W skrócie
- Zadania: Aktywna sprzedaż usług IT i budowanie zespołu handlowego.
- Firma: Dynamiczna firma IT z ponad 20-letnim doświadczeniem na rynku.
- Benefity: Wynagrodzenie 12 000-20 000 zł netto, elastyczne godziny pracy i hybrydowy model pracy.
- Pozostałe informacje: Praca w inspirującym środowisku z dostępem do nowoczesnych narzędzi.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj możliwość tworzenia efektywnych procesów sprzedaży i rozwijania swojego zespołu.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w sprzedaży B2B oraz umiejętność zarządzania zespołem.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Doświadczenie w aktywnej sprzedaży B2B, najlepiej w sprzedaży usług - zależy nam na osobie, która sama sprzedaje i jest blisko klienta, a nie wyłącznie zarządza zespołem.
Doświadczenie w budowaniu zespołu handlowego i efektywnym zarządzaniu nim.
Doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klientów i prowadzeniu całego procesu sprzedażowego.
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego - minimum poziom C1.
Umiejętność prowadzenia rozmów z klientami biznesowymi, rozumienia ich potrzeb i przekładania ich na dopasowane rozwiązania.
Umiejętność tworzenia przewidywalnego i powtarzalnego procesu sprzedaży.
Samodzielność, inicjatywa oraz nastawienie na działanie, efekty i wyniki - szukamy osoby, która sama dostrzega możliwości i podejmuje działania, zamiast czekać na gotowe rozwiązania.
Chęć do testowania nowych sposobów docierania do klientów, eksperymentowania i poprawiania skuteczności sprzedaży.
Gotowość do pracy z dłuższymi cyklami sprzedażowymi, budowania relacji z klientami w perspektywie długoterminowej.
Umiejętność samodzielnego identyfikowania problemów oraz proponowania konkretnych i praktycznych rozwiązań.
Otwartość na wykorzystywanie automatyzacji, AI i innych narzędzi wspierających sprzedaż i organizację pracy.
Konsekwencja w działaniu i umiejętność radzenia sobie z wyzwaniami.
Wysoki poziom komunikatywności, umiejętność budowania relacji, motywowania zespołu i delegowania zadań.
Gotowość do spotkań z klientami i podróży służbowych.
Dla naszego Klienta - firmy z branży usług IT, działającej na rynku od ponad 20 lat i specjalizującej się w tworzeniu oprogramowania oraz świadczeniu usług i doradztwa IT dla klientów B2B w Polsce i za granicą - poszukujemy Managera Działu Handlowego.
Szukamy osoby, która łączy praktyczne doświadczenie w sprzedaży z umiejętnością budowania zespołu i zarządzania nim.
Zależy nam na osobie, która potrafi aktywnie pozyskiwać klientów, dobrze rozumieć ich potrzeby i przekładać je na odpowiednie rozwiązania, a jednocześnie chce budować uporządkowany i przewidywalny proces sprzedaży.
Miejsce pracy: Biuro firmy mieści się przy ul. Mikołaja Kopernika 18 we Wrocławiu. Manager może pracować w modelu hybrydowym, z uwzględnieniem regularnych spotkań stacjonarnych, szczególnie na początku współpracy.
Co oferujemy:
- Zatrudnienie bezpośrednio u Klienta w oparciu o umowę B2B.
- Wynagrodzenie 12 000-20 000 zł netto + VAT miesięcznie.
- Możliwość pracy w modelu hybrydowym.
- Elastyczne godziny pracy - biuro pracuje w godzinach 8:00–18:00.
- Bezpośrednią współpracę z właścicielami firmy.
- Możliwość zbudowania i rozwinięcia zespołu handlowego oraz wypracowania własnego, efektywnego sposobu jego funkcjonowania.
- Dużą przestrzeń do samodzielnego działania i wychodzenia z inicjatywą - Twoje pomysły, propozycje zmian i nowe rozwiązania będą realnie brane pod uwagę.
- Możliwość tworzenia i rozwijania procesu sprzedażowego od strony strategii, organizacji i narzędzi.
- Pracę z klientami na rynku polskim i zagranicznym.
- Możliwość wykorzystywania AI, automatyzacji i nowoczesnych narzędzi w codziennej pracy.
- Pracę przy sprzedaży usług IT i projektów realizowanych w dłuższej perspektywie.
- Długofalową współpracę z firmą działającą na rynku od ponad 20 lat.
- Wszystkie niezbędne narzędzia do pracy.
- Prywatne ubezpieczenie zdrowotne.
- Kartę sportową.
Aktywna sprzedaż usług firmy oraz realizacja założonych planów sprzedażowych, budowanie zespołu handlowego, efektywne zarządzanie nim i jego dalszy rozwój, aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie bazy klientów, prowadzenie rozmów z klientami biznesowymi, rozpoznawanie ich potrzeb i dobieranie odpowiednich rozwiązań, współpraca z działem technicznym i osobami posiadającymi wiedzę merytoryczną, w celu przygotowania odpowiednich rozwiązań dla klienta, budowanie przewidywalnego i powtarzalnego procesu sprzedaży, motywowanie zespołu, delegowanie zadań i wspieranie jego członków w realizacji celów, rozwijanie skutecznych sposobów docierania do potencjalnych klientów i zwiększanie konwersji, analiza obecnego sposobu pracy oraz proponowanie zmian i usprawnień, rozwijanie procesu sprzedażowego z wykorzystaniem automatyzacji i narzędzi wspierających pracę, bieżące identyfikowanie problemów oraz proponowanie i wdrażanie konkretnych rozwiązań.
Manager Działu Handlowego - usługi IT (K/M) in Wrocław – pracodawca: Jaga Recruitment
JAGA Recruitment to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie na umowę o pracę oraz atrakcyjne wynagrodzenie w wysokości 6.5k PLN brutto miesięcznie. Pracownicy mogą liczyć na elastyczny grafik pracy w systemie zmianowym, a także na wsparcie w postaci szkoleń, co sprzyja ich rozwojowi zawodowemu. Nasza kultura organizacyjna opiera się na zaufaniu i innowacyjności, co sprawia, że każdy pracownik czuje się doceniony i ma możliwość budowania wartościowych relacji w zespole.
