W skrócie
- Zadania: Analizuj dane ARR i twórz wizualizacje w Power BI, aby wspierać decyzje biznesowe.
- Firma: IFS to globalna firma technologiczna z różnorodnym zespołem i innowacyjną kulturą.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, możliwość rozwoju zawodowego i pozytywny wpływ na świat.
- Pozostałe informacje: Praca w dynamicznym środowisku z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu, który zmienia status quo i wspiera zrównoważony rozwój.
- Kwalifikacje: 2-5 lat doświadczenia w FP&A lub analityce danych oraz umiejętności w Power BI.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 67500 - 82500 zł za rok.
IFS jest firmą o przychodach na poziomie miliarda dolarów, zatrudniającą ponad 6000 pracowników na wszystkich kontynentach. Dostarczamy nagradzane rozwiązania oprogramowania dla przedsiębiorstw, wykorzystując wbudowaną innowację cyfrową oraz jedną platformę opartą na chmurze, aby pomóc firmom osiągnąć najlepsze wyniki w kluczowych momentach – w Momencie Usługi™.
W IFS jesteśmy elastyczni, innowacyjni i skupieni nie tylko na tym, jak możemy angażować naszych klientów, ale także na tym, jak możemy wprowadzać realne zmiany i mieć globalny wpływ. Pomagamy rozwiązywać niektóre z największych wyzwań społecznych, wspierając lepszą przyszłość dzięki naszej zwinności, współpracy i zaufaniu. Celebrujemy różnorodność i akceptujemy, że istnieje wiele różnych perspektyw na świecie.
Dołączając do naszego zespołu, będziesz miał okazję być częścią globalnego, różnorodnego środowiska; dołączysz do zwycięskiego zespołu z zobowiązaniem do zrównoważonego rozwoju; oraz do firmy, w której realizujemy zadania, abyś mógł mieć pozytywny wpływ na świat. Szukamy innowacyjnych i oryginalnych myślicieli, którzy będą pracować w środowisku, w którym możesz #MakeYourMoment, abyśmy mogli pomóc innym w realizacji ich chwil.
Poszukujemy wysoko analitycznego i technicznie uzdolnionego analityka FP&A do naszego zespołu Global ARR. Ta rola odegra kluczową rolę w analizie, raportowaniu, zarządzaniu i interpretacji rocznych przychodów powtarzalnych (ARR). Sukcesywny kandydat pomoże wyjaśnić czynniki wpływające na ruchy ARR, wspierać raportowanie na poziomie kierownictwa i zarządu oraz rozwijać spostrzeżenia biznesowe, które poprawią zrozumienie wzrostu, retencji, odpływu, migracji do chmury i wydajności klientów.
W ramach tej roli będziesz odpowiedzialny za rozwijanie i ulepszanie rozwiązań raportowych Power BI, zapewniając interesariuszom dostęp do dokładnej, wnikliwej i wizualnie atrakcyjnej analizy przychodów powtarzalnych.
Kluczowe obowiązki:
- Wsparcie miesięcznego procesu raportowania Global ARR.
- Analiza ruchów ARR i identyfikacja kluczowych czynników wzrostu i spadku.
- Produkcja mostków ARR i analizy ruchów według regionu, segmentu, produktu, kohorty klientów i jednostki biznesowej.
- Rozwój znaczących spostrzeżeń i rekomendacji złożonych zestawów danych ARR.
- Wsparcie analizy uzgodnień między ARR a przychodami z oprogramowania.
- Wsparcie zarządzania jakością danych i poprawy procesów.
- Rozwój, utrzymanie i ulepszanie pulpitów nawigacyjnych Power BI Global ARR.
- Tworzenie intuicyjnych pulpitów nawigacyjnych dla kierownictwa, które upraszczają złożone zestawy danych.
Wymagania:
- 2-5 lat doświadczenia w FP&A, finansach komercyjnych, operacjach przychodowych, analizie danych lub inteligencji biznesowej.
- Doświadczenie w branży oprogramowania, SaaS, subskrypcji lub technologii będzie preferowane.
- Udokumentowana zdolność do analizy dużych zestawów danych i identyfikacji działań.
- Doświadczenie w tworzeniu pulpitów nawigacyjnych i raportów przy użyciu Power BI.
Dodatkowe informacje:
- Uporczywa natura i chęć zrozumienia oraz pokonywania wyzwań operacyjnych.
- Zdolność do zrozumienia procesów i wyzwań oraz skutecznej komunikacji wewnętrznej.
- Poprzednie doświadczenie w międzynarodowej firmie technologicznej będzie dodatkowym atutem.
FP&A Analyst in Warsaw – pracodawca: IFS
IFS to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku pracy. Nasza kultura opiera się na innowacyjności i współpracy, co pozwala pracownikom na realizację ambitnych projektów w obszarze zarządzania zasobami i siłą roboczą. Pracując w Wielkiej Brytanii, zyskujesz dostęp do międzynarodowych doświadczeń oraz elastycznego modelu pracy, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym.
