IT Business Analyst in Kraków

Co musisz mieć, aby odnieść sukces w tej roli:

• Silne doświadczenie praktyczne z Avaloq Banking Suite oraz jego procesami, produktami, przepływami pracy, strukturami danych i interfejsami.
• Doświadczenie w analizowaniu zmian w Avaloq obejmujących wdrożenie, konfigurację, dostosowanie, migrację, aktualizacje i integrację.
• Doświadczenie w dostarczaniu zmian w Avaloq od wymagań i projektu przez rozwój, testowanie, wydanie i wsparcie po produkcji.
• Udowodniona zdolność do pisania specyfikacji funkcjonalnych, wymagań technicznych, modeli procesów, definicji interfejsów, mapowania danych i kryteriów akceptacji.
• Doświadczenie w ocenie wpływu na systemy powiązane, raportowanie, operacje, kontrole i procesy regulacyjne.
• Praktyczne doświadczenie w wsparciu migracji danych, jakości danych, uzgadniania i walidacji migracji w środowisku Avaloq.
• Doświadczenie w pracy z dostawcami Avaloq oraz zrozumienie standardów dostawców, procesów wydania, ograniczeń produktów i zależności technicznych.
• Znajomość bankowości transakcyjnej, papierów wartościowych, handlu OTC, finansów, kredytów lombardowych lub produktów Private Banking jest dodatkowym atutem.
• Silne umiejętności analityczne, komunikacyjne i facilitacyjne, z umiejętnością wyjaśniania złożonych tematów związanych z bankowością, Avaloq, danymi i integracją dla odbiorców biznesowych i technicznych.

Twoja szansa na karierę:

HSBC to globalna organizacja bankowa i usług finansowych działająca w 64 krajach i terytoriach. Nasza działalność w zakresie Private Banking korzysta z Avaloq, wiodącej platformy zarządzania majątkiem i bankowości obejmującej zarządzanie klientami, inwestycje, handel, kredyty, płatności, ryzyko, zgodność i operacje back-office.

Jako Analityk Biznesowy IT będziesz wspierać zmiany i dostarczanie Avaloq w lokalizacjach HSBC i krajobrazach systemowych. Połączysz interesariuszy biznesowych z właścicielami produktów, programistami, testerami, architektami, dostawcami i funkcjami kontrolnymi, tłumacząc potrzeby bankowe na praktyczne, dobrze kontrolowane rozwiązania technologiczne.

Oferujemy:

• Zakres wynagrodzenia dla tej roli wynosi 18 000 PLN - 23 000 PLN (miesięcznie, brutto).
• Wynagrodzenie zmienne jest uznaniowe, ale wpływa na nie wyniki Grupy, wyniki biznesowe/funkcjonalne oraz wyniki indywidualne.
• Oferujemy kompleksowy i konkurencyjny pakiet świadczeń obejmujący opiekę zdrowotną, urlopy przyjazne rodzinie, emeryturę i ubezpieczenie na życie, a także wiele innych świadczeń wspierających Twoje samopoczucie.
• Dodatkowe bonusy za nagrody uznaniowe.
• Karta Multisport.
• Prywatna opieka medyczna.
• Ubezpieczenie na życie.
• Jednorazowy zwrot kosztów zakupu sprzętu do pracy zdalnej (do 800 PLN).
• Platforma cafeteria.
• Program wsparcia pracowników.
• Dodatkowe składki na PPK.
• Firmowe imprezy i wydarzenia.
• Inicjatywy CSR.
• Zniżki na przedszkola.
• Wsparcie finansowe na szkolenia i edukację.
• Fundusz socjalny.
• Elastyczne godziny pracy.
• Darmowy parking.

Zaangażuj interesariuszy, aby zrozumieć cele biznesowe, procesy, kontrole, użytkowników i oczekiwane wyniki. Analizuj wymagania i tłumacz je na jasne specyfikacje funkcjonalne i techniczne Avaloq. Dokumentuj obecne i przyszłe procesy, zasady biznesowe, przepływy danych, interfejsy, zależności i wpływy operacyjne. Identyfikuj luki między potrzebami biznesowymi a funkcjonalnością Avaloq, rekomendując rozwiązania zgodne ze standardami produktów i kontrolami HSBC. Oceń wpływ zmian na moduły Avaloq, konfigurację, dostosowanie, integracje, dane, raportowanie i procesy wsparcia. Współpracuj z architektami, programistami, testerami i dostawcami w celu zdefiniowania projektów rozwiązań, interfejsów, mapowania danych i wymagań niefunkcjonalnych. Zdefiniuj kryteria akceptacji, scenariusze testowe i oczekiwane wyniki dla testów funkcjonalnych, integracyjnych, regresyjnych, migracyjnych i akceptacyjnych użytkownika. Analizuj defekty i problemy produkcyjne, wspieraj analizę przyczyn źródłowych i utrzymuj ścisłość od wymagań do wydania. Wspieraj oszacowanie i priorytetyzację, identyfikując zakres, zależności, ryzyka i wysiłek dostawy.

Wymagania: Testowanie akceptacji użytkownika.

Dodatkowo:

• Budżet na szkolenia.
• Prywatna opieka zdrowotna.
• Płaska struktura.
• Międzynarodowe projekty.
• Karta Multisport.
• Miesięczny dodatek na pracę zdalną.
• Wsparcie psychologiczne.
• Konferencje.
• Opcja PPK.
• Roczne premie oparte na wynikach.
• Budżet integracyjny.
• Międzynarodowe środowisko.
• Małe zespoły.
• Premia za polecenie pracownika.
• Mentoring.
• Zwrot kosztów stanowiska pracy.
• Plan zakupu akcji firmy.
• Program wsparcia dla dzieci.
• Parking dla rowerów.
• Plac zabaw.
• Prysznic.
• Stołówka.
• Darmowa kawa.
• Darmowe napoje.
• Darmowy parking.
• Szkolenia wewnętrzne.
• Dni hackathonów wewnętrznych.
• Brak dress code'u.
• Nowoczesne biuro.
• Wymiana wiedzy.
• Ogród.
• Fotele masujące.
• Kuchnia.