Site Contracts Negotiator II in Warsaw

ICON jest globalną organizacją zajmującą się inteligencją zdrowotną i badaniami klinicznymi, zjednoczoną misją szybszego wprowadzania nowych leków i terapii do pacjentów. Jako organizacja kierująca się wartościami, integralność, współpraca, zwinność i inkluzja są w centrum naszej pracy i interakcji z innymi, klientami, pacjentami i dostawcami.

Jako Site Contracts Negotiator II w ICON będziesz samodzielnie zarządzać negocjacjami i realizacją umów dotyczących badań klinicznych oraz budżetów dla różnych badań. Będziesz ściśle współpracować z miejscami badań i wewnętrznymi interesariuszami, aby wspierać efektywny i zgodny proces uruchamiania badań.

Co będziesz robić:

• Będziesz uczestniczyć w działaniach związanych z zarządzaniem umowami, biorąc odpowiedzialność za swoje wyniki i pracując w sposób współpracy.
• Negocjowanie umów i budżetów z miejscami badań, w ramach określonych parametrów i podręczników.
• Przeglądanie i dostosowywanie języka umowy, aby odzwierciedlał wymagania sponsora, lokalne przepisy prawne i opinie miejsc badań.
• Zarządzanie portfelem umów, monitorowanie czasów cyklu i proaktywne rozwiązywanie przeszkód w realizacji.
• Współpraca z zespołami prawnymi, finansowymi i projektowymi w celu rozwiązania pytań dotyczących umów i zapewnienia zgodności.
• Utrzymywanie dokładnych zapisów negocjacji, zatwierdzeń i podpisanych umów w odpowiednich systemach.
• Wsparcie ciągłego doskonalenia szablonów umów, procesów i wytycznych oraz mentoring młodszych kolegów, gdy to możliwe.

Twój profil:

Będziesz mieć odpowiednie doświadczenie w zarządzaniu umowami, a także następujące kwalifikacje i umiejętności:

• Wykształcenie wyższe w dziedzinie prawa, biznesu, nauk przyrodniczych lub pokrewnej, lub równoważne doświadczenie.
• Znajomość języka niemieckiego i angielskiego.
• Odpowiednie doświadczenie w zakresie umów dotyczących miejsc badań, administracji umowami lub podobnych ról w CRO, farmacji lub opiece zdrowotnej.
• Dobre zrozumienie umów dotyczących badań klinicznych i zasad negocjacji budżetowych.
• Silne umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne i organizacyjne.
• Umiejętność zarządzania wieloma umowami i harmonogramami, z uwagą na szczegóły i jakość.
• Proaktywne, skoncentrowane na rozwiązaniach podejście do interesariuszy.

Co ICON może Ci zaoferować:

Nasza sukces zależy od jakości naszych ludzi. Dlatego priorytetem jest budowanie różnorodnej kultury, która nagradza wysoką wydajność i rozwija talenty. Oprócz konkurencyjnego wynagrodzenia, ICON oferuje szereg dodatkowych korzyści. Nasze korzyści są zaprojektowane tak, aby były konkurencyjne w każdym kraju i koncentrują się na dobrostanie oraz równowadze między życiem zawodowym a prywatnym dla Ciebie i Twojej rodziny.

• Różne uprawnienia do urlopu rocznego.
• Zakres ofert ubezpieczenia zdrowotnego dostosowanych do potrzeb Twoich i Twojej rodziny.
• Konkurencyjne oferty planowania emerytalnego, aby zmaksymalizować oszczędności i planować z pewnością na nadchodzące lata.
• Globalny program wsparcia pracowników, LifeWorks, oferujący 24-godzinny dostęp do globalnej sieci ponad 80 000 niezależnych specjalistów, którzy są tam, aby wspierać Ciebie i dobrostan Twojej rodziny.
• Ubezpieczenie na życie.
• Elastyczne opcjonalne korzyści specyficzne dla kraju, w tym bony na opiekę nad dziećmi, programy zakupu rowerów, zniżone członkostwa w siłowniach, subsydiowane bilety podróżne, oceny zdrowotne i inne.

W ICON inkluzja i przynależność są fundamentami naszej kultury i wartości. Jesteśmy zobowiązani do zapewnienia inkluzywnego i dostępnego środowiska dla wszystkich kandydatów. ICON zobowiązuje się do zapewnienia miejsca pracy wolnego od dyskryminacji i nękania. Wszyscy kwalifikowani kandydaci będą mieli równe szanse na zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność lub status weterana chronionego.