmy Henkel
Elastyczny schemat pracy z elastycznymi godzinami w hybrydowym trybie Zróżnicowane, zarówno krajowe, jak i międzynarodowe, możliwości rozwoju Globalne standardy dotyczące dobrego samopoczucia z programami opieki zdrowotnej i profilaktycznej Co najmniej 8-tygodniowy urlop rodzicielski, bez względu na płeć rodzica Program Akcji Pracowniczych z dobrowolnymi inwestycjami oraz dopasowanymi akcjami firmy Henkel Trzynasta pensja wypłacana proporcjonalnie do okresu zatrudnienia w danym roku kalendarzowym Benefity: opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport Możliwość zakupu po preferencyjnych cenach produktów firmy i kwartalnych zestawów z produktami Henkel Indywidualne programy szkoleniowe i rozwojowe W Henkel pracować mogą ludzie wszelkiego pochodzenia, mający różne perspektywy i doświadczenia życiowe. Wierzymy, że unikalność każdego z naszych pracowników stanowi naszą siłę. Zostań częścią naszego zespołu i wzbogać go swoją wyjątkowością! Cieszymy się z aplikacji osób o różnych płciach, pochodzeniach, kulturach, religiach, orientacjach seksualnych, niepełnosprawnościach i w różnym wieku.
#J-18808-Ljbffr
Category & Channel Manager (m/f) - copy in Warsaw – pracodawca: Henkel
Henkel to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy w marketingu, które sprzyja kreatywności i innowacyjności. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a uczestnicy Dwuletniego Programu Rozwojowego mają szansę na rozwój zawodowy poprzez różnorodne projekty oraz mentoring od doświadczonych liderów. Pracując w regionie Europy Wschodniej, zyskujesz nie tylko cenne doświadczenie, ale także możliwość wpływania na rozwój znanych marek, takich jak Ceresit.
