W skrócie
- Zadania: Wspieraj firmy w tworzeniu inkluzyjnych miejsc pracy i buduj trwałe relacje biznesowe.
- Firma: HR Inclusion - firma z misją społeczną i elastycznym podejściem do pracy.
- Benefity: Praca 100% zdalna lub hybrydowa, elastyczne godziny i wsparcie merytoryczne.
- Pozostałe informacje: Praca w dynamicznym środowisku z możliwością rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zmieniaj świat pracy na lepsze, łącząc empatię z determinacją.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w sprzedaży B2B oraz umiejętność pracy samodzielnej.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
HR Inclusion poszukuje Partnera ds. sprzedaży usług HR, łączącego determinację z empatią i misją społeczną. Wspierasz firmy w inkluzywnych miejscach pracy, budujesz trwałe relacje biznesowe oraz realizujesz założone cele sprzedażowe. Oferujemy elastyczność i wsparcie merytoryczne – praca 100% zdalna lub hybrydowa (biuro w Szczecinie). Wymagania obejmują doświadczenie w sprzedaży B2B i umiejętność pracy samodzielnej, z naciskiem na etykę i profesjonalizm.
#J-18808-Ljbffr
Partner Sprzedaży B2B i Rozwoju – Remote – pracodawca: HR Inclusion
HR Inclusion to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w dynamicznym środowisku w Szczecinie. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i ciągłym rozwoju, co pozwala pracownikom na zdobywanie nowych umiejętności oraz awansowanie w strukturach firmy. Dodatkowo, elastyczny system dwuzmianowy sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym, a nasze zaangażowanie w jakość i innowacje sprawia, że każdy dzień przynosi nowe wyzwania i satysfakcję z pracy.
