W skrócie
- Zadania: Zarządzaj projektami IT i koordynuj zespoły w dynamicznym środowisku.
- Firma: Innowacyjna firma technologiczna z certyfikatem Great Place to Work.
- Benefity: Pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie, dodatkowy dzień urlopu i program emerytalny.
- Pozostałe informacje: Świetna atmosfera pracy, imprezy integracyjne i dodatkowe bonusy.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z globalnymi liderami IT i rozwijaj swoje umiejętności w złożonym środowisku.
- Kwalifikacje: Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu projektami IT oraz znajomość infrastruktury IT.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.
Technologia to nasza pasja, ale nie tylko! Wspieramy inicjatywy społeczne, ekologiczne i promujące aktywny styl życia. Jesteśmy laureatem prestiżowych nagród, posiadamy certyfikat Great Place to Work, a na co dzień współpracujemy z globalnymi liderami IT – VMware, Fortinet, IBM, HPE, Dell, Hitachi, Microsoft, AWS. Nasz zespół tworzą utalentowani inżynierowie i doświadczeni architekci IT. Dołącz do nas i zostań częścią #ITSFteam!
Kogo szukamy?
Doświadczonego PM, który sprawnie zarządza projektami IT - od Service Desk po infrastrukturę. Liczy się dla nas samodzielność, dobra organizacja i znajomość realiów outsourcingu IT. To idealna rola dla kogoś, kto potrafi działać w złożonym środowisku, trzymać rękę na pulsie budżetów i harmonogramów, a przy tym dobrze dogaduje się z ludźmi.
miejsce pracy: Warszawa
Twój zakres obowiązków:
- Kompleksowe zarządzanie projektami outsourcingowymi w obszarze usług IT – od Service Desk, przez wsparcie onsite, aż po obsługę incydentów związanych z infrastrukturą (sieci, systemy operacyjne, M365, bezpieczeństwo IT)
- Koordynacja zespołów projektowych liczących nawet kilkadziesiąt osób, obejmujących różne działy techniczne i operacyjne
- Tworzenie harmonogramów, nadzorowanie budżetów projektowych i zarządzanie ryzykiem
- Monitorowanie postępów oraz zapewnienie zgodności realizacji projektów z wymaganiami biznesowymi i technologicznymi
- Prowadzenie pełnej dokumentacji projektowej, zgodnie z przyjętymi standardami zarządzania projektami
- Przygotowywanie zestawień, raportów i prezentacji dla interesariuszy i zarządu
- Kontrola oraz rejestracja umów, zamówień i rozliczeń z podwykonawcami
- Obsługa systemów wspierających zarządzanie projektami, usługami i kontraktami
- Wystawianie faktur i nadzorowanie zgodności rozliczeń z warunkami umów
Nasze wymagania:
- Minimum 3 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu projektów IT, szczególnie w obszarze usług outsourcingowych lub zarządzania operacjami IT
- Praktyczna znajomość zagadnień związanych z infrastrukturą IT: sieci komputerowe, systemy operacyjne (Windows/Linux), Microsoft 365, cyberbezpieczeństwo
- Umiejętność pracy w złożonym środowisku wielodziałowym, z dużym naciskiem na koordynację i komunikację
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami, np. MS Project, Jira, Confluence
- Bardzo dobra znajomość ServiceNow zarówno ITIL jak i Demand
- Wysoki poziom samodzielności, odpowiedzialności i zaangażowania
- Umiejętność analitycznego myślenia i pracy z danymi
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację w środowisku międzynarodowym
Mile widziane:
- Doświadczenie w roli Team Leadera lub Koordynatora zespołów technicznych
- Certyfikaty potwierdzające kompetencje: PRINCE2, ITIL, PMP lub inne z zakresu zarządzania projektami i usługami IT
- Znajomość narzędzi i standardów z obszaru ITSM
- Doświadczenie w pracy po stronie klienta biznesowego lub dostawcy usług IT
Oferujemy:
- Pakiet medyczny Medicover
- Ubezpieczenie na życie
- Program emerytalny PPK
- Dodatkowy dzień urlopu
- Świętowanie urodzin, karty podarunkowe, imprezy integracyjne, program poleceń i dodatkowe bonusy wraz ze stażem pracy
Model pracy: 4 dni w biurze, 1 dzień zdalnie.
Project Manager – pracodawca: IT Solution Factor
IT Solution Factor to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w sercu Warszawy. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia i mentoring. Oferujemy elastyczny model pracy, co pozwala na lepsze zbalansowanie życia zawodowego i prywatnego, a także dostęp do nowoczesnych technologii i projektów, które mają realny wpływ na rynek IT.
