Senior Electronics Engineer

Departament: Inżynieria

Lokalizacja: Warszawa, Polska

Raportuje do: Lidera Inżynierii, AOCS Hardware

Typ zatrudnienia: Stałe

Model miejsca pracy: Biuro

Zatrudnienie podlega odpowiednim kontrolom bezpieczeństwa (w tym SUPO)

Misja Starszego Inżyniera Elektroniki

Zapewniasz, że nasz system AOCS dostarcza niezawodną i spójną wydajność dzięki innowacyjnemu projektowaniu elektroniki mocy i precyzyjnym systemom sterowania. Będziesz miał również możliwość projektowania innych wysokoszybkościowych, wysokomocowych i wysokoreliabilnych układów elektronicznych wspierających rosnącą konstelację różnorodnych statków kosmicznych ICEYE.

Twoja praca będzie polegać na bliskiej współpracy z zespołami produkcyjnymi, operacyjnymi i programistycznymi, aby zapewnić płynne i wydajne działanie naszych systemów napędowych w środowiskach rozwojowych i wdrożeniowych. Oczekuj zaangażowania w pełny cykl życia systemu - od faz projektowych architektur napędu nowej generacji po konserwację i optymalizację istniejących systemów, które my i nasi klienci obsługujemy.

Oczekujemy, że zrozumiesz cały system - nie tylko swoją część - i będziesz szybko iterować. Projekty, nad którymi pracujesz dzisiaj, mogą być wystrzelone na orbitę w ciągu kilku miesięcy, a nie lat. To środowisko, w którym Twoje decyzje mają realne znaczenie, a Twoja praca staje się namacalna szybciej niż prawie gdziekolwiek indziej w branży.

Będziesz miał bezpośredni wpływ na sukces misji, ponieważ wydajność i niezawodność naszej elektroniki AOCS bezpośrednio wpływają na możliwości operacyjne, które dostarczamy naszym klientom oraz ogólną wydajność naszej floty.

Twoje codzienne obowiązki:

• Posiadanie pełnego cyklu projektowania sprzętu lotniczego - od pierwszych schematów i wyboru komponentów przez uruchomienie, testy funkcjonalne i środowiskowe, aż po start i operacje na orbicie - tworząc ciasną pętlę uczenia i doskonalenia na każdym etapie.
• Rozwój głębokiego zrozumienia całego systemu AOCS, w tym interakcji między elektroniką mocy, systemami sterowania i podsystemami statku kosmicznego, które napędzają.
• Przewodzenie projektowaniem elektroniki mocy i elektroniki sterującej dla sprzętu AOCS, w tym konwersji mocy, dystrybucji i obwodów precyzyjnego sterowania.
• Projektowanie i optymalizacja elektroniki mocy pod kątem efektywności, zarządzania termicznego i wydajności we wszystkich środowiskach operacyjnych.
• Rozwiązywanie problemów i usuwanie usterek w pełnym cyklu życia - projektowanie, prototypowanie, produkcja, operacje w terenie i anomalie na orbicie.
• Ścisła współpraca z inżynierami oprogramowania, inżynierami FPGA, programistami oraz inżynierami mechanicznymi i termicznymi w celu zapewnienia płynnej integracji.
• Mentorowanie młodszych inżynierów w celu ciągłego podnoszenia standardów projektowania i praktyk testowych.

Czego szukamy:

Wymagania:

• MSc w dziedzinie inżynierii elektrycznej, inżynierii elektroniki lub pokrewnej dziedzinie z co najmniej 5-letnim doświadczeniem zawodowym w elektronice wysokiego napięcia.
• Udokumentowane doświadczenie w projektowaniu elektroniki wysokiego napięcia (250V+) oraz topologii wysokiego napięcia, architektur przełączających, zarządzania mocą i projektowania niskoszumnych zasilaczy.
• Zaawansowane projektowanie obwodów analogowych: pomiar precyzyjny, interfejs czujników i kondycjonowanie sygnałów, projektowanie wzmacniaczy niskoszumnych i obwodów transimpedancyjnych.
• Zaawansowana znajomość narzędzi symulacyjnych obwodów i projektowania PCB, takich jak LTSpice i Altium.
• Zrozumienie projektowania sygnałów wysokiej prędkości: integralność sygnału, analiza czasowa oraz zasady EMI/EMC w celu łagodzenia zakłóceń w środowiskach przełączania wysokiego napięcia.
• Doświadczenie w projektowaniu sprzętu sterującego wbudowanego dla elektroniki mocy: interfejsy mikrokontrolerów (ADC, PWM, GPIO), obwody ochronne (wykrywanie przeciążenia/przepięcia), obsługa usterek i przejścia w stan bezpieczny.
• Doświadczenie w projektowaniu sprzętu komunikacyjnego szeregowego (RS485, UART) z odpowiednią izolacją, dopasowaniem impedancji i ochroną.
• Umiejętność bliskiej współpracy z inżynierami oprogramowania w celu definiowania interfejsów sprzętowych, obwodów ochronnych, akwizycji telemetrii oraz opracowywania wspólnych przypadków testowych weryfikacji.
• Doskonale umiejętności komunikacyjne i zdolność do efektywnej pracy w zespołach multidyscyplinarnych.

