W skrócie
- Zadania: Prowadzenie zespołu RTR i koordynowanie procesów finansowych w międzynarodowym środowisku.
- Firma: Dynamiczna firma z maturing Shared Service Centre w Warszawie.
- Benefity: Pakiet socjalny, elastyczny model pracy i możliwość rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Praca w prestiżowym biurze z możliwością pracy zdalnej.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu, który wprowadza innowacje i rozwija najlepsze pomysły.
- Kwalifikacje: Min. 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem i znajomość procesów RTR.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.
O nas
Szukamy lidera zespołu RTR, który dołączy do zespołu RTR w naszym rozwijającym się Centrum Usług Wspólnych w Warszawie i pomoże nam w przejściu oraz ustanowieniu najlepszej jakości usług. Poszukujemy osób, które mają dużą motywację wewnętrzną, kreatywne podejście do rozwiązywania problemów oraz cieszą się współpracą i nawiązywaniem kontaktów w międzynarodowym środowisku - ludzi z silnym pragnieniem dodawania wartości. Będąc ciekawymi, odważnymi i z pasją do innowacji, wprowadzamy najlepsze pomysły w życie.
Twoje główne zadania:
- Wiodąca, nadzorująca i koordynująca procesy RTR oraz zapewnienie efektywnej współpracy z innymi działami
- Zarządzanie codziennymi działaniami, dystrybucją obciążenia pracą i priorytetami w zespole
- Zapewnienie wsparcia operacyjnego dla zespołu, w tym rozwiązywanie złożonych problemów księgowych i zapewnienie ciągłości w okresach szczytowych
- Raportowanie KPI, wydajności procesów i usprawnień do Starszego Menedżera Finansowego
- Monitorowanie jakości procesów i wdrażanie skutecznych rozwiązań problemów
- Zapewnienie zgodności z politykami księgowymi, kontrolami wewnętrznymi i regulacjami zewnętrznymi
- Wsparcie migracji procesów finansowych do SSC w razie potrzeby
- Planowanie i koordynowanie działań zespołu, w tym ustalanie celów i monitorowanie wyników
- Przeprowadzanie regularnych spotkań zespołowych i indywidualnych, udzielanie informacji zwrotnej oraz wspieranie rozwoju pracowników
- Rekrutacja, wprowadzenie i rozwój członków zespołu
- Zapewnienie terminowych i dokładnych działań związanych z zamknięciem miesiąca i procesami raportowania
- Nadzorowanie uzgodnień, rezerw i raportowania finansowego
- Koordynowanie przygotowania raportów i pakietów konsolidacyjnych zgodnie z wymaganiami Grupy
- Zarządzanie ryzykiem, rozwiązywanie problemów i eskalowanie potencjalnych opóźnień w razie potrzeby
- Wsparcie inicjatyw ciągłego doskonalenia i aktualizacji dokumentacji procesów
- Działanie jako kluczowy punkt kontaktowy i reprezentowanie zespołu w organizacji
Wymagania:
- Co najmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu zespołów lub koordynowaniu procesów RTR
- Silna wiedza na temat procesu Record to Report
- Dobra znajomość modułu SAP FI lub JDE będzie atutem
- Silne umiejętności przywódcze i zarządzania ludźmi
- Dobre umiejętności analityczne i dbałość o szczegóły
- Proaktywne podejście i skupienie na ciągłym doskonaleniu
- Doświadczenie w przejściach i migracjach procesów będzie dodatkowym atutem
- Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego oraz silne umiejętności komunikacyjne
Oferujemy:
- Pracę w dynamicznym i szybko rozwijającym się zespole w międzynarodowym środowisku
- Unikalny pakiet świadczeń socjalnych, w tym karta MultiSport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta lunchowa, zniżki na produkty Husqvarna
- Pracę w prestiżowym budynku biurowym Forest, naprzeciwko Westfield Arkadia (obok Ronda Radosława)
- Model pracy hybrydowej z elastycznością 2 dni w tygodniu dostępnych do pracy zdalnej
Jesteśmy pracodawcą równych szans i rozumiemy, że nasze różnice są naszą siłą. Jesteśmy ciekawi, odważni i zbudowani przez nasze różnice. Celebrujemy różnorodność i zobowiązujemy się do stworzenia inkluzywnego środowiska dla wszystkich pracowników i kandydatów. Razem jako zespół możemy wprowadzać najlepsze pomysły w życie.
RTR Team Leader in Warsaw – pracodawca: Husqvarna Group
Husqvarna Group to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w Warszawie, łącząc międzynarodowe doświadczenie z lokalnym wsparciem. Nasza kultura pracy opiera się na innowacyjności i współpracy, co sprzyja rozwojowi zawodowemu oraz osobistemu. Oferujemy atrakcyjny pakiet świadczeń oraz elastyczne warunki pracy, które umożliwiają osiągnięcie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.
