W skrócie
- Zadania: Zarządzaj projektami i zespołami w dynamicznych środowiskach.
- Firma: Innowacyjna firma doradcza wspierająca rozwój klientów.
- Benefity: Elastyczny model pracy, dostęp do różnorodnych projektów i wsparcie zespołu.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy z wysokiej klasy partnerami biznesowymi.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad ekscytującymi projektami w różnych branżach i lokalizacjach.
- Kwalifikacje: Minimum 8-10 lat doświadczenia w zarządzaniu oraz umiejętność szybkiego adaptowania się.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Jesteśmy firmą doradczą, która stawia sobie za cel skuteczne wsparcie Klientów w realizacji ich celów biznesowych dzięki utalentowanym ludziom. Od kilkunastu lat uczestniczymy w rynkowym sukcesie firm naszych Klientów, dla których realizujemy projekty z obszaru rekrutacji metodą direct search, interim management oraz budowaniu nowoczesnych modeli współpracy z ekspertami. Wspieramy organizacje w momentach zmian i rozwoju - łącząc ich z doświadczonymi profesjonalistami gotowymi działać od zaraz. Realizujemy również projekty z zakresu market intelligence, audytów menedżerskich oraz usług szytych na miarę, które podnoszą skuteczność procesów rekrutacyjnych.
Wśród naszych Klientów znajdują się zarówno globalne korporacje, jak i średniej wielkości polskie firmy z różnych sektorów - m.in. e-commerce, nowe technologie, farmacja, medycyna, bankowość, ubezpieczenia, przemysł, produkcja, handel detaliczny i FMCG. Współpracujemy zarówno z dynamicznymi start-upami, jak i dojrzałymi organizacjami międzynarodowymi.
Opis stanowiska: Szukasz elastycznej formy współpracy i angażujących wyzwań? Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołami, projektami lub transformacją biznesową? Dołącz do naszej bazy Interim Managerów - współpracuj z nami przy projektach realizowanych dla naszych klientów w różnych branżach i lokalizacjach.
Zakres zadań zależy od konkretnego projektu i może obejmować m.in.:
- Tymczasowe zarządzanie funkcją lub zespołem
- Wdrożenie zmian organizacyjnych lub procesowych
- Nadzór nad projektami restrukturyzacyjnymi lub rozwojowymi
- Zastępstwo w przypadku wakatu na stanowisku managerskim
- Szybkie reagowanie na kryzysy operacyjne lub kadrowe
Kwalifikacje:
- Minimum 8-10 lat doświadczenia na stanowiskach kierowniczych lub eksperckich
- Umiejętność szybkiego wdrażania się w nowe środowisko i działania pod presją czasu
- Gotowość do współpracy w oparciu o kontrakt B2B
- Dobre zrozumienie procesów biznesowych w swojej dziedzinie (np. sprzedaż, operacje, HR, finanse, produkcja, IT)
- Elastyczność, niezależność i wysoka motywacja wewnętrzna
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym komunikację biznesową
Dodatkowe informacje:
- Dostęp do projektów interim management w różnych branżach
- Transparentne warunki współpracy
- Elastyczny model pracy - zdalnie, hybrydowo lub onsite (w zależności od projektu)
- Dopasowanie projektów do Twojego profilu i preferencji
- Możliwość pracy z partnerami biznesowymi na wysokim poziomie decyzyjności
- Wsparcie naszego zespołu na każdym etapie współpracy
Interim Menedżer | Dyrektor in Warsaw – pracodawca: Human Equation
Nasza firma doradcza to doskonałe miejsce pracy dla doświadczonych menedżerów, którzy pragną elastyczności i różnorodnych wyzwań. Oferujemy transparentne warunki współpracy oraz możliwość realizacji projektów w różnych branżach, co sprzyja rozwojowi zawodowemu i zdobywaniu cennych doświadczeń. Wspieramy naszych pracowników na każdym etapie współpracy, zapewniając im dostęp do projektów o wysokim poziomie decyzyjności oraz elastyczny model pracy, który dostosowuje się do ich preferencji.
