Global Senior Recruiter – Hybrid in Warsaw

Global Senior Recruiter – Hybrid in Warsaw

Warsaw Pełny etat 72000 - 88000 zł / rok (szac.) Hybrydowo
H

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj pełnym cyklem rekrutacyjnym i buduj talenty w międzynarodowym środowisku.
  • Firma: Szybko rozwijająca się firma software'owa z dynamiczną kulturą.
  • Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, elastyczny model pracy i bogaty pakiet benefitów.
  • Pozostałe informacje: Możliwości rozwoju kariery w międzynarodowym środowisku.
  • Dlaczego ta praca: Miej realny wpływ na rozwój talentów w globalnej firmie.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w rekrutacji i umiejętności zarządzania interesariuszami.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 72000 - 88000 zł za rok.

Hudson Talent Solutions is partnering with a fast-growing software company to recruit a Senior Recruiter who will own the full recruitment lifecycle across multiple locations.

You will build talent pipelines, advise hiring managers, and ensure a seamless candidate experience.

The role requires hands-on sourcing, stakeholder management, and the ability to recruit across diverse functions and regions.

Hybrid work model, competitive salary and benefits, and opportunities to work with international

#J-18808-Ljbffr

Global Senior Recruiter – Hybrid in Warsaw – pracodawca: Hudson Talent Solutions

Hudson Talent Solutions to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy w Warszawie, które sprzyja rozwojowi zawodowemu i osobistemu. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają dostęp do szkoleń oraz możliwości awansu w międzynarodowym zespole. Dodatkowo, elastyczny model pracy hybrydowej pozwala na lepsze zbalansowanie życia zawodowego i prywatnego.

H

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Hudson Talent Solutions

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Global Senior Recruiter – Hybrid in Warsaw

Zarządzanie procesem rekrutacji
Sourcing kandydatów
Zarządzanie interesariuszami
Budowanie talent pipeline
Doświadczenie w rekrutacji międzynarodowej
Umiejętności komunikacyjne
Zarządzanie doświadczeniem kandydata