Preferencje:

• Praktyczne doświadczenie z testami środowiskowymi (wibracje, temperatura, promieniowanie, próżnia) i trudnymi warunkami eksploatacyjnymi.
• Podstawowe zrozumienie systemów sterowania, pętli sprzężenia zwrotnego i projektowania obwodów zamkniętej pętli.
• Doświadczenie w projektowaniu obwodów sterujących zaworami solenoidowymi do przełączania wysokoprądowego, w tym ochrona przed przepięciami i zarządzanie obciążeniem indukcyjnym.
• Doświadczenie z technologiami półprzewodnikowymi szerokiego pasma (GaN, SiC MOSFETs).
• Doświadczenie w projektowaniu pod kątem wytwarzalności (DFM) i optymalizacji kosztów.
• Znajomość języków programowania (C, Python) do integracji oprogramowania układowego lub charakteryzacji sprzętu.

Proces aplikacji:

• Wywiad z zespołem rekrutacyjnym.
• Wywiad z menedżerem zatrudnienia.
• Wywiad techniczny (na miejscu lub wirtualny), w tym wyzwanie techniczne.
• Wywiad z zespołem zatrudniającym.
• Decyzja o ofercie.

Praca w ICEYE

W ICEYE dołączysz do różnorodnego i zaangażowanego zespołu zjednoczonego ambicją, aby uczynić niemożliwe możliwym. Jako globalny startup łączymy szybkość i ambicję z możliwością realnego przejęcia odpowiedzialności od pierwszego dnia. Twój rozwój, dobrostan i sukces są priorytetem, z ciągłym rozwojem zawodowym, możliwościami szkoleniowymi oraz kulturą, w której współpraca jest sposobem, w jaki wygrywamy.

Jak pracujemy (Nasze wartości)

• Uczyń niemożliwe możliwym: Ustalamy ambitne cele i zachowujemy spokój pod presją. Wnosimy determinację, optymizm i odpowiedzialność, gdy sprawy stają się trudne, i nie przestajemy działać, dopóki nie znajdziemy rozwiązania.
• Bądź ciekawy: Idź głęboko, zadawaj pytania, słuchaj uważnie i myśl krytycznie. Zrozum „dlaczego” stojące za decyzjami.
• Widzieć szerszy obraz: Bądź blisko tego, co dzieje się w całej firmie, aby podejmować lepsze decyzje. Rozważ, jak Twoja praca wpływa na innych.
• Napędzaj skuteczną współpracę: Twórz psychologiczną bezpieczeństwo, zapraszaj różne perspektywy i buduj zespoły inkluzywne. Nie ma złych pytań.
• Działaj jako jeden zespół: Wygrywamy razem. Dopasowujemy zadania do odpowiednich właścicieli i pozostajemy elastyczni, gdy priorytety się zmieniają.
• Miło spędzaj czas: To, co robimy, ma znaczenie - i powinno być przyjemne. Świętuj postępy, ciesz się wynikami i dziel się sukcesami.

Korzyści

Nasze korzyści są zaprojektowane, aby wspierać Twoje zdrowie i dobrostan - w pracy i poza nią. Ciągle je poprawiamy na podstawie opinii pracowników, a oferty różnią się w zależności od lokalizacji. Zespół rekrutacyjny potwierdzi, co dotyczy tej roli i lokalizacji w trakcie procesu.

Nasze zobowiązanie do różnorodności, równości i integracji

Chcemy, aby ICEYE było miejscem, w którym ludzie mogą być sobą i wykonywać świetną pracę. Różne tła i perspektywy czynią nas silniejszymi, dlatego pracujemy nad stworzeniem środowiska, w którym ludzie czują się włączeni, szanowani i mogą się wypowiadać. Bez względu na Twoje pochodzenie, chcemy, abyś przyniósł swoje autentyczne ja do stołu.

Jesteśmy zobowiązani do sprawiedliwego, inkluzywnego zatrudnienia i równych szans. Każdy jest mile widziany do aplikacji. Jeśli potrzebujesz jakichkolwiek dostosowań lub wsparcia w trakcie procesu rekrutacji, powiedz nam - zrobimy wszystko, co w naszej mocy, aby pomóc.

Przeczytaj więcej o ICEYE i pracy z nami na iceye.com