SAP BASIS Security Senior Consultant (k/m/n) in Warsaw

Zespół: SAP Application Management Services

Lokalizacja: Poznań, Warszawa, Wrocław, zdalnie

SAP BASIS Security Senior Consultant (k/m/n) odpowiada za zarządzanie uprawnieniami i bezpieczeństwem systemów SAP, w tym SAP ERP, S/4HANA, SAP HCM, SAP BTP i SAP BW (BW/4HANA). Do zadań na tym stanowisku należy:

• wdrażanie i utrzymanie standardów bezpieczeństwa,
• obsługa zgłoszeń serwisowych dotyczących zarządzania użytkownikami,
• przeprowadzanie przeglądów uprawnień oraz zapewnienie zgodności z regulacjami ITGC i ITIL.

Wspieranie młodszych konsultantów oraz aktywne uczestniczenie w projektach wdrożeniowych i transformacyjnych związanych z bezpieczeństwem SAP.

Możliwości, które oferujemy:

• Udział w międzynarodowych projektach – zarządzanie bezpieczeństwem i autoryzacjami w systemach SAP w globalnym środowisku.
• Praca z najnowszymi rozwiązaniami SAP – możliwość rozwijania kompetencji w obszarze SAP GRC, SAP IDM, SAP CIS i innych technologii związanych z bezpieczeństwem.
• Współpraca z globalnymi klientami – wsparcie w zapewnieniu zgodności systemów SAP z międzynarodowymi standardami bezpieczeństwa i audytu.
• Udział w projektach transformacyjnych – praca przy RISE with SAP, GROW with SAP, z naciskiem na aspekty bezpieczeństwa i zgodności.
• Rozwój ekspercki i certyfikacje – możliwość zdobycia certyfikatów SAP BASIS/Security i poszerzania kompetencji w administracji oraz audycie bezpieczeństwa.
• Samodzielność i wpływ na projekty – możliwość prowadzenia własnych inicjatyw i rozwijania ścieżki eksperckiej w dynamicznym środowisku.
• Elastyczny model pracy – możliwość pracy w trybie zdalnym, hybrydowym lub stacjonarnym.
• Elastyczny czas pracy – standardowo 8:00 -18:00, z gotowością na rozszerzony zakres (6:00-20:00) w zależności od kontraktów.

Kompetencje, których szukamy:

• Znajomość koncepcji uprawnień w systemach SAP, w tym: SAP ERP, S/4HANA, SAP HCM, SAP BTP, SAM BW (BW/S/4HANA), SAP CIS.
• Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze zarządzania uprawnieniami i bezpieczeństwem systemów SAP, w tym min. 1 pełny cykl wdrożenia uprawnień w systemie SAP obejmującym wiele jednostek gospodarczych.
• Co najmniej 1 rok doświadczenia w obsłudze zgłoszeń serwisowych dotyczących zarządzania użytkownikami.
• Zrozumienie zasad przeglądu ryzyka dostępu, w tym reguł Critical Access I Segregation of Duties.
• Znajomość procesów ITIL i ITGC oraz ich zastosowania w zarządzaniu uprawnieniami.
• Płynna znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację – C1.
• Umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów oraz projektowania koncepcji uprawnień w SAP.
• Umiejętność tworzenia dokumentacji, diagramów oraz koncepcji projektowych.
• Gotowość do okazjonalnych wyjazdów służbowych do klientów.
• Otwartość na dzielenie się wiedzą i wspierania młodszych konsultantów w ich rozwoju.

Co może Cię wyróżnić:

• Znajomość i doświadczenie w SAP BASIS.
• Znajomość standardów bezpieczeństwa i doświadczenie w hardeningu systemów SAP.
• Doświadczenie w integracji tożsamości SAP w SAP CIS i MS Azure.
• Umiejętność konfiguracji i obsługi SAP GRC/IAG.
• Znajomość innych narzędzi SECURITY dla SAP.
• Udział w projektach transformacyjnych, w tym RISE with SAP oraz GROW with SAP, ze szczególnym uwzględnieniem aspektów bezpieczeństwa i zgodności.
• Umiejętność programowania w SAP.
• Znajomość języka niemieckiego.

Dlaczego warto z nami pracować:

• Oferujemy rozwój zawodowy w strukturach firmy – dzięki dużej liczbie projektów oraz rozbudowanej strukturze organizacyjnej Hicron oferuje różne ścieżki rozwoju.
• Nasi pracownicy mają możliwość awansów poziomych połączonych ze zmianą specjalizacji lub obszarów działania, oraz pionowych łączących się z awansami liderskimi.
• Posiadamy projekty o globalnym zasięgu – Hicron działa na rynkach międzynarodowych, dzięki czemu nasi pracownicy mogą uczestniczyć w różnorodnych projektach, w zróżnicowanych branżach.
• Tworzymy nowoczesną kulturę organizacyjną – szczególnie zależy nam na współpracy, transparentności i zaufaniu, co sprawia, że pracownicy czują się doceniani.
• Wspólnie budujemy kulturę otwartości i profesjonalizmu, a to z kolei przekłada się na budowaniu silnych zespołów eksperckich.
• Pracujemy zdalnie, hybrydowo lub z biura – większość stanowisk ma możliwość pracy zdalnej, z okazjonalnym pojawianiem się w biurze czy podróży do naszych klientów.
• Oferujemy możliwość korzystania z naszych biur we Wrocławiu, Poznaniu i Warszawie.