W skrócie
- Zadania: Zarządzaj i zbieraj należności, kontaktując się z klientami przez telefon i e-mail.
- Firma: Dynamiczna firma z możliwościami rozwoju zawodowego.
- Benefity: Premie, program poleceń, dostęp do szkoleń i opieki medycznej.
- Pozostałe informacje: Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy hybrydowej w Łodzi.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w międzynarodowym środowisku i używaj języka hiszpańskiego na co dzień.
- Kwalifikacje: Znajomość języka hiszpańskiego na poziomie C1 oraz angielskiego B2-C1.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 81000 - 99000 zł za rok.
Poszukujemy kandydata z:
- Hiszpański C1 i angielski B2 – C1 (niezbędne do komunikacji z klientem)
- Wykształcenie wyższe w dziedzinie finansów, biznesu, ekonomii lub podstawowa wiedza o O2C / operacjach finansowych
- Chęć kontaktu z klientami telefonicznie
- Silna orientacja na klienta
- Dobre umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne
- Umiejętność wielozadaniowości oraz chęć nauki i rozwoju
- Dobry gracz zespołowy
Twoje kluczowe zadania:
- Odpowiedzialność za zarządzanie i ściąganie należności
- Kontakt z klientami telefonicznie, e-mailem i omawianie ich zaległych płatności
- Budowanie relacji z zewnętrznymi klientami
- Utrzymywanie i uzgadnianie kont AR
- Współpraca z klientami, kontrahentami i innymi działami
Możesz oczekiwać od nas:
- Premii wydajnościowej dwa razy w roku
- Premii za polecenie pracownika
- Możliwości rozwoju zawodowego poprzez wewnętrzne ruchy (poziome lub pionowe) oraz szkolenia wewnętrzne online/na miejscu
- Dostępu do platformy szkoleniowej (samokształcenie), szkoleń z zakresu umiejętności technicznych/miękkich
- Możliwości codziennego używania języka hiszpańskiego
- Prywatnej opieki medycznej w Medicover (z możliwością rozszerzenia na członków rodziny)
- Zwrotu kosztów karty Multisport lub punktów na platformie MyBenefit
- Atrakcyjnego ubezpieczenia grupowego
- Dostępu do platformy wellness, w tym darmowych spotkań z psychologiem
- Stabilnego zatrudnienia na podstawie umowy o pracę
- Braku okresu próbnego
- Sprzętu IT zapewnionego przez firmę
- Bonusów z Funduszu Socjalnego
- Elastycznych godzin rozpoczęcia pracy
- Możliwości uczestnictwa w wydarzeniach charytatywnych, sportowych i wellness
- Modelu pracy hybrydowej w Łodzi (2/3)
Etapy rekrutacji:
- Sprawdzenie CV
- Rozmowa z rekruterem
- Sprawdzenie umiejętności (testy online i weryfikacja językowa telefonicznie - jeśli wymagane)
- Spotkanie wideo z menedżerem ds. zatrudnienia
- Ostateczna decyzja i informacja zwrotna
Junior AR Officer with Spanish in Łódź – pracodawca: Infosys Poland
Infosys Poland to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczny model pracy hybrydowej, co pozwala na zachowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają liczne możliwości rozwoju zawodowego oraz szkoleń, co sprzyja ich osobistemu i zawodowemu wzrostowi. Pracując w naszym biurze w Polsce, będziesz częścią międzynarodowego zespołu, który ceni różnorodność i wspiera kreatywne podejście do rozwiązywania problemów.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Junior AR Officer with Spanish in Łódź
Communication Skills
Problem-Solving Skills
Flexibility
Adaptability
Time Management
Compassion
Teamwork
