W skrócie
- Zadania: Rozwój i optymalizacja innowacyjnych procesów produkcji baterii.
- Firma: HOPPECKE - lider w produkcji systemów magazynowania energii.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie, dofinansowanie do posiłków i prywatna opieka medyczna.
- Pozostałe informacje: Przyjazna atmosfera pracy i możliwości rozwoju zawodowego.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do dynamicznego zespołu i rozwijaj się w międzynarodowej firmie.
- Kwalifikacje: Wykształcenie techniczne, doświadczenie w wdrażaniu nowych procesów oraz dobra znajomość angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 45000 - 55000 zł za rok.
HOPPECKE jest największym europejskim producentem przemysłowych systemów magazynowania energii.
Od 1927 roku tworzymy rozwiązania, które wyznaczają kierunek rozwoju rynku baterii przemysłowych.
W HOPPECKE cenimy naszych Pracowników, ponieważ dzięki nim osiągamy sukcesy.
Dlatego reagujemy na ich potrzeby, zapewniając im bezpieczne i stabilne warunki pracy, możliwości rozwoju oraz przyjazną atmosferę, opartą na szacunku i partnerstwie.
Do naszego zespołu poszukujemy ludzi z ENERGIĄ.
Jeśli nie boisz się wyzwań oraz chcesz się rozwijać w międzynarodowej organizacji, dołącz do nas! Zapoznaj się z poniższą ofertą zatrudnienia!
- Inżynier ds. Procesów K/M
- (Miejsce pracy: Śródka, gm. Kleszczewo, powiat poznański)
- ZAKRES OBOWIĄZKÓW
Rozwój i optymalizacja nowych, innowacyjnych procesów produkcji.
Udział w wiodącej roli w pracach prowadzonych przy industrializacji produktu, wykonaniu testów i przygotowaniu do masowej produkcji.
Planowanie i prowadzenie eksperymentów mających na celu definiowanie procesu.
Nadzór technologiczny nad prawidłowym przebiegiem procesu produkcji baterii kwasowo-ołowiowych.
Zapewnienie zgodności procesu ze standardami bezpieczeństwa i jakości.
Inicjowanie i wspieranie działań usprawniających proces produkcji w celu redukcji kosztów, poprawy jakości oraz zwiększenia produktywności.
Przeprowadzanie oceny ryzyka – udział w pracach P-FMEA, wdrażanie zaleceń.
Opracowanie standaryzowanych instrukcji stanowiskowych i nadzór nad dokumentacją procesową.
Udział we wdrażaniu zmian technicznych i koordynacja powierzonych projektów.
WYMAGANIA
Doświadczenie przy wdrażaniu nowych, unikalnych maszyn i procesów.
Wykształcenie wyższe – techniczne, preferowany kierunek: mechaniczny.
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i w piśmie (min. B2).
Znajomość koncepcji Lean Manufacturing.
Otwartość na odkrywanie nowych technologii.
Odporność na stres i nowe wyzwania.
Umiejętność tworzenia/ definiowania procesów na podstawie eksperymentów.
Zdolność analitycznego myślenia oraz wyciągania wniosków.
Zorientowanie na cele i umiejętność rozwiązywania problemów.
Samodzielność w działaniu oraz bardzo dobra organizacja czasu pracy.
ZAPEWNIAMY
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o zasięgu międzynarodowym.
Atrakcyjne wynagrodzenie (zasadnicze wynagrodzenie + premie).
Dofinansowanie do posiłków (karta żywieniowa: 450 zł/miesięcznie).
Prywatną opiekę medyczną MEDICOVER (pakiet Premium) oraz grupowe ubezpieczenie na życie PZU finansowane przez pracodawcę.
Dofinansowanie do wypoczynku oraz świadczenie świąteczne z tyt. Świąt Bożego Narodzenia.
Szkolenia i możliwości rozwoju zawodowego.
Przyjazną atmosferę w pracy oraz dostęp do nowoczesnych rozwiązań.
Imprezy integracyjne.
#J-18808-Ljbffr
Inżynier ds. Procesów (K/M) – pracodawca: HOPPECKE Baterie Polska
HOPPECKE Baterie Polska to atrakcyjny pracodawca, który ceni swoich pracowników i zapewnia im stabilne warunki pracy oraz możliwości rozwoju. W firmie panuje przyjazna atmosfera oparta na szacunku i partnerstwie, co sprzyja efektywnej współpracy. Pracownicy mają szansę na rozwój w międzynarodowej organizacji, co daje im możliwość zdobywania nowych doświadczeń i umiejętności.